processus d' élaboration (puy de dome)

Contrôleur / Contrôleuse de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

LIP Solutions RH Clermont-Ferrand recrute pour son client, groupe industriel, un Contrôleur de gestion H/F pour renforcer ses équipes. Rattaché(e) au service Comptabilité et placé(e) sous la supervision du Responsable comptabilité et contrôle de gestion du Groupe, vous aurez pour mission d'assurer le suivi et l'optimisation des outils de pilotage de la performance des sites de production. Vous participerez activement au processus budgétaire du groupe ainsi qu'aux tâches courantes et annuelles de comptabilité. Vos principales missions seront de : - : Analyser les outils de pilotage de performance des sites du Groupe - : Participer au reporting mensuel et analyser les écarts - : Valider l'évaluation des stocks mensuels et annuels - : Piloter la préparation des inventaires physiques annuels - : Garantir l'élaboration des budgets des sites de production - : Accompagner les pilotes de processus - : Apporter l'information nécessaire aux responsables de site pour un pilotage optimal - : Promouvoir les actions d'amélioration de la performance des sites - : Piloter l'amélioration de l'efficacité des systèmes : Titulaire d'un bac +3 avec[...]

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Administrations - Institutions

Manzat, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La Communauté de communes « Combrailles, Sioule et Morge » recherche un Gestionnaire Ressources Humaines : gestion des dossiers des agents, des carrières, des contrats, de la maladie, payes, formation. Le service des Ressources Humaines de Combrailles, Sioule et Morge comprend cinq agents. Sous l'autorité de la Directrice des Ressources Humaines, le Gestionnaire RH est chargé de la gestion administrative des agents titulaires et contractuels de la collectivité. Le Gestionnaire RH applique et gère, à partir des dispositifs législatifs et réglementaires, l'ensemble des processus de déroulement de carrière, des contrats et de paie des agents de son portefeuille (agents de la collectivité et agents des Mairies adhérentes au service mutualisé). (tous les agents d'un même service ont un même interlocuteur) : Missions et activités : 1 - Gestion de la carrière et des contrats (portefeuille d'agents) - Assurer l'application des règles statutaires relatives à la carrière ou aux contrats des agents (positions administratives....) - Elaborer et suivre les actes administratifs relatifs à la carrière et aux contrats - Instruction, gestion et suivi des dossiers de maladie (élaboration[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous avez un excellent relationnel et vous avez une appétence pour la gestion administrative en lien avec les ressources humaines ? Formez-vous au métier d'assistant ressources humaines et donnez-vous toutes les chances de réussir et d'évoluer rapidement. L'INFA, organisme de formation reconnu d'utilité publique recherche des assistants ressources humaines pour se former et travailler dans des cabinets de recrutement, des entreprises d'emplois, des associations, des entreprises privées ou publiques dans tous les secteurs d'activité. L'INFA Clermont vous forme en alternance au métier d'assistant ressources humaines grâce à un parcours de formation adapté qui va vous permettre d'acquérir les compétences et l'expérience professionnelle nécessaire. Ce que vous allez apprendre : + Assurer la gestion administrative du personnel + Assurer la gestion des variables et paramètres de paie + Mettre en place et suivre les indicateurs des ressources humaines + Contribuer aux opérations liées à la gestion des emplois et des carrières + Contribuer au processus de recrutement et d'intégration du personnel + Contribuer à l'élaboration et au suivi du développement des compétences du[...]

Assistant / Assistante au contrôle de gestion

Emploi Social - Services à la personne

Sauxillanges, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Date de prise de poste : Octobre 2025 (avec période de tuilage) / Type de contrat : CDD de 6 mois renouvelable, 26h00 par semaine sur 4 jours. Vos missions: Piloter la mise en œuvre de la politique d'achat de l'établissement, y compris par voie de marchés publics. Gérer le processus comptable, de l'émission de la commande à celle des titres de recette, dans le cadre d'un contrôle budgétaire et comptable et des marchés publics. Organiser les flux de dépenses et de recettes (encaissement-décaissement), mettre en œuvre des procédures pour réduire les délais de paiement et rechercher des sources de financement en relation avec les établissements bancaires Mettre en œuvre, suivre et contrôler la procédure budgétaire et les impacts financiers en collaboration avec les acteurs internes et externes dans un contexte pluriannuel. Gestion financière : - La production des états règlementaires, arrêtés des comptes et situations intermédiaires La veille juridique - L'élaboration, en lien avec le Directeur, service RH , des budgets d'investissement et de fonctionnement et la réalisation de la gestion tarifaire; - Réalisation des opérations de fin de clôture - L'appui au contrôle de[...]

Aide de cuisine

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Volvic, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower RIOM recherche pour son client, un acteur du secteur de l'agroalimentaire, un Aide de cuisine (H/F) à Volvic. En intégrant l'équipe, vous serez amené à : -Préparer des plats cuisinés en grande quantité. -Assurer la préparation des matières premières de qualité. -Veiller au respect des règles d'hygiène. -Collaborer à l'élaboration de recettes originales. -Maintenir un espace de travail ordonné. -Optimiser la gestion des produits frais. -Adapter vos techniques aux exigences de la restauration collective. -Travailler en équipe dans un environnement dynamique. Vous justifiez d'expériences en restauration collective et maîtrisez la préparation de plats cuisinés en grande quantité. Vous possédez les compétences techniques, la rigueur et la créativité pour répondre aux exigences du poste. Vos avantages : -Mode de travail collaboratif, basé sur l'autonomie et la responsabilité -Opportunités de parcours professionnels adaptés à votre profil -Mutuelle d'entreprise et prévoyance santé -CET à 8 % -CSE, CSEC -FASTT (garde d'enfant, aide au logement, location de véhicule.) Si votre candidature a retenu notre attention pour ce poste, voici les étapes[...]

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Messeix, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'ANEF 03-63 recrute : 1 Travailleur social en protection de l'enfance (f.h) Type de contrat : CDI temps plein Lieu : MECS multisites - Messeix Poste à pourvoir dés que possible Responsabilités : Relation éducative basée sur l'empathie, l'écoute et la bienveillance Élaboration d'un accompagnement éducatif individualisé Travail en équipe pour partager et analyser les besoins Conception, conduite et évaluation des actions socio-éducatives Création et mise en œuvre des actions diverses Participation au processus de professionnalisation Exigences : Diplôme : niveau 5 ou 6 (DEES, DEETS, CESF, AS considérés) Expérience : débutant accepté, expérience en protection de l'enfance appréciée Connaissance informatique de base Permis B Rémunération et avantages : Salaire conventionnel (CCN66) avec reprise d'expérience 18 jours de congés supplémentaires en sus des 25 jours de congé payés annuels Mutuelle et prévoyance Avantages CSE Opportunités de développement professionnel : Accès à des formations continues Possibilités de mobilités internes Lieu de travail : Messeix (63) Comment postuler : Envoyez votre CV et une lettre de motivation à recrutement@anef63.org avant le 22/08/2025 Pour[...]