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informations générales

  • Orsennes

- Accompagner les usagers dans les gestes de la vie quotidienne, en veillant à leur bien-être et à leur sécurité.
- Favoriser l'autonomie des usagers en les aidant dans les activités quotidiennes, telles que l'hygiène corporelle, l'alimentation, le déplacement, etc.
- Participer aux activités de socialisation et de loisirs, en veillant à répondre aux besoins et aux envies de chaque usager.
- Contribuer au maintien d'un environnement de vie sécurisé et chaleureux, en respectant les normes d'hygiène et de sécurité.

Profil recherché :
- Diplôme exigé : AMP (Aide Médico-Psychologique) ou AES (Accompagnant Éducatif et Social).
- Expérience préalable dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap ou de dépendance, de préférence dans le domaine des lésions cérébrales acquises.
- Capacité à travailler en équipe pluridisciplinaire, dans le respect des valeurs et des missions de l'établissement.
- Sens de l'écoute, de l'empathie et de la bienveillance envers les usagers.
- Capacité à faire preuve de patience, de tolérance et d'adaptabilité face aux différentes situations rencontrées.
- Connaissance des bonnes pratiques en matière d'hygiène, de sécurité et de bientraitance.

Si vous vous reconnaissez dans ce profil et que vous souhaitez rejoindre une équipe dynamique et engagée dans l'accompagnement des personnes en situation de handicap, nous vous invitons à nous envoyer votre candidature (CV et lettre de motivation) à l'adresse direction@algira.org avant le 30 avril 2024 ou par courrier à l'adresse suivante 2 rue Algira 36190 Orsennes.

Convention collective : CCN51
Rémunération brute : 1607,58 € + prime annuelle + prime Laforcade + ancienneté et primes diverses liées à l'effectivité des contraintes du poste (internat, travail un dimanche sur deux).

Nous nous réjouissons de vous accueillir au sein de notre établissement et de partager avec vous notre engagement pour le bien-être et l'autonomie des usagers.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire

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