informations générales
Strasbourg
Expert de la distribution multicanale pour le monde de l'énergie, Rexel accompagne ses clients professionnels dans la mise en oeuvre de solutions innovantes. Engagé vers une croissance durable, la digitalisation est au coeur de l'entreprise.
Description externe
Votre principale mission consiste à déployer les contrats cadres négociés par Rexel France auprès des clients grands comptes nationaux et en assurer le suivi. Afin de la mener à bien, votre poste s'articule autour des responsabilités suivantes :
Vendre l'intégralité de l'offre et des services Rexel
- Optimiser la rentabilité du portefeuille client :.
- Recenser l'ensemble des sites clients du secteur, identifier les interlocuteurs incontournables, et concrétiser les ventes dans le respect des objectifs de chiffre d'affaires et de marge.
Participer à l'efficacité des pôles :
- Remonter les informations et les attentes clés des clients auprès du Directeur Régional tertiaire et du Responsable Grands Comptes Régional.
- Développer son niveau de connaissances et de compétences en utilisant les outils d'information internes et externes.
Optimiser la relation client :
- Suivre les clients au plus près du périmètre, les informer des nouveautés et identifier les points d'insatisfaction potentiels et proposer un plan d'actions correctives.
VOS QUALITES ET COMPETENCES
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout la pertinence de votre parcours commercial, l'adéquation de vos connaissances techniques et vos qualités personnelles qui feront la différence, en particulier :
- Une première expérience sur des projets à fort enjeux, sur mesure et sur des dispositifs innovants auprès d'une clientèle Grands Comptes.
- Des connaissances dans le développement d'un portefeuille clients dans la négociation commerciale, dans les domaines de l'électrotechnique et/ou de l'électricité ainsi qu'un sens du relationnel aigu et du service clients importants.
- Des qualités de rigueur, et une capacité à être force de proposition.
- Des nouveautés et identifier les points d'insatisfaction potentiels et proposer un plan d'actions correctives.
D'AUTRES RAISONS DE NOUS REJOINDRE
- Un package de rémunération attractif (variable, participation, mutuelle, prévoyance).
- Des formations adaptées grâce à la Rexel Academy (environ 37 000 heures de formation dispensées chaque année).
- Un parcours d'intégration construit sur mesure.
- De nombreuses opportunités d'évolutions internes en France et à l'international (450 mobilités internes réalisées par an en moyenne).
- Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer.
- 80% de nos collaborateurs déclarent travailler dans un esprit d'équipe et de coopération. (enquête interne 2018).
QUI SOMMES-NOUS ?
Société côté en bourse et présente dans 26 pays, Rexel intervient après d'installateurs de toutes tailles, mais aussi de sociétés industrielles ou tertiaires, publiques et privées. En France, Rexel compte 5 000 collaborateurs, 460 agences et...
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireDescription externe
Votre principale mission consiste à déployer les contrats cadres négociés par Rexel France auprès des clients grands comptes nationaux et en assurer le suivi. Afin de la mener à bien, votre poste s'articule autour des responsabilités suivantes :
Vendre l'intégralité de l'offre et des services Rexel
- Optimiser la rentabilité du portefeuille client :.
- Recenser l'ensemble des sites clients du secteur, identifier les interlocuteurs incontournables, et concrétiser les ventes dans le respect des objectifs de chiffre d'affaires et de marge.
Participer à l'efficacité des pôles :
- Remonter les informations et les attentes clés des clients auprès du Directeur Régional tertiaire et du Responsable Grands Comptes Régional.
- Développer son niveau de connaissances et de compétences en utilisant les outils d'information internes et externes.
Optimiser la relation client :
- Suivre les clients au plus près du périmètre, les informer des nouveautés et identifier les points d'insatisfaction potentiels et proposer un plan d'actions correctives.
VOS QUALITES ET COMPETENCES
Plus qu'un diplôme ou un niveau d'expérience, c'est avant tout la pertinence de votre parcours commercial, l'adéquation de vos connaissances techniques et vos qualités personnelles qui feront la différence, en particulier :
- Une première expérience sur des projets à fort enjeux, sur mesure et sur des dispositifs innovants auprès d'une clientèle Grands Comptes.
- Des connaissances dans le développement d'un portefeuille clients dans la négociation commerciale, dans les domaines de l'électrotechnique et/ou de l'électricité ainsi qu'un sens du relationnel aigu et du service clients importants.
- Des qualités de rigueur, et une capacité à être force de proposition.
- Des nouveautés et identifier les points d'insatisfaction potentiels et proposer un plan d'actions correctives.
D'AUTRES RAISONS DE NOUS REJOINDRE
- Un package de rémunération attractif (variable, participation, mutuelle, prévoyance).
- Des formations adaptées grâce à la Rexel Academy (environ 37 000 heures de formation dispensées chaque année).
- Un parcours d'intégration construit sur mesure.
- De nombreuses opportunités d'évolutions internes en France et à l'international (450 mobilités internes réalisées par an en moyenne).
- Un environnement dynamique, innovant et digitalisé dans lequel évoluer.
- 80% de nos collaborateurs déclarent travailler dans un esprit d'équipe et de coopération. (enquête interne 2018).
QUI SOMMES-NOUS ?
Société côté en bourse et présente dans 26 pays, Rexel intervient après d'installateurs de toutes tailles, mais aussi de sociétés industrielles ou tertiaires, publiques et privées. En France, Rexel compte 5 000 collaborateurs, 460 agences et...
