informations générales
Allos
La mairie d'Allos recrute un/une AGENT D'ACCUEIL COMMUNAL(H/F)
Vos missions:
- Gestion de l'accueil physique et téléphonique de la mairie
- Suivi des demandes des administrés
- Gestion du courrier et des mails
- Communication interservices et institutionnelle
- Suivi des encombrants/Veille REOM en lien avec Communauté de Communes
- Mission en lien avec l'Etat civil
- Missions d'aide au service urbanisme (suivi des DIA et CU)
- Gestion du suivi des demandes des associations
- Suivi des affaires scolaires
- Funéraire
- Missions ponctuelles administratives
Savoirs :
- Connaissances du fonctionnement et organisation des collectivités territoriales
- Droits et obligations des agents publics
Savoirs faire :
- Bonne expression écrite et orale
- Rigueur, flexibilité, réactivité
- Capacités organisationnelles
Savoirs être :
- Vous appréciez les travaux polyvalents
- Principe de discrétion professionnelle et de confidentialité
- Aisance relationnelle
- Gestion des conflits appréciée
Expérience souhaitée dans un poste similaire.
Sous réserve d'en avoir les capacités professionnelles l'emploi peut être accessible à des travailleurs présentant certains types de handicaps moyennant des adaptations du poste et/ou d'horaires.
Contrat à durée déterminée à compter du 01 mai 2024 jusqu'au 31 octobre 2024 renouvelable.
**Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire**
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireVos missions:
- Gestion de l'accueil physique et téléphonique de la mairie
- Suivi des demandes des administrés
- Gestion du courrier et des mails
- Communication interservices et institutionnelle
- Suivi des encombrants/Veille REOM en lien avec Communauté de Communes
- Mission en lien avec l'Etat civil
- Missions d'aide au service urbanisme (suivi des DIA et CU)
- Gestion du suivi des demandes des associations
- Suivi des affaires scolaires
- Funéraire
- Missions ponctuelles administratives
Savoirs :
- Connaissances du fonctionnement et organisation des collectivités territoriales
- Droits et obligations des agents publics
Savoirs faire :
- Bonne expression écrite et orale
- Rigueur, flexibilité, réactivité
- Capacités organisationnelles
Savoirs être :
- Vous appréciez les travaux polyvalents
- Principe de discrétion professionnelle et de confidentialité
- Aisance relationnelle
- Gestion des conflits appréciée
Expérience souhaitée dans un poste similaire.
Sous réserve d'en avoir les capacités professionnelles l'emploi peut être accessible à des travailleurs présentant certains types de handicaps moyennant des adaptations du poste et/ou d'horaires.
Contrat à durée déterminée à compter du 01 mai 2024 jusqu'au 31 octobre 2024 renouvelable.
**Pour postuler, veuillez envoyer votre CV et lettre de motivation à l'attention de Monsieur le Maire**
