informations générales
Paray-le-Monial
Vous interviendrez au sein de l'établissement Service d'Aide par le Travail (ESAT) qui est un établissement médico-social chargé d'offrir aux personnes accueillies, différentes activités à caractère professionnel et un soutien médico-social et éducatif en vue de favoriser leur épanouissement personnel et social.
L'ESAT des Charmes accueille 88 Travailleurs Handicapés répartis sur nos différents ateliers (bois, lingerie, espace vert, entretien des locaux, sous-traitance, et mise à disposition en milieux ordinaires de travail).
Sous la responsabilité du Directeur de Pôle et de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
- S'assurer de l'élaboration de chaque PP (Projet Personnalisé) en étant en appui technique des moniteurs d'ateliers et s'assurer de la relecture avant présentation à la cheffe de service
- Participer à des réunions de PP en lieu et place de la cheffe de service et s'assurer de la bonne planification de chaque PP dans un objectif de 1 PP par an et par travailleur
- S'assurer de l'élaboration des 2 grilles de compétences par an par travailleur
- Être le référent interne à l'ESAT du logiciel Livia ou d'autres logiciels métiers afin de garantir une homogénéité d'utilisation des données et être référent des accompagnements CPF, projet RSFP, VAE etc.
- Mise en place des conventions avec les partenaires (France travail, Mission locale, MDPH) et faire vivre le réseau
- Assurer le lien avec le conseiller d'insertion du PDIP71 et assurer la coordination du parcours professionnel des personnes accueillies
- Assurer la préparation, l'animation des CVS et des Instances Mixtes, et être l'interlocuteur privilégié du délégué des personnes
- Proposer des outils ou des supports d'apprentissage ou prévention
- Assurer l'accueil et la planification des stagiaires puis réaliser les pré-visites et les bilans de fin de stages
Facturation :
- Participer aux travaux de facturation au sein du pôle gestion et développement
PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme BTS SP 3S, CESF, ETS exigé
- Vous attestez d'une connaissance des publics accueillis
- Vous avez un sens relationnel aigu, une bienveillance et ouverture
- Capacité à travailler seul, en équipe et en partenariat et transmettre les informations
- Capacité à transmettre les savoirs faire professionnels lors des accompagnements des Travailleurs Handicapés
- Rigueur et respect des consignes
- Permis de conduire B valide exigé
Prise de poste : dès que possible
Planning : lundi au vendredi de journée
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'ESAT des Charmes accueille 88 Travailleurs Handicapés répartis sur nos différents ateliers (bois, lingerie, espace vert, entretien des locaux, sous-traitance, et mise à disposition en milieux ordinaires de travail).
Sous la responsabilité du Directeur de Pôle et de la cheffe de service et en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire, vous assurez les missions suivantes :
- S'assurer de l'élaboration de chaque PP (Projet Personnalisé) en étant en appui technique des moniteurs d'ateliers et s'assurer de la relecture avant présentation à la cheffe de service
- Participer à des réunions de PP en lieu et place de la cheffe de service et s'assurer de la bonne planification de chaque PP dans un objectif de 1 PP par an et par travailleur
- S'assurer de l'élaboration des 2 grilles de compétences par an par travailleur
- Être le référent interne à l'ESAT du logiciel Livia ou d'autres logiciels métiers afin de garantir une homogénéité d'utilisation des données et être référent des accompagnements CPF, projet RSFP, VAE etc.
- Mise en place des conventions avec les partenaires (France travail, Mission locale, MDPH) et faire vivre le réseau
- Assurer le lien avec le conseiller d'insertion du PDIP71 et assurer la coordination du parcours professionnel des personnes accueillies
- Assurer la préparation, l'animation des CVS et des Instances Mixtes, et être l'interlocuteur privilégié du délégué des personnes
- Proposer des outils ou des supports d'apprentissage ou prévention
- Assurer l'accueil et la planification des stagiaires puis réaliser les pré-visites et les bilans de fin de stages
Facturation :
- Participer aux travaux de facturation au sein du pôle gestion et développement
PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme BTS SP 3S, CESF, ETS exigé
- Vous attestez d'une connaissance des publics accueillis
- Vous avez un sens relationnel aigu, une bienveillance et ouverture
- Capacité à travailler seul, en équipe et en partenariat et transmettre les informations
- Capacité à transmettre les savoirs faire professionnels lors des accompagnements des Travailleurs Handicapés
- Rigueur et respect des consignes
- Permis de conduire B valide exigé
Prise de poste : dès que possible
Planning : lundi au vendredi de journée
