informations générales
Concarneau
Responsabilités :
- Accueillir et conseiller les candidats en recherche d'emploi
- Identifier les besoins des entreprises clientes et proposer des profils adaptés
- Gérer les candidatures et les processus de recrutement
- Assurer le suivi des missions intérimaires et des contrats de travail
- Développer et entretenir un réseau de partenaires locaux
Qualifications requises :
- Expérience dans le recrutement ou les ressources humaines est un atout
- Excellentes compétences en communication et en relation client
- Capacité à travailler de manière autonome et en équipe
- Sens de l'organisation et gestion des priorités
- Connaissance du marché de l'emploi local et des secteurs d'activité