informations générales
Ergué-Gabéric
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et dans le cadre d'un remplacement, vous assisterez la gestionnaire paie. A ce titre, vous serez amené(e) à :
- Collecte des éléments de paie
- Gestion des mouvements du personnel
- Traitement des absences (pointages, congés, arrêts de travail, dossiers de prévoyance.) via le système de gestion des temps Horoquartz
- Mise à jour du logiciel de gestion des temps et création des badges d'accès
- Relation avec les différents organismes sociaux (CPAM, prévoyance.)
- Assurer le suivi médical des salariés en lien avec la médecine du travail et le service sécurité
- Secrétariat des CSSCT
- Archivage (dossiers du personnel, classement RGPD)
Au sein de la Direction des Ressources Humaines et dans le cadre d'un remplacement, vous assisterez la gestionnaire paie.
A ce titre, vous serez amené(e) à :
- Collecte des éléments de paie
- Gestion des mouvements du personnel
- Traitement des absences (pointages, congés, arrêts de travail, dossiers de prévoyance.) via le système de gestion des temps Horoquartz
- Mise à jour du logiciel de gestion des temps et création des badges d'accès
- Relation avec les différents organismes sociaux (CPAM, prévoyance.)
- Assurer le suivi médical des salariés en lien avec la médecine du travail et le service sécurité
- Secrétariat des CSSCT
- Archivage (dossiers du personnel, classement RGPD)
- Formation : Bac + 2 à +3 à dominante RH / Paie.
- Bonnes connaissances des règles et mécanismes de la paie.
- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, et avez, idéalement, déjà utilisé les logiciels eTemptation (Horoquartz) et HR Access.
- Capacité à recevoir, analyser et à remonter les informations.
- Discrétion, adaptabilité et esprit d'équipe seront les atouts de votre réussite.
Horaires de jour : 38h travaillées / semaine (34h20 payées - 3,80h RTT)
Ce poste vous intéresse, merci de postuler en ligne.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- Collecte des éléments de paie
- Gestion des mouvements du personnel
- Traitement des absences (pointages, congés, arrêts de travail, dossiers de prévoyance.) via le système de gestion des temps Horoquartz
- Mise à jour du logiciel de gestion des temps et création des badges d'accès
- Relation avec les différents organismes sociaux (CPAM, prévoyance.)
- Assurer le suivi médical des salariés en lien avec la médecine du travail et le service sécurité
- Secrétariat des CSSCT
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- Formation : Bac + 2 à +3 à dominante RH / Paie.
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- Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques, et avez, idéalement, déjà utilisé les logiciels eTemptation (Horoquartz) et HR Access.
- Capacité à recevoir, analyser et à remonter les informations.
- Discrétion, adaptabilité et esprit d'équipe seront les atouts de votre réussite.
Horaires de jour : 38h travaillées / semaine (34h20 payées - 3,80h RTT)
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