informations générales
Foix
***** CANDIDATURE AVEC UN CV ET UNE LETTRE DE MOTIVATION *****
Sous l'autorité du Responsable du Service Prestations Santé, le candidat retenu, sur la base de processus définis, aura pour mission de :
- Effectuer des actes de gestion courante (répondre aux sollicitations des adhérents et des professionnels de santé dans le cadre de l'étude ou suivi des dossiers en utilisant les différents canaux et outils mis à disposition)
- Traiter les dossiers qui leur sont confiés (procéder à la liquidation et au paiement de feuilles de soins, procéder à la liquidation et au paiement des feuilles de soins électroniques, gérer les signalements et les anomalies)
- Analyser, traiter, saisir, mettre à jour certaines données et enregistrer des informations (mise à jour des dossiers à la suite d'informations transmises par nos assurés et professionnels de santé),
- Transmettre les informations qui lui sont confiées,
- Appliquer les procédures en place dans le service,
- Participer aux actions d'entraide de l'activité générale du domaine santé et au niveau de la caisse
- Respecter les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par son responsable.
Avantages :
- Le cas échéant, possibilité d'un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge
- Prime d'intéressement
- 13ème mois
- Chèques déjeuner
- Participation de l'employeur à la complémentaire santé
- Possibilité de télétravail
- Horaires flexibles
- Accès aux prestations du Comité Social et Économique
- Le salaire proposé est de 1766.92 €/mois
Profil
- Baccalauréat ou expérience équivalente
- Connaissance de la législation santé et/ou expérience professionnelle dans le domaine de la Protection Sociale seraient un plus
- Utilisation des outils bureautiques (Office 365, Excel, Word, TEAMS, ...)
- Qualités relationnelles et esprit d'équipe nécessaires,
- Capacité à organiser son activité et gérer les priorités établies pour atteindre les objectifs fixés
- Capacité à assimiler la législation et les procédures de gestion associées
- Capacité à s'adapter et à coopérer dans un collectif de travail
- Respect de la confidentialité.
Deux postes sont à pourvoir en juin 2024 - Les entretiens se dérouleront le 14/05/2024 à Foix.
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En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous l'autorité du Responsable du Service Prestations Santé, le candidat retenu, sur la base de processus définis, aura pour mission de :
- Effectuer des actes de gestion courante (répondre aux sollicitations des adhérents et des professionnels de santé dans le cadre de l'étude ou suivi des dossiers en utilisant les différents canaux et outils mis à disposition)
- Traiter les dossiers qui leur sont confiés (procéder à la liquidation et au paiement de feuilles de soins, procéder à la liquidation et au paiement des feuilles de soins électroniques, gérer les signalements et les anomalies)
- Analyser, traiter, saisir, mettre à jour certaines données et enregistrer des informations (mise à jour des dossiers à la suite d'informations transmises par nos assurés et professionnels de santé),
- Transmettre les informations qui lui sont confiées,
- Appliquer les procédures en place dans le service,
- Participer aux actions d'entraide de l'activité générale du domaine santé et au niveau de la caisse
- Respecter les objectifs qualitatifs et quantitatifs fixés par son responsable.
Avantages :
- Le cas échéant, possibilité d'un complément familial en fonction du nombre d'enfants à charge
- Prime d'intéressement
- 13ème mois
- Chèques déjeuner
- Participation de l'employeur à la complémentaire santé
- Possibilité de télétravail
- Horaires flexibles
- Accès aux prestations du Comité Social et Économique
- Le salaire proposé est de 1766.92 €/mois
Profil
- Baccalauréat ou expérience équivalente
- Connaissance de la législation santé et/ou expérience professionnelle dans le domaine de la Protection Sociale seraient un plus
- Utilisation des outils bureautiques (Office 365, Excel, Word, TEAMS, ...)
- Qualités relationnelles et esprit d'équipe nécessaires,
- Capacité à organiser son activité et gérer les priorités établies pour atteindre les objectifs fixés
- Capacité à assimiler la législation et les procédures de gestion associées
- Capacité à s'adapter et à coopérer dans un collectif de travail
- Respect de la confidentialité.
Deux postes sont à pourvoir en juin 2024 - Les entretiens se dérouleront le 14/05/2024 à Foix.
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