Gestionnaire paie et administration du personnel

Vos missions :

* Établir les bulletins de paie
* Réaliser les déclarations sociales
* Gérer l'administration du personnel de l'entrée à la sortie des salariés
* Conseiller et accompagner les clients sur leurs problématiques sociales
* Assurer une veille régulière en matière de législation sociale

Votre profil :

* Formation spécialisée en paie, comptabilité ou ressources humaines
* Minimum 2 ans d'expérience en cabinet d'expertise comptable ou dans un environnement multi-conventions
* Rigueur, autonomie et sens du service client
* Envie de vous investir sur le long terme au sein d'une structure à taille humaine
Les avantages du poste :

* Rémunération comprise entre 28 K€ et 32 K€ selon profil et expérience
* Intéressement
* Tickets restaurant
* Mutuelle prise en charge à 60 % par l'employeur
* Prime de pouvoir d'achat
* Séminaires d'entreprise organisés tous les deux ans
* Accord de télétravail :

* 1 jour par semaine pour un trajet domicile-travail inférieur à 75 km aller-retour
* 2 jours par semaine au-delà de 75 km aller-retour

* Plusieurs organisations du temps de travail possibles :
* Parcours d'intégration et accompagnement à la prise de poste
Nous vous proposons de rejoindre un cabinet reconnu pour sa proximité avec ses clients, son esprit d'équipe et l'attention portée à la qualité de vie au travail.
Vous êtes à l'écoute du marché ou souhaitez en savoir plus ?

N'hésitez pas à postuler, nous traitons toutes les candidatures !