photo Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Technicien / Technicienne de maintenance industrielle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Votre quotidien : Selon un planning défini, vous intervenez sur : * diagnostic des pannes * réparation et remise en service * identification des pièces défectueuses * prise de références et remplacement * rédaction des comptes rendus d'intervention * installation et montage de matériel (en équipe) Vous travaillez en lien avec le directeur technique et le responsable SAV. Organisation du poste : * Poste en itinérance à la journée * Interventions dans un rayon de 1h autour de votre secteur * CDI - 39h Ce que vous allez apprécier ici : * Un quotidien qui bouge, avec une variété technique * Travail en autonomie et en équipe * Organisation des tournées optimisée selon votre lieu d'habitation * Pas de passage inutile à l'agence * Possibilités d'évolution * Entreprise solide, à taille humaine * Un accompagnement à votre arrivée, avec une intégration progressive en binôme pour vous familiariser avec les équipements et notre secteur Avantages : * Mutuelle prise en charge à 100 % * Frais de repas jusqu'à 16 € * Plan d'intégration progressif * Astreintes : prime de 200 € + heures majorées à 200 % , 1 semaine toutes les 8 semaines, gestion via plateforme[...]

photo Conducteur(trice) engins multifonction d'aide au déploiement

Conducteur(trice) engins multifonction d'aide au déploiement

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Actual Talent Metz recherche pour son client un Technicien Informatique Itinérant H/F basé à Belfort (90). Ce poste est à pourvoir dans le cadre d'une mission d'intérim de 43 jours ouvrés, nécessitant une forte mobilité sur la région.Informations sur le contrat :- Localisation : Belfort (avec déplacements réguliers sur Dijon, Besançon, Dole, Lons-le-Saunier, Vesoul, Chalon-sur-Saône, Montceau-les-Mines, etc.)- Contrat : Mission d'intérim- Salaire mensuel Brut : EUR- Durée : Du 07/09/ au 13/11/ (43 jours indicatifs)- Moyens mis à disposition : Véhicule de service fourni pour les déplacements.Dans le cadre de ce poste, voici les missions qui vous seront confiées :- Assurer le déploiement, la configuration et le support de proximité auprès des utilisateurs.- Traiter les demandes, déménagements et incidents sur les postes de travail (Windows 10/11,O365) et mobiles (Android/iOS).- Intervenir sur les baies informatiques, serveurs (hardware), switchs réseaux (Fortinet/Palo Alto) et routeurs Wi-Fi (Meraki).- Saisir, qualifier et résoudre les tickets d'incidents via l'outil ServiceNow dans le respect des procédures.

photo Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Chauffeur(se) accompagnateur(trice) pers à mobilité réduite

Emploi

Delle, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Détail de posteSpécialiste de l'intérim et du recrutement par secteur, LIP compte plus de 190 agences en France et à l'étranger. Nos agences d'emploi Transport & Logistique recrutent des professionnels de la route et de la logistique en CDI, CDD et intérim. Avec LIP, menez votre projet professionnel vers la réussite !Le Groupe Mymobility recrute sur la ville de Delle, des chauffeurs (H/F) pour assurer le transport scolaire de personnes en situation de handicap. Ce poste est particulièrement adapté à un COMPLEMENT DE REVENU ou à toute personne souhaitant bénéficier de temps libre. Pour postuler, merci de vous inscrire sur le site Mymobility. Seule l'inscription sur le site Mymobility, onglet "Nous rejoindre", valide votre candidature. INFORMATIONS COMPLEMENTAIRES : - Véhicule de service récent (5 à 9 places) fourni et entretenu - Carte carburant incluse

photo Technico-commercial / Technico-commerciale

Technico-commercial / Technico-commerciale

Emploi

Belfort, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

RESPONSABILITÉS : Vous développez et pérennisez un portefeuille de dirigeants de TPE/PME sur votre secteur géographique. Le poste repose sur un double moteur : Conquérir. Vous identifiez, prospectez et signez les dirigeants qui ont le niveau pour rejoindre le réseau des Meilleures Entreprises de France. Vous menez vos rendez-vous en autonomie, face à des décideurs exigeants, et vous défendez une offre à forte valeur ajoutée : avis clients certifiés, réputation en ligne, solutions digitales de développement commercial. Fidéliser. Vous accompagnez vos adhérents dans la durée, assurez le renouvellement de leurs contrats et développez le chiffre d'affaires de votre portefeuille par la montée en gamme et les ventes additionnelles. Un adhérent bien suivi renouvelle - et votre portefeuille devient un actif qui travaille pour vous, année après année. C'est la force du modèle : chaque contrat signé aujourd'hui construit votre revenu de demain. Ce que nous vous apportons dès le jour 1 Un parcours de formation et d'intégration structuré, des outils de vente éprouvés, et un management de proximité qui vous challenge autant qu'il vous soutient. Pourquoi Plus que pro Vous ne vendez[...]

photo Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Conseiller / Conseillère en évolution professionnelle (CEP)

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

-, 90, Territoire de Belfort, Bourgogne-Franche-Comté

Expérimenté(e) dans le domaine de l'orientation et du conseil en évolution professionnelle, vous souhaitez vous investir dans le déploiement d'un service incontournable dans le champs de la formation . Rejoignez l'équipe du CIBC FORMATION CONSEIL pour développer le service Conseil en Evolution professionnelle au sein du réseau Avenir Actifs. Vous interviendrez également sur des actions d'accompagnement de toute personne pour la réalisation de prestations de Bilan de compétences, Accompagnement à la VAE, Formation, etc. Principales missions : - Conduire des entretiens individuels, bilans, diagnostic et suivi - Permettre aux personnes en emploi de faire le point sur leur situation professionnelle, et prendre du recul (écoute active, situation actuelle, priorités, ressources, freins, .) - Assurer des séances collectives sur les thématiques du projet professionnel - Accompagner la construction et la mise en œuvre d'une stratégie d'évolution professionnelle (reconversion, mobilité interne/externe, création/reprise d'activité.) - Informer sur les différents dispositifs d'évolution professionnelle (démission, reconversion, création d'entreprise etc.) - Intervenir auprès de différents[...]

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