informations générales
Cergy
CDD
L'agent de sûreté fera partie d'une brigade composée de 3 agents qui aura pour missions:
- Ronde de sureté : Effectuer des rondes de surveillance pour assurer la sécurité des personnes et des biens.
- Contrôle d'Accès : filtrage aléatoire.
- Prévention des Intrusions : Surveillance aléatoire des entrées et sorties pour prévenir les intrusions non autorisées.
- Intervention en cas d'urgence : Alerter et Réagir rapidement et efficacement en cas d'incidents ou d'urgences.
- Gestion des Conflits : Intervenir pour désamorcer les conflits et maintenir l'ordre.
- Surveillance Vidéo : Superviser les systèmes de vidéosurveillance et signaler toute activité suspecte.
- Surveillance manifestation de jour
- Rédaction de Rapports : Rédiger des rapports détaillés sur les incidents et les activités de surveillance
- Formation du Personnel : Participer à la formation du personnel sur les procédures de sûreté.
Profil
Savoir :
Connaissances de la réglementation en matière de sûreté
Savoir Faire :
- Identifier les besoins d'information spécifique d'un utilisateur et apporter une réponse
- Utiliser les bases de données et les logiciels du domaine
- Répondre aux attentes des usagers et réagir rapidement
- Gérer des situations d'urgence
- Déceler les situations anormales, prévenir les incidents et alerter
- Informer et rendre compte à sa hiérarchie
- Rechercher l'information, la vérifier et la classer
- Travailler en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes
- Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée
- Aptitude à travailler seul ou en équipe
- Etre attentif à tout changement dans l'environnement
Conditions de travail :
- Poste ouvert aux agents titulaires en détachement et contractuels (CDD de 12 mois renouvelable)
- 38h35 hebdomadaire / 52 jours de congés payés par an
- Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail
- Mutuelle MGEN avec la participation employeur à hauteur de 50%
- Politique de formation interne développée
- Poste basé sur les sites des Chênes, Saint-Martin et Neuville à pourvoir dès que possible
- Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel.
Rémunération :
Selon expérience / Grille de la fonction publique d'état (Catégorie C/ATRF) :
entre 1500€ et 1760€ net par mois pour les contractuels et reprise de la situation administrative pour les titulaires
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- Contrôle d'Accès : filtrage aléatoire.
- Prévention des Intrusions : Surveillance aléatoire des entrées et sorties pour prévenir les intrusions non autorisées.
- Intervention en cas d'urgence : Alerter et Réagir rapidement et efficacement en cas d'incidents ou d'urgences.
- Gestion des Conflits : Intervenir pour désamorcer les conflits et maintenir l'ordre.
- Surveillance Vidéo : Superviser les systèmes de vidéosurveillance et signaler toute activité suspecte.
- Surveillance manifestation de jour
- Rédaction de Rapports : Rédiger des rapports détaillés sur les incidents et les activités de surveillance
- Formation du Personnel : Participer à la formation du personnel sur les procédures de sûreté.
Profil
Savoir :
Connaissances de la réglementation en matière de sûreté
Savoir Faire :
- Identifier les besoins d'information spécifique d'un utilisateur et apporter une réponse
- Utiliser les bases de données et les logiciels du domaine
- Répondre aux attentes des usagers et réagir rapidement
- Gérer des situations d'urgence
- Déceler les situations anormales, prévenir les incidents et alerter
- Informer et rendre compte à sa hiérarchie
- Rechercher l'information, la vérifier et la classer
- Travailler en collaboration avec les interlocuteurs internes et externes
- Prendre en compte les demandes et y répondre de manière appropriée
- Aptitude à travailler seul ou en équipe
- Etre attentif à tout changement dans l'environnement
Conditions de travail :
- Poste ouvert aux agents titulaires en détachement et contractuels (CDD de 12 mois renouvelable)
- 38h35 hebdomadaire / 52 jours de congés payés par an
- Remboursement 75 % du titre de transports en commun pour déplacement domicile-travail
- Mutuelle MGEN avec la participation employeur à hauteur de 50%
- Politique de formation interne développée
- Poste basé sur les sites des Chênes, Saint-Martin et Neuville à pourvoir dès que possible
- Offre sportive, culturelle (accès bibliothèque, conférences) et amicale du personnel.
Rémunération :
Selon expérience / Grille de la fonction publique d'état (Catégorie C/ATRF) :
entre 1500€ et 1760€ net par mois pour les contractuels et reprise de la situation administrative pour les titulaires
