informations générales
Saint-Rémy-sur-Avre
MIS
Manpower DREUX recherche pour son client, un acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Assistant Ressources Humaines (RH) et Paie (H/F)
Sous la responsabilité de votre manager, vos missions serons les suivantes :
-Analyser les données de paie.
-Préparer méticuleusement les bulletins de salaire.
-Contrôler la conformité des dossiers administratifs.
-Organiser le suivi des dossiers du personnel.
-Optimiser les procédures de gestion de la paie.
-Collaborer avec les différents services de l'entreprise.
-Mettre à jour les bases de données et rapports mensuels.
-Communiquer efficacement avec les partenaires internes et externes de l'entreprise.
Vos horaires seront adaptés à ceux affichés dans l'entreprise.
Avantage : 13ème mois FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule, ... )
Vous avez une expérience confirmée en paie, vous maîtrisez les logiciels de paie et de gestion administrative. Vous êtes rigoureux, autonome et réactif quant aux tâches qui vous seront affectées. Ces compétences vous aiderons fortement à exercer ce métier lors de votre mission.
Nous attendons votre candidature avec impatience !
-Avec Manpower, vous bénéficiez de nombreux avantages (sous conditions d'ancienneté) :
-Aide à l'accès au logement et aides à la mobilité
-Parrainage : prime jusqu'à 150 brut
-Possibilité de placer vos IFM sur un compte rémunéré à 8%
-Appli monmanpower pour suivre vos contrats, vos paies, demander vos acomptes.. et bien plus encore
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireSous la responsabilité de votre manager, vos missions serons les suivantes :
-Analyser les données de paie.
-Préparer méticuleusement les bulletins de salaire.
-Contrôler la conformité des dossiers administratifs.
-Organiser le suivi des dossiers du personnel.
-Optimiser les procédures de gestion de la paie.
-Collaborer avec les différents services de l'entreprise.
-Mettre à jour les bases de données et rapports mensuels.
-Communiquer efficacement avec les partenaires internes et externes de l'entreprise.
Vos horaires seront adaptés à ceux affichés dans l'entreprise.
Avantage : 13ème mois FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule, ... )
Vous avez une expérience confirmée en paie, vous maîtrisez les logiciels de paie et de gestion administrative. Vous êtes rigoureux, autonome et réactif quant aux tâches qui vous seront affectées. Ces compétences vous aiderons fortement à exercer ce métier lors de votre mission.
Nous attendons votre candidature avec impatience !
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-Aide à l'accès au logement et aides à la mobilité
-Parrainage : prime jusqu'à 150 brut
-Possibilité de placer vos IFM sur un compte rémunéré à 8%
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