informations générales
Étain
Idéalement située entre le département de la Meurthe-et-Moselle et Verdun, la Communauté de Communes du Pays d'Etain représente un territoire rural, qui se démarque par son dynamisme. Régulièrement reconnue pour la qualité de ses services et pour ses innovations (éducation artistique et culturelle, trophée à l'échelle nationale, 1e bourse au permis rurale de Meuse, ludothèque gratuite, expérimentations ), la Codecom développe chaque année de nouveaux projets.
Dans un cadre stimulant et partenarial, la collectivité cherche aujourd'hui à recruter un/e chargé/e de mission de développement économique
ACTIVITES METIER :
- Prospection / valoriser le territoire de la collectivité :
o Connait tous les acteurs économiques du territoire.
o Assure la promotion du territoire avec des outils de communication adaptés notamment lors de salons ou de manifestations.
o Mise en avant des « atouts » stratégiques et des offres de services en direction des entreprises (foncier économique, zones d'activités, mesures fiscales ).
o Développer et animer des relations partenariales et des réseaux professionnels.
o Déplacements fréquents sur le terrain pour approfondir la connaissance du tissu économique local et développer les relations avec les chefs d'entreprises.
- Accompagne concrètement la mise en place de projet économique :
o Instruire et accompagner les projets d'implantation, de création et de développement d'entreprises notamment sur la recherche de soutiens financiers.
o Recherche de solutions de localisation adaptées aux besoins des entreprises.
o Mise en oeuvre et suivi d'actions collectives et individuelles destinées à améliorer la compétitivité des entreprises.
- Favorise la diffusion des technologies performantes en coordination avec les acteurs locaux du développement économique :
o Etudie / recherche les opportunités relatives aux énergies renouvelables
ACTIVITE SPECIFIQUES AU POSTE :
- Elabore, suit et contrôle le budget lié à cette activité
- Travaille en transversalité avec le chargé de mission emploi
SAVOIRS FAIRE (compétences) :
- Conduite / suivi de projets dans un contexte évolutif et dans des délais contraints notamment sur le plan administratif (demande de subvention, note argumentée )
- Mise en adéquation de l'offre avec l'attente des entrepreneurs
- Capacité de négociation / Conduite d'entretien
SAVOIRS (connaissances) :
- Connaissance de l'environnement et du territoire local
- Connaissance des politiques publiques et des dispositifs du développement économique et
d'aménagement du territoire
- Connaissance du fonctionnement des entreprises et de l'environnement industriel
SAVOIR ETRE (qualités) :
- Aptitudes relationnelles avec des acteurs divers
- Esprit d'initiative - autonomie - sens du dialogue - disponibilité (amplitude horaire large, mobilité
sur plusieurs sites)
- Ecoute et observation
CV + lettre de motivation obligatoires
Action sociale : Cnas/chèques vacances/prestations vacances et famille
Prévoyance garantie maintien de salaire avec participation employeur
Régime indemnitaire IFSE + CIA
Parcours de formation garanti via l'offre CNFPT
Temps de travail incluant 25 congés annuels + 12 RTT
Télétravail mouvant.
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ACTIVITES METIER :
- Prospection / valoriser le territoire de la collectivité :
o Connait tous les acteurs économiques du territoire.
o Assure la promotion du territoire avec des outils de communication adaptés notamment lors de salons ou de manifestations.
o Mise en avant des « atouts » stratégiques et des offres de services en direction des entreprises (foncier économique, zones d'activités, mesures fiscales ).
o Développer et animer des relations partenariales et des réseaux professionnels.
o Déplacements fréquents sur le terrain pour approfondir la connaissance du tissu économique local et développer les relations avec les chefs d'entreprises.
- Accompagne concrètement la mise en place de projet économique :
o Instruire et accompagner les projets d'implantation, de création et de développement d'entreprises notamment sur la recherche de soutiens financiers.
o Recherche de solutions de localisation adaptées aux besoins des entreprises.
o Mise en oeuvre et suivi d'actions collectives et individuelles destinées à améliorer la compétitivité des entreprises.
- Favorise la diffusion des technologies performantes en coordination avec les acteurs locaux du développement économique :
o Etudie / recherche les opportunités relatives aux énergies renouvelables
ACTIVITE SPECIFIQUES AU POSTE :
- Elabore, suit et contrôle le budget lié à cette activité
- Travaille en transversalité avec le chargé de mission emploi
SAVOIRS FAIRE (compétences) :
- Conduite / suivi de projets dans un contexte évolutif et dans des délais contraints notamment sur le plan administratif (demande de subvention, note argumentée )
- Mise en adéquation de l'offre avec l'attente des entrepreneurs
- Capacité de négociation / Conduite d'entretien
SAVOIRS (connaissances) :
- Connaissance de l'environnement et du territoire local
- Connaissance des politiques publiques et des dispositifs du développement économique et
d'aménagement du territoire
- Connaissance du fonctionnement des entreprises et de l'environnement industriel
SAVOIR ETRE (qualités) :
- Aptitudes relationnelles avec des acteurs divers
- Esprit d'initiative - autonomie - sens du dialogue - disponibilité (amplitude horaire large, mobilité
sur plusieurs sites)
- Ecoute et observation
CV + lettre de motivation obligatoires
Action sociale : Cnas/chèques vacances/prestations vacances et famille
Prévoyance garantie maintien de salaire avec participation employeur
Régime indemnitaire IFSE + CIA
Parcours de formation garanti via l'offre CNFPT
Temps de travail incluant 25 congés annuels + 12 RTT
Télétravail mouvant.
