informations générales
Fonctions : Chargé de contrôle de paie et contrôle RH F/H
Catégorie : A
Corps : Ingénieur-e d'études
BAP : J
Emploi-type : J2D49 - Chargé-e de la gestion des ressources humaines
Mission :
Développer le contrôle interne RH dédié à la maitrise des risques RH en lien avec la gestion de carrière et la paie (processus rémunération), dans une approche partenariale et collaborative avec l’agence comptable et les services des DRH facultaires.
Activités principales :
Contrôler les payes mensuelles par sondage selon un plan établi
Analyser les résultats des contrôles mensuels effectués par la DGSA Relations sociales, l’agence comptable et la DRFIP
Déduire des actions préventives et correctives
Contribuer à l’élaboration et la mise à jour d’une cartographie des risques RH proposer de nouveaux outils de détection des risques et de contrôle
Mettre en place et gérer des processus de contrôle et de validité des données
Participer aux activités et projets du service et de la direction.
Conduite de projets : Oui
Encadrement : Non...