informations générales
Belfort
Vos missions :
-Accompagner la Responsable Ressources Humaines
-Participer aux divers projets RH en cours (Marque employeur, projet de fusion, développement de la communication interne)
-Développement et planification des parcours de formations
-Mise à jour des fiches de fonction existantes et réaliser les fiches de fonction en attente
-Planification des recrutements
Profil recherché :
-Avoir une première expérience en Ressources Humaines
-Maîtrisez l'outil informatique (Word, Excel)
-Appétence pour la digitalisation et la communication
-Être organisé(e) et rigoureux
Modalités :
-Être titulaire d'un diplôme ou d'un titre de niveau 5 minimum (BAC+2) ou faire une procédure de VAP
-Dépôt du dossier de candidature en ligne, tests en ligne, entretien de motivation