informations générales
Bouchemaine
Fort de ses 650 collaborateurs et d'un maillage géographique exceptionnel avec 180 agences en France, le Cabinet AKSIS recrute un(e) Assistant(e) de région -
CDD - évolutif vers CDI à temps complet
Mission :
Assister la Responsable de région et les managers de proximité dans les missions administratives internes et externes, notamment par la prise en charge déléguée de l'exécution des tâches courantes :
-Saisir, enregistrer et diffuser si besoin des documents et les classer,
-Gérer les informations, les diffuser et les classer,
-Assurer la complétude des divers tableaux de bord de pilotage de l'activité
-Communiquer efficacement avec les collaborateurs internes, les services support et les partenaires
-Assurer la gestion du parc immobilier, informatique.
-Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs,
-Contribuer à l'organisation des réunions (location de salle, prise de notes),
-Transmettre les éléments de gestion et comptables aux différents services supports,
Qualités requises :
- Aptitude naturelle pour les relations humaines et sens aigu du commerce
- Compétence avérée dans l'utilisation des outils informatiques
- Engagement absolu envers le respect du secret professionnel
- Organisation méthodique et rigueur dans l'exécution des tâches
- Sensibilité à l'écoute et adaptabilité aux besoins de l'équipe
- Motivation inébranlable et dynamisme, qualités essentielles au sein d'une équipe unie par la cohésion
Formation et expérience :
- Tout type de formation tertiaire.
Rémunération :
Salaire : 2100 € + primes trimestrielles et semestrielles + mutuelle +tickets restaurant
CDD de 6 mois évolutif
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireCDD - évolutif vers CDI à temps complet
Mission :
Assister la Responsable de région et les managers de proximité dans les missions administratives internes et externes, notamment par la prise en charge déléguée de l'exécution des tâches courantes :
-Saisir, enregistrer et diffuser si besoin des documents et les classer,
-Gérer les informations, les diffuser et les classer,
-Assurer la complétude des divers tableaux de bord de pilotage de l'activité
-Communiquer efficacement avec les collaborateurs internes, les services support et les partenaires
-Assurer la gestion du parc immobilier, informatique.
-Assurer l'accueil et l'intégration des nouveaux collaborateurs,
-Contribuer à l'organisation des réunions (location de salle, prise de notes),
-Transmettre les éléments de gestion et comptables aux différents services supports,
Qualités requises :
- Aptitude naturelle pour les relations humaines et sens aigu du commerce
- Compétence avérée dans l'utilisation des outils informatiques
- Engagement absolu envers le respect du secret professionnel
- Organisation méthodique et rigueur dans l'exécution des tâches
- Sensibilité à l'écoute et adaptabilité aux besoins de l'équipe
- Motivation inébranlable et dynamisme, qualités essentielles au sein d'une équipe unie par la cohésion
Formation et expérience :
- Tout type de formation tertiaire.
Rémunération :
Salaire : 2100 € + primes trimestrielles et semestrielles + mutuelle +tickets restaurant
CDD de 6 mois évolutif
