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Place de l'emploi public recherche pour Assistance publique - hôpitaux de Paris (AP-HP) un Cadre de santé formateur 2019-235Assistance publique - hôpitaux de Paris (AP-HP)

Missions générales :
• Collabore à la stratégie impulsée et au pilotage du projet de l’institut,
• Assure la formation initiale des étudiants en soins infirmiers ainsi que l’évaluation des connaissances tout au long de la formation,
• Participe à la formation des aides-soignants et aux évaluations théoriques et cliniques.
Missions permanentes :
• Assure la responsabilité d’unités d’enseignement : organisation, coordination et planification des séquences d’enseignement (cours magistraux, travaux dirigés, travaux pratiques, travaux personnels guidés) en relation avec les universitaires et les intervenants extérieurs,
• Participe à l’élaboration des projets de formation, assure le suivi de leur mise en œuvre et participe à leur évaluation,
• Utilise des méthodes pédagogiques innovantes en lien avec les technologies de l’information et de la communication,
• Participe à l’accompagnement des étudiants en stage, auprès des tuteurs et des professionnels,
• Organise des temps d’analyse de pratiques et de suivi de stages,
• Assure la guidance et l’évaluation des mémoires de fin d’étude auprès d’un groupe d’étudiants,
• Assure le suivi pédagogique d’un groupe d’étudiants (20-30),
• Assure une traçabilité des enseignements dispensés (objectifs pédagogiques, organisation, bilans),
• Participe à l’élaboration et au développement des partenariats,
• Contribue à la veille professionnelle, à la recherche en soins infirmiers et en pédagogie.
Missions ponctuelles ou spécifiques :
• Participe à des groupes de travail institutionnels, en partenariat avec l’université et l’ARS,
• Participe aux épreuves de sélection (écrit et oral),
• Participe à l’encadrement des stagiaires cadres de santé,
• Prépare les enseignements et assure les corrections des copies à domicile (compensation par 12 journées de congés pédagogiques).
Stratégie et communication :
• Favorise une démarche de mutualisation interne et externe,
• Prépare avec l’équipe de direction les diverses instances pédagogiques,
• Assure le développement des démarches qualités dans les pratiques pédagogiques,
• Facilite la diffusion et l’utilisation des informations et des projets.
Gestion des ressources humaines :
• Contribue à l’encadrement de l’équipe, par des activités de conseil, d’analyse de situations professionnelles et d’animation de groupes de travail.
Réglementation et gestion administrative :
• Contribue à la gestion et au contrôle des dossiers pédagogiques des étudiants,
• Assure la gestion administrative et financière des unités d’enseignement en relation avec le secrétariat et la directrice de l’IFSI,
• Veille à l’application des règles du référentiel de formation.
Gestion économique et financière :
• Participe au suivi de la maintenance des locaux et du matériel....
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