photo Assistant / Assistante technique de recherche

Assistant / Assistante technique de recherche

Emploi Enseignement - Formation

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Contexte du projet : Le projet TransformEU est financé dans le cadre du programme Jean Monnet Actions - Centres d'excellence, avec un accent particulier sur la décennie de transition européenne. L'objectif du projet est de mobiliser son large éventail d'expertises en recherche afin de développer une boîte à outils holistique et interdisciplinaire pour comprendre et relever les défis interconnectés auxquels l'Europe est confrontée. Plus précisément, TransformEU vise à favoriser une transition verte et juste, à développer des technologies numériques garantissant la souveraineté technologique, la sécurité et les valeurs démocratiques, à promouvoir une croissance propre et neutre en carbone, à construire une économie circulaire compétitive, et à coconstruire une transition démocratique et socialement équitable pour tous. La mission en tant qu'assistant(e) de recherche aura une dimension administrative forte et jouera un rôle clé dans la communication et la gestion et la mise en œuvre du projet. Missions principales * Contribuer au développement et à la gestion du site web du projet ainsi que de sa présence sur les réseaux sociaux * Communiquer et organiser les activités[...]

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Archiviste

Emploi Economie - Finances

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

C'est quoi une agence de l'eau ? L'Agence de l'Eau Artois-Picardie est un établissement public du Ministère de la transition écologique. Elle est l'une des 6 agences de l'eau françaises créées par la loi sur l'eau de 1964. L'agence de l'eau participe à la mise en œuvre des politiques nationales relatives à l'eau et aux milieux aquatiques. Avec l'adoption de la Directive Cadre sur l'Eau (DCE) en octobre 2000, ces politiques s'inscrivent elles-mêmes dans les objectifs de l'Union Européenne. Sa zone de compétence couvre l'intégralité des départements du Nord et du Pas-de-Calais, et partiellement celui de la Somme, de l'Aisne, et de l'Oise. La loi sur l'eau et les milieux aquatiques du 30 décembre 2006 a renforcé les missions des agences de l'eau. Elle précise notamment que les agences favorisent la « gestion équilibrée et économe de la ressource en eau et des milieux aquatiques, l'alimentation en eau potable, la régulation des crues et le développement durable des activités économiques ». A cela s'ajoutent des missions de concertation, de coopération internationale, d'information et d'éducation à l'eau. La loi pour la reconquête de la biodiversité, de la nature et des paysages,[...]

photo Ouvrier / Ouvrière de montage en construction automobile

Ouvrier / Ouvrière de montage en construction automobile

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

Rejoins Ampère, là où l'industrie devient électrique ! Tu cherches plus qu'un simple job ? Chez Ampère, filiale du groupe Renault dédiée à la mobilité électrique, chaque poste est une porte ouverte vers l'avenir. Sur le site de Douai, MANPOWER recrute des agents de fabrication H/F pour la société Ampère Renault pour accompagner la montée en puissance d'un acteur majeur de la voiture électrique en France. -Monter et assembler des pièces automobiles sur ligne de production -Respecter les standards de qualité et de sécurité -Travailler en équipe dans un environnement dynamique, rythmé et exigent -Tu es motivé(e), rigoureux(se), fiable -À l'aise avec le travail physique et les horaires en 2x8 (matin/après-midi) et/ou nuit -Mobile sur Douai et prêt(e) à t'investir dans une mission durable Ce que nous t'offrons : -Une formation rémunérée pour bien démarrer -Une mission longue durée, avec de vraies perspectives -Un salaire attractif : 12,24 /h brut primes (panier repas, habillage, 13e mois.) -Un environnement industriel moderne, tourné vers l'innovation et la transition énergétique Ampère Renault, c'est plus qu'un nom : c'est une ambition. Celle[...]

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Caissier / Caissière en libre-service

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Villeneuve-d'Ascq, 59, Nord, Hauts-de-France

Description de l'entreprise Carrefour se réinvente au quotidien pour permettre à chacun de mieux manger : plus sain, plus local, plus responsable. Leader mondial de la distribution, nous sommes engagés pour la diversité, la RSE et la transformation digitale, tout en créant un environnement de travail inclusif et stimulant. Nos atouts pour y parvenir ? Un réseau multi format, multi métiers avec des collaborateurs passionnés, qui s'engagent, pour réussir la transition alimentaire pour tous. Description du poste Agir sur la fidélisation de nos clients par votre accueil et votre sens du service. Ce pouvoir, c'est celui que nous vous proposons de développer au sein de nos équipes ! Vous avez un bon relationnel et prenez plaisir à accueillir, conseiller les clients. Sensible à la bonne réputation de l'entreprise et au service rendu au client, ce poste est fait pour vous ! Rattaché(e) au Manager caisse, vous êtes garant(e) de: - Fidéliser notre clientèle par l'accueil, la prise en charge, l'orientation, la publicité de notre carte de fidélité - Assurer l'encaissement des produits - Entretenir votre espace de travail en respectant les normes d'hygiène Travailler en équipe dans[...]

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Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Wasquehal, 59, Nord, Hauts-de-France

Missions principales Animation et accompagnement éducatif - Encadrer et animer un groupe d'enfants de 6-12 ans au sein du centre de loisirs - Concevoir et proposer des activités adaptées aux besoins des enfants : manuelles, sportives, culturelles, environnement, jeux collectifs, sorties. - Contribuer à la mise en place et à la dynamique de la vie de groupe. - Favoriser l'épanouissement, la créativité et la coopération entre les enfants. Participer au projet pédagogique - Participer activement à la construction, à la mise en œuvre et à l'évaluation du projet pédagogique de l'ALSH. - Intégrer les objectifs éducatifs : respect, citoyenneté, autonomie, inclusion, développement durable. Sécurité & réglementation - Garantir la sécurité physique, morale et affective des enfants selon les normes DDCS/Jeunesse et Sports. - Surveiller les temps de transition : repas, déplacements, hygiène, vestiaires. - Prévenir les risques et signaler toute situation préoccupante (protocoles internes). Gestion du matériel & du cadre d'animation - Préparer, installer, ranger et entretenir le matériel utilisé. - Participer à l'aménagement des espaces (intérieurs/extérieurs) pour favoriser le jeu libre[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Loos, 59, Nord, Hauts-de-France

Le Gapas recrute un(e) TISF pour l'IME La Pépinière situé à LOOS (59), poste en CDI à mi-temps, date souhaitée de prise de fonctions : 05/01/2026 Présentation du Gapas Le Gapas est une association de plus de 1000 salariés, qui accompagne chaque année 1200 enfants et adultes en situation de handicap via une quarantaine d'établissements et services répartis en Hauts-de-France et en Île-de-France. L'association est animée par l'écoute des besoins et la mise en œuvre de solutions adaptées pour les personnes en situation de handicap, afin de favoriser leur autodétermination et leur épanouissement au même titre que tout citoyen. Nos actions sont guidées par une ambition à découvrir dans notre stratégie associative « Vision 2030 ». Présentation de l'IME La Pépinière L'institut Médico-Educatif « La Pépinière » est autorisé pour l'accueil de 88 enfants, adolescents ou jeunes adultes déficients visuels avec handicap(s) associés, âgés de 4 à 20 ans, en internat de semaine. Missions Le/La TISF accompagne les personnes en situation de handicap(s) dans leur développement personnel et leur épanouissement. Il/elle accompagne les jeunes dans les actes de la vie quotidienne de manière[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Social - Services à la personne

Houplines, 59, Nord, Hauts-de-France

L'AFEJI Hauts-de-France recrute une(e) conseiller(ère) en Insertion Professionnelle au sein d'équipes engagées qui ont pour valeur l'humanisme, l'ouverture et le respect. Il s'agit d'un CDD de 17H30/semaine, à compter du 19 janvier 2026 En vue de notre projet « Booster Inclusif » qui a pour objectif de renforcer les compétences et outils mis à disposition des professionnels et des familles qui entourent et accompagnent la transition des jeunes majeurs en situation de handicap sur le territoire des Flandres intérieures, vos missions, sous la responsablilité de la Cheffe de Service, sont les suivantes : - Comprendre et analyser les besoins du terrain : Vous prendrez le temps d'écouter et d'observer pour identifier les besoins des professionnels IME/ESAT, les ressources disponibles et les obstacles rencontrés. Votre analyse contribuera à construire une vision partagée et à orienter les actions du projet. - Animer un réseau d'acteurs engagés : Vous développerez et coordonnerez un réseau territorial (établissements, structures d'emploi, associations, familles.), en organisant et animant des temps d'échange et de travail collectif. Vous favoriserez la coopération et encouragerez[...]

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Ingénieur / Ingénieure assistance technique

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Dunkerque, 59, Nord, Hauts-de-France

Contexte & Enjeux : Vous rejoignez un projet innovant au sein d'un site industriel dédié à la transition énergétique, pour piloter et sécuriser un essai pilote de captation du CO? réalisé en atelier à l'aide d'un container de 40 pieds dédié à la réaction chimique. Ce test à petite échelle vise la future industrialisation d'une technologie de capture carbone. Missions principales Pilotage technique du test - Suivre en continu le procédé chimique dans le container pilote (procédé en mode continu 24/7). - Interpréter les réactions observées, ajuster les paramètres du procédé, réaliser et tracer les prélèvements d'échantillons. - Exploiter et fiabiliser les équipements de procédés : vannes, pompes, capteurs (température, pression, pH, débit...). Interface projet / sous-traitant - Assurer la liaison opérationnelle entre le sous-traitant opérant le container et l'équipe projet interne. - Veiller à la bonne transmission des informations techniques, sécuritaires et organisationnelles. Sécurité & conformité - Garantir la sécurité des équipements et des opérations (application du Plan de Prévention, résolution des problématiques sécurité/process). - Participer à l'analyse et au[...]

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Acheteur / Acheteuse

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Présentation de l'entreprise AgileBuyer est une société de conseil spécialisée en Achat opérationnel, en pleine croissance (35% de CA en plus en 2 ans) qui répond efficacement aux attentes de ses clients (85% des entreprises du CAC 40) avec une palette de savoir-faire et de savoir-être Achat. Créée en 2006, AgileBuyer apporte des solutions rapides aux besoins de ses clients grâce à des prestations d Equipiers Achat, de Conseil Stratégique Achat, de Management de Transition Achat, d Evénementiel Achat et de Formation, dans les achats de production, hors production et investissements. Nous proposons des missions en achat production et hors, dans tous les secteurs d'activités confondu. Nous recrutons aussi bien en Cdi qu'en indépendant. Nous proposons à nos consultants de nombreuses primes, des RTT, et des évènements festifs chaque mois. AgileBuyer garantit une totale égalité de traitement à toutes les candidatures reçues. Le personnel d'AgileBuyer est spécifiquement formé pour respecter le principe de non-discrimination à l'embauche tout au long du processus de recrutement. De la présélection des CV jusqu'à la décision d'embauche, nos actions et nos choix sont faits dans[...]

photo Chargé / Chargée de mission environnement

Chargé / Chargée de mission environnement

Emploi Economie - Finances

Douai, 59, Nord, Hauts-de-France

L'Agence de l'Eau Artois-Picardie est un établissement public du Ministère de la transition écologique. Elle est l'une des 6 agences de l'eau françaises créées par la loi sur l'eau de 1964. L'agence de l'eau participe à la mise en œuvre des politiques nationales relatives à l'eau et aux milieux aquatiques. Avec l'adoption de la Directive Cadre sur l'Eau (DCE) en octobre 2000, ces politiques s'inscrivent elles-mêmes dans les objectifs de l'Union Européenne. Sa zone de compétence couvre l'intégralité des départements du Nord et du Pas-de-Calais, et partiellement celui de la Somme, de l'Aisne, et de l'Oise. La loi sur l'eau et les milieux aquatiques du 30 décembre 2006 a renforcé les missions des agences de l'eau. Elle précise notamment que les agences favorisent la « gestion équilibrée et économe de la ressource en eau et des milieux aquatiques, l'alimentation en eau potable, la régulation des crues et le développement durable des activités économiques ». A cela s'ajoutent des missions de concertation, de coopération internationale, d'information et d'éducation à l'eau. La loi pour la reconquête de la biodiversité, de la nature et des paysages, publiée au Journal Officiel[...]

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