informations générales
Rochelle
Poste à pourvoir dès que possible
Boostez votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant L'ESCALE, Association dynamique, multisites,
et diversifiée à travers différents pôles d'intervention (Social, Médico-social, Insertion, etc...)
Vous recherchez un emploi sur le secteur de La Rochelle, ville dynamique et attractive, nous vous proposons une belle opportunité à
travers un poste de Référent Social (H/F) pour son dispositif d'Hébergement d'Urgence des Mineurs Non Accompagné (Pôle MNA 17).
MISSIONS :
- Assurer l'accompagnement éducatif des Mineurs Non Accompagnés, leur prise en charge au quotidien, ainsi que leurs suivis à l'extérieur,
- Respecter les droits des jeunes et vous les associer au projet de prise en charge,
- Faire respecter les règles de vie du groupe hébergé dans le collectif que vous encadrez,
- Garantir la protection et la sécurité de chaque jeune dont vous avez la charge,
- Contribuer, en concertation avec vos collègues en réunion de projet, à l'évaluation de la situation globale du jeune, à la réactualisation de nouveaux objectifs et de nouveaux moyens,
- Représenter l'institution à l'extérieur : rencontrer régulièrement les partenaires qui contribuent au projet des mineurs : les travailleurs sociaux, les interlocuteurs de l'Education Nationale, les employeurs, les médecins...
- Vous serez amené.e à vous déplacer avec un véhicule de la structure nécessitant le Permis B (hors cadre restrictif 78 boite automatique)
PROFIL :
Qualités :
- Connaissance en matière de protection de l'enfance
- Etre autonome, rigoureux(se), organisé(e), discret(e) et respecter la confidentialité
- Etre doté(e) de qualité rédactionnelle
- Avoir le sens du travail en équipe pluridisciplinaire
Diplôme :
- Travailleur social
Expérience :
- Souhaitée 3 ans
CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Rémunération mensuelle brute de base 2 143,62 € incluant la prime SEGUR = pour 151,67h/mois
- Convention collective: Accords Collectifs CHRS
- La mutuelle d'entreprise (part employeur 63%), des avantages CSE, des tickets restaurant, de jours supplémentaires de congés et de
l'accompagnement d'Action Logement en cas de mobilité.
L'Association L'ESCALE vous donne la possibilité d'exercer un métier qui a du sens et de développer vos talents.
Offre n° 20/24/MNA - Diffusée / Actualisée le 16/04/2024
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireBoostez votre carrière professionnelle et venez vivre une nouvelle expérience en intégrant L'ESCALE, Association dynamique, multisites,
et diversifiée à travers différents pôles d'intervention (Social, Médico-social, Insertion, etc...)
Vous recherchez un emploi sur le secteur de La Rochelle, ville dynamique et attractive, nous vous proposons une belle opportunité à
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MISSIONS :
- Assurer l'accompagnement éducatif des Mineurs Non Accompagnés, leur prise en charge au quotidien, ainsi que leurs suivis à l'extérieur,
- Respecter les droits des jeunes et vous les associer au projet de prise en charge,
- Faire respecter les règles de vie du groupe hébergé dans le collectif que vous encadrez,
- Garantir la protection et la sécurité de chaque jeune dont vous avez la charge,
- Contribuer, en concertation avec vos collègues en réunion de projet, à l'évaluation de la situation globale du jeune, à la réactualisation de nouveaux objectifs et de nouveaux moyens,
- Représenter l'institution à l'extérieur : rencontrer régulièrement les partenaires qui contribuent au projet des mineurs : les travailleurs sociaux, les interlocuteurs de l'Education Nationale, les employeurs, les médecins...
- Vous serez amené.e à vous déplacer avec un véhicule de la structure nécessitant le Permis B (hors cadre restrictif 78 boite automatique)
PROFIL :
Qualités :
- Connaissance en matière de protection de l'enfance
- Etre autonome, rigoureux(se), organisé(e), discret(e) et respecter la confidentialité
- Etre doté(e) de qualité rédactionnelle
- Avoir le sens du travail en équipe pluridisciplinaire
Diplôme :
- Travailleur social
Expérience :
- Souhaitée 3 ans
CE QUE NOUS PROPOSONS :
- Rémunération mensuelle brute de base 2 143,62 € incluant la prime SEGUR = pour 151,67h/mois
- Convention collective: Accords Collectifs CHRS
- La mutuelle d'entreprise (part employeur 63%), des avantages CSE, des tickets restaurant, de jours supplémentaires de congés et de
l'accompagnement d'Action Logement en cas de mobilité.
L'Association L'ESCALE vous donne la possibilité d'exercer un métier qui a du sens et de développer vos talents.
Offre n° 20/24/MNA - Diffusée / Actualisée le 16/04/2024
