informations générales
Saint-Brieuc
CDI
Rattaché(e) à la Responsable Ressources Humaines, vous prenez en charge la gestion administrative du personnel et l'élaboration de la paie
pour l'ensemble des établissements de l'association.
MISSIONS
- Administration du personnel - constitution et suivi des dossiers, déclarations d'embauche, rédaction des contrats et avenants,
traitement des soldes de tout compte et documents de fin de contrat
- Paie - collecte et saisie des éléments variables
- Contribution aux projets RH transversaux (process, organisation, outils).
A pourvoir dès que possible jusqu'au 31/12/2026.
Bonne maîtrise du droit social et du droit du travail
- Connaissance de la Convention Collective du 15 mars 1966 (CC66) appréciée
- Expérience sur le logiciel ALFAGRH bienvenue
- À l'aise avec les outils informatiques RH
- Autonome, rigoureux(se) et respectueux(se) de la confidentialité
- Sens du travail en équipe
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenairepour l'ensemble des établissements de l'association.
MISSIONS
- Administration du personnel - constitution et suivi des dossiers, déclarations d'embauche, rédaction des contrats et avenants,
traitement des soldes de tout compte et documents de fin de contrat
- Paie - collecte et saisie des éléments variables
- Contribution aux projets RH transversaux (process, organisation, outils).
A pourvoir dès que possible jusqu'au 31/12/2026.
Bonne maîtrise du droit social et du droit du travail
- Connaissance de la Convention Collective du 15 mars 1966 (CC66) appréciée
- Expérience sur le logiciel ALFAGRH bienvenue
- À l'aise avec les outils informatiques RH
- Autonome, rigoureux(se) et respectueux(se) de la confidentialité
- Sens du travail en équipe
