informations générales
Gravelines
CDI
VOS PRINCIPALES RESPONSABILITÉS:
Rattaché à la Responsable des Ressources Humaines, vous intégrerez le service RH, composé d'une Assistante Administrative et d'une Assistante RH. Votre mission consistera à:
Mettre en œuvre et suivre la politique de formation en recueillant et analysant les besoins;
Élaborer le plan de développement des compétences annuel et piloter les projets de formation tout en optimisant le budget;
Servir d'interlocuteur entre le site et le service paie (basé à Berlin), en collectant les variables de paie, en participant aux réunions mensuelles et en gérant les informations des salariés dans "Rialto";
Contribuer au suivi des données RH avec un reporting mensuel;
Participer au développement de la marque employeur lors de forums et salons;
Établir le suivi des entretiens annuels et collaborer aux projets RH du Groupe BASF.
VOTRE PROFIL:
Vous avez obtenu un Bac +3 en Ressources Humaines et au moins 2 ans d'expérience en industrie;
Vous maîtrisez le pack Office, avec un bon niveau sur Excel ; la connaissance de SAP et SuccessFactors est un plus;
Vous êtes à l'aise avec les chiffres, possédez un esprit d'analyse, et faites preuve de rigueur;
Vous avez de bonnes compétences relationnelles, êtes discret, polyvalent, et capable de gérer les priorités.
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Mettre en œuvre et suivre la politique de formation en recueillant et analysant les besoins;
Élaborer le plan de développement des compétences annuel et piloter les projets de formation tout en optimisant le budget;
Servir d'interlocuteur entre le site et le service paie (basé à Berlin), en collectant les variables de paie, en participant aux réunions mensuelles et en gérant les informations des salariés dans "Rialto";
Contribuer au suivi des données RH avec un reporting mensuel;
Participer au développement de la marque employeur lors de forums et salons;
Établir le suivi des entretiens annuels et collaborer aux projets RH du Groupe BASF.
VOTRE PROFIL:
Vous avez obtenu un Bac +3 en Ressources Humaines et au moins 2 ans d'expérience en industrie;
Vous maîtrisez le pack Office, avec un bon niveau sur Excel ; la connaissance de SAP et SuccessFactors est un plus;
Vous êtes à l'aise avec les chiffres, possédez un esprit d'analyse, et faites preuve de rigueur;
Vous avez de bonnes compétences relationnelles, êtes discret, polyvalent, et capable de gérer les priorités.
