informations générales
Chartres
CDI
Nous recherchons notre futur(e) technicien(nne) de l'information pour rejoindre le département frais de santé, gestion des flux entrants :
Ouverture et tri du courrier à destination de l'ensemble des services de la CPAM
Dématérialisation des documents sous DIADEME : préparation, numérisation, typage et indexation des lots permettant une mise à disposition immédiate pour traitement par les services
Typage et Indexation des flux dématérialisés provenant de la Plateforme Electronique d'Intégration des courriers entrants et d'Archivage Dématérialisé (PFE PLEIADE)
Tri et numérisation des Feuilles de Soins via les applicatifs de numérisation SYNERGIE et DIAPASON
Vérification de la qualité des documents numérisés
Enregistrement des pièces justificatives (Outil Flux Tiers)
Gestion des archives : opérations de classement et de recherche
Une formation permet d'accompagner la montée en compétence sur le poste.
20 RTT/an
Niveau d'emploi : 3
Possibilité de carte déjeuner et de mutuelle d'entreprise
Possibilité de télétravail pendulaire (sous conditions)
Protocole d'horaires variables
1 entretien qui se déroulera le 21/09/2026
Nous attendons votre candidature avant le 11/09/2026
La CPAM d'Eure-et-Loir s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireOuverture et tri du courrier à destination de l'ensemble des services de la CPAM
Dématérialisation des documents sous DIADEME : préparation, numérisation, typage et indexation des lots permettant une mise à disposition immédiate pour traitement par les services
Typage et Indexation des flux dématérialisés provenant de la Plateforme Electronique d'Intégration des courriers entrants et d'Archivage Dématérialisé (PFE PLEIADE)
Tri et numérisation des Feuilles de Soins via les applicatifs de numérisation SYNERGIE et DIAPASON
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Enregistrement des pièces justificatives (Outil Flux Tiers)
Gestion des archives : opérations de classement et de recherche
Une formation permet d'accompagner la montée en compétence sur le poste.
20 RTT/an
Niveau d'emploi : 3
Possibilité de carte déjeuner et de mutuelle d'entreprise
Possibilité de télétravail pendulaire (sous conditions)
Protocole d'horaires variables
1 entretien qui se déroulera le 21/09/2026
Nous attendons votre candidature avant le 11/09/2026
La CPAM d'Eure-et-Loir s'engage à lutter contre toutes les formes de discriminations à l'emploi, dans l'accès à la formation, à la promotion et plus largement dans l'ensemble des composantes de l'entreprise. A ce titre, l'insertion, le soutien des jeunes et des seniors, des personnes en situation de handicap sont des priorités essentielles de la politique ressources humaines.
