informations générales
Rennes
Vous rejoignez le Pôle Développement RH du Groupe JBS et êtes accompagné par Vanina, Responsable du Pôle, et Hervé, Assistant Développement RH. Vous êtes en charge d'animer les formations internes de l'ensemble du Groupe JBS et vous intervenez sur des thématiques diverses. Vous adaptez votre pédagogie aux différents profils à former (encadrement, exploitation). Vous concevez et mettez à jour vos supports de formation en répondant aux demandes internes des exploitations. Vous êtes en capacité d'assurer les missions administratives de la formation et de suivre le cahier des charge Qualiopi.
Description de l'Activité :
1. Plan de Formation :
- Recueillir et évaluer les besoins de formation des salariés et de leurs managers.
- Organiser les sessions de formation en collaboration avec les prestataires et l'assistant développement RH.
2. Administration de la formation :
- Planifier et animer les formations en respectant les éléments administratifs.
- Assurer l'administratif et l'archivage des documents conformément aux normes Qualiopi.
- Mettre en place des dispositifs d'évaluation des salariés formés.
Formations dispensées par le formateur interne du Groupe JBS :
* Techniques de propreté (bases, monobrosse, sol dur, sol textile...).
* Sécurité et prévention (SST, APS, habilitation électrique).
* Organisation de site et accompagnement terrain.
* En fonction de votre expérience, les formations commerciales pourront vous être attribuées.
Typologie des apprenants :
- Encadrement :
* Responsable d'agence
* Responsable de secteur
- Exploitation :
* Chef d'équipe
* Agent de service
Lieux d'Activité :
- 70% de déplacement au sein des agences du Groupe JBS (Calvados, Manche, Ille et vilaine).
- Bureau basé à Noyal Chatillon sur Seiche ou au siège à Granville.
Nous pourrons vous accompagner dans votre prise de poste en vous formant aux formations de formateur : SST, APS et habilitation électrique.
Vous avez un véhicule de service à votre disposition pour vos déplacements.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireDescription de l'Activité :
1. Plan de Formation :
- Recueillir et évaluer les besoins de formation des salariés et de leurs managers.
- Organiser les sessions de formation en collaboration avec les prestataires et l'assistant développement RH.
2. Administration de la formation :
- Planifier et animer les formations en respectant les éléments administratifs.
- Assurer l'administratif et l'archivage des documents conformément aux normes Qualiopi.
- Mettre en place des dispositifs d'évaluation des salariés formés.
Formations dispensées par le formateur interne du Groupe JBS :
* Techniques de propreté (bases, monobrosse, sol dur, sol textile...).
* Sécurité et prévention (SST, APS, habilitation électrique).
* Organisation de site et accompagnement terrain.
* En fonction de votre expérience, les formations commerciales pourront vous être attribuées.
Typologie des apprenants :
- Encadrement :
* Responsable d'agence
* Responsable de secteur
- Exploitation :
* Chef d'équipe
* Agent de service
Lieux d'Activité :
- 70% de déplacement au sein des agences du Groupe JBS (Calvados, Manche, Ille et vilaine).
- Bureau basé à Noyal Chatillon sur Seiche ou au siège à Granville.
Nous pourrons vous accompagner dans votre prise de poste en vous formant aux formations de formateur : SST, APS et habilitation électrique.
Vous avez un véhicule de service à votre disposition pour vos déplacements.
