Assistant / Assistante de service social

En référence au projet associatif, à la réglementation en vigueur et aux conventions signées avec les Prescripteurs et les Financeurs relatives aux actions d'hébergement et d'Accompagnement Social des demandeurs d'asile et réfugiés sur le département du Haut-Rhin, sous l'autorité du chef de service et de la directrice du dispositif Asile et Réfugiés, en collaboration étroite avec les autres salariés affectés aux actions, vous contribuez à l'accueil et l'accompagnement des demandeurs d'asile depuis leur accueil dans la structure, pendant la durée de la procédure d'asile et jusqu'à leur sortie de l'établissement.
Activités :
- Accompagner les personnes accueillies dans les démarches liées à la procédure de demande d'asile, ou la procédure DUBLIN.
- Accueillir les personnes accompagnées, dans le cadre de rendez-vous réguliers avec les usagers, au bureau, dans les lieux d'hébergement et lors de permanences ; et en présence d'interprète si besoin
- Soutenir l'élaboration et la réalisation du projet individualisé des personnes accompagnées
- Prendre en compte dans le cadre du travail socio-éducatif, selon les besoins des personnes l'ensemble des domaines : santé, apprentissage de la langue, droits sociaux, lien social, parentalité, scolarité des enfants, argent et budget, vie sociale
- Orienter et assurer la mise en relation des personnes accompagnées avec les services et activités offertes sur le territoire, les partenaires et institutions externes adaptés
- Accompagner les usagers dans les lieux d'hébergement pour favoriser le « savoir habiter » et une bonne utilisation du logement
- Veiller au respect des règles, contrats et chartes qui régissent les rapports entre les usagers et l'institution
- Assurer la bonne gestion du dossier et des documents institutionnels relatifs aux personnes accompagnées et au travail social
- Mettre en œuvre les moyens adéquats liés à la sortie du CADA-HUDA des personnes accompagnées
- Collaborer au travail d'équipe et à la cohésion associative en s'inscrivant dans une collaboration professionnelle pluridisciplinaire, participant au développement d'actions collectives au sein du service, et en actualisant et partageant vos diverses connaissances acquises dans votre pratique ou en formation
- Collaborer au recueil des données à transmettre aux financeurs et prescripteurs
- Représenter l'association dans les liens et lieux de travail partenariaux
Comportement professionnel :
- Avoir de l'intérêt pour le public étranger en demande d'asile et bénéficiant d'une protection internationale
- Etre ouvert à l'interculturalité et avoir le sens de la relation aux autres
- Avoir le sens de la discrétion et de la confidentialité
- Relations de travail partenariales obligatoires, dans les différents champs liés à l'accompagnement des personnes accueillies en CADA-HUDA
- Connaitre et apprécier le travail en équipe
- Être capable de s'adapter à des situations de travail différentes et au changement
- Avoir le sens des responsabilités
- Savoir travailler seul en gardant des repères
- Avoir une approche positive et bienveillante des personnes
- Savoir organiser son travail en fonction des consignes écrites ou orales
- Savoir rendre compte de son activité à sa hiérarchie
Formation : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'Educateur.trice Spécialisé.e, du Diplôme d'Etat d'Assistant.e de Service Social ou du diplôme de Conseiller.ère en Economie Sociale et Familiale. Vous possédez de préférence une connaissance de la procédure de demande d'asile et du droit des étrangers bénéficiant d'une protection internationale. Vous êtes titulaire du permis B. Expérience souhaitée : de 1 à 5 ans
Date de prise de fonction : immédiate
Horaires : 35h du lundi au vendredi (répartition possible sur 4,5 jours/semaine)
Lieu de travail : Mulhouse. Déplacements dans le département du Haut Rhin.