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Fed Construction, cabinet de recrutement spécialisé, recherche pour son client, promoteur fortement implanté régionalement, un(e) Responsable du Développement Foncier H/Fpour renforcer ses effectifs en montagne.
Rattaché(e) à l'équipe "altitude" dédiée aux opérations en stations de ski, vous intervenez sur des projets de logements collectifs neufs, résidences tourisme, hôtels.
A ce titre, vous :
- Pilotez votre stratégie de prospection foncière.
- Recherchez des terrains sur votre zone géographique : recherche directe et via votre réseau d'apporteurs d'affaires.
- Négociez les droits à construire en liens avec la direction générale et du développement.
- Gérez les relations avec les propriétaires fonciers et négociez les achats de terrain.
- Travaillez en liens avec le service montage et un architecte dans le cadre des études de faisabilité et de rentabilité des opérations.
- Assurez le montage jusqu'à la signature du compromis, avant la passation aux programmes.
Rémunération : 36 à 42 KEuros bruts/an (fixe) + 10 à 20 KEuros bruts/an (variable versé en plusieurs fois et selon objectifs) + tickets restaurant + participation/intéressement + voiture de fonction...
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireRattaché(e) à l'équipe "altitude" dédiée aux opérations en stations de ski, vous intervenez sur des projets de logements collectifs neufs, résidences tourisme, hôtels.
A ce titre, vous :
- Pilotez votre stratégie de prospection foncière.
- Recherchez des terrains sur votre zone géographique : recherche directe et via votre réseau d'apporteurs d'affaires.
- Négociez les droits à construire en liens avec la direction générale et du développement.
- Gérez les relations avec les propriétaires fonciers et négociez les achats de terrain.
- Travaillez en liens avec le service montage et un architecte dans le cadre des études de faisabilité et de rentabilité des opérations.
- Assurez le montage jusqu'à la signature du compromis, avant la passation aux programmes.
Rémunération : 36 à 42 KEuros bruts/an (fixe) + 10 à 20 KEuros bruts/an (variable versé en plusieurs fois et selon objectifs) + tickets restaurant + participation/intéressement + voiture de fonction...
