informations générales
Vic-sur-Cère
Poste ouvert pour les AES / AMP / AS
L'aide-soignant(e) a la responsabilité :
- Du bien-être, du confort et de la satisfaction des résidents et de leurs proches.
- La prise de connaissance, de la transmission des informations et de la traçabilité permettant le suivi des résidents.
- La sécurité des résidents.
Missions :
L'aide-soignant dispense en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée.
Activités :
- Sécurisation de la personne âgée dans son environnement.
- Soins d'hygiène, de confort et de bien-être dans le respect des plans de soins individualisés, toilettes évaluatives en collaboration avec les IDE.
- Aide et accompagnement aux activités quotidiennes : repas, toilette et habillage, mobilité, transferts, élimination.
- Observation de la personne et recueil des données (dont habitudes de vie et paramètres vitaux liés à l'état de santé).
- Participation aux actions de prévention (incontinence, chute, escarre, dénutrition, ).
- Aide de l'infirmier à la réalisation de soins.
- Aide à la prise des médicaments préparés et vérifiés par l'infirmier.
- Entretien de l'environnement immédiat du résident et réfection des lits.
- Participation à l'élaboration en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé.
- Réalisation d'animation et d'activités individuelles à destination des résidents.
- Application des procédures et protocoles en vigueur.
- Entretien du matériel de soin et gestion du stock des matériels.
- Transmission des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins.
- Accueil, information et accompagnement des personnes et leur entourage.
- Aide et soutien psychologique aux résidents et à leur entourage.
- Accueil des stagiaires en formation et des nouveaux personnels.
- Participation aux formations et réunions.
La liste des activités n'est pas exhaustive.
Avantages :
- Reprise ancienneté professionnelle
- Contrat prévoyance risque invalidité décès incapacité temporaire (arrêt de travail) au bout d'un an Mutuelle
- Tickets de cinéma
- Chèques cadhoc
- Chèques vacances
- Mobil-home
- Prime d'assiduité
- CET
- Possibilité de prendre les repas à 3.60€ sur l'EHPAD
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireL'aide-soignant(e) a la responsabilité :
- Du bien-être, du confort et de la satisfaction des résidents et de leurs proches.
- La prise de connaissance, de la transmission des informations et de la traçabilité permettant le suivi des résidents.
- La sécurité des résidents.
Missions :
L'aide-soignant dispense en collaboration avec l'infirmier et sous sa responsabilité, des soins de prévention, de maintien, de relation et d'éducation à la santé pour préserver et restaurer la continuité de la vie, le bien-être et l'autonomie de la personne âgée.
Activités :
- Sécurisation de la personne âgée dans son environnement.
- Soins d'hygiène, de confort et de bien-être dans le respect des plans de soins individualisés, toilettes évaluatives en collaboration avec les IDE.
- Aide et accompagnement aux activités quotidiennes : repas, toilette et habillage, mobilité, transferts, élimination.
- Observation de la personne et recueil des données (dont habitudes de vie et paramètres vitaux liés à l'état de santé).
- Participation aux actions de prévention (incontinence, chute, escarre, dénutrition, ).
- Aide de l'infirmier à la réalisation de soins.
- Aide à la prise des médicaments préparés et vérifiés par l'infirmier.
- Entretien de l'environnement immédiat du résident et réfection des lits.
- Participation à l'élaboration en équipe pluridisciplinaire à l'élaboration du projet personnalisé.
- Réalisation d'animation et d'activités individuelles à destination des résidents.
- Application des procédures et protocoles en vigueur.
- Entretien du matériel de soin et gestion du stock des matériels.
- Transmission des observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins.
- Accueil, information et accompagnement des personnes et leur entourage.
- Aide et soutien psychologique aux résidents et à leur entourage.
- Accueil des stagiaires en formation et des nouveaux personnels.
- Participation aux formations et réunions.
La liste des activités n'est pas exhaustive.
Avantages :
- Reprise ancienneté professionnelle
- Contrat prévoyance risque invalidité décès incapacité temporaire (arrêt de travail) au bout d'un an Mutuelle
- Tickets de cinéma
- Chèques cadhoc
- Chèques vacances
- Mobil-home
- Prime d'assiduité
- CET
- Possibilité de prendre les repas à 3.60€ sur l'EHPAD
