Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

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  • Altkirch

Nous recherchons pour notre Etablissement et Services d'Aide par le Travail (E.S.A.T.) situé à Altkirch : Un conseiller en économie sociale et familiale.

Vos Missions :
Rattaché (e) à la direction de l'établissement,
- Vous évaluez la situation et les besoins de la personne accueillie en tenant compte de sa singularité et de son projet
- Vous informez les travailleurs sur l'accès aux droits et à la santé
. Vous pilotez les projets personnalisés entre les différents établissements
- Vous élaborez un accompagnement personnalisé sur le champ social en fonction des besoins et des projets des 140
travailleurs en situation de Handicap de l'ESAT
- Vous informez la personne accompagnée sur les procédures à mettre en place pour bâtir un projet de vie
(accompagnement, logement, soutien, activités.)
- Vous accompagnez physiquement les usagers de l'ESAT vers les différents intervenants et partenaires dans l'objectif de
faciliter la réalisation des différents projets
. Vous êtes l'interlocuteur privilégié entre l'ESAT et le FAHT (Foyer d'Hébergement pour Handicapés Travailleurs)
- Vous validez en étroite relation avec l'équipe pluridisciplinaire de l'ESAT les projets d'accompagnement social souhaités par
la personne, sa famille et orchestrez avec rythme sa mise en œuvre
- Vous informez l'équipe pluridisciplinaire et la direction de l'avancée de vos démarches ainsi que les situations complexes
- Vous entretenez un bon relationnel avec les partenaires médico-sociaux ou sanitaires du secteur (CMP, Foyers, SAVS,
organismes tutélaires.) et construisez une relation de confiance au profit de nos usagers
- Par la qualité et le sérieux de vos actions vous êtes garant(e), auprès de l'ensemble de vos interlocuteurs, de la bonne image
de l'établissement et de l'Association Marie PIRE

Formation/ expérience professionnelle :
.Formation demandée : diplôme d'Etat de conseiller en économie sociale et familiale) de niveau bac + 3
. Expérience de 2 ans minimum

Profil & compétences recherchés
. Excellent niveau relationnel
- Analyser la situation et les besoins de la personne dans l'objectif de faciliter son inclusion et son épanouissement
- Connaissance du handicap, idéalement psychique
- Maîtrise de l'informatique, compétences rédactionnelles avérées
- Excellente connaissance du droit social

Modalités de recrutement
- Poste à pourvoir de suite
- Permis B indispensable
- Rémunération négociable suivant votre profil dans le cadre de la Convention Collective du Travail de mars 1966 - avec
prime Laforcade
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