permanence (vosges)

Ouvrier / Ouvrière dans l'agroalimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Neufchâteau, 88, Vosges, Grand Est

Votre futur job ? Un vrai morceau de choix. Nous recherchons des candidats prêts à mettre la main à la pâte. ou plutôt au fromage ! Le poste : Agent de fabrication - H/F Lieu : Neufchâteau (88300) Mission à la semaine renouvelable Vos missions (à croquer !) : Si pour vous, travailler dans le fromage, ce n'est pas « trop fort », voici ce que vous ferez : - Découper les produits selon les normes - Mettre en portion - Manipuler les matières premières - Conditionner les produits finis - Contrôler la qualité (pour éviter toute histoire qui « sent le camembert ») - Respecter les règles d'hygiène et de sécurité Horaires d'équipes (planning transmis à la semaine). Rémunération : - 12,09 /h brut - Tous les avantages Manpower : CET 8 %, mutuelle, FASTT, CSE, CSEC. de quoi fondre de plaisir ! Vous avez déjà travaillé en fabrication, découpe, conditionnement ou contrôle qualité ? Vous connaissez les règles d'hygiène agroalimentaire ? Vous êtes motivé(e), sérieux(se), et vous aimez le travail bien fait ? Alors là. vous cochez toutes les cases ! BONUS : Venez nous rencontrer ! Mardi 07/04, Manpower Vittel organise une permanence à la Mission Locale de Neufchâteau[...]

Gestionnaire des carrières

Emploi Administrations - Institutions

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Rattaché(e) à la Responsable du service « Carrières », au sein d'une équipe de 4 personnes, vous êtes en charge d'assurer la gestion et le traitement de l'ensemble du processus de la carrière des agents, de leur entrée à la sortie, pour les effectifs de la Communauté d'Agglomération d'Epinal, la Régie Personnalisée La Souris Verte, la Ville d'Epinal, le Centre Communal d'Action Sociale, et ce, dans le respect des procédures et des dispositions réglementaires. Missions principales : Vous assurerez la gestion administrative des carrières des agents titulaires et contractuels, à ce titre : -Vous procédez au suivi, à la mise à jour et à la gestion administrative des dossiers agents (recrutement, carrière) ; -Vous rédigez les actes administratifs (arrêtés et contrats, courriers divers et relatifs à l'évolution de carrières.) ; -Vous assurez la gestion des dossiers de stagiairisation, titularisation, intégration, mobilité interne, disponibilité, temps partiel, congé parental, détachement. ; -Vous participez à l'élaboration des tableaux et listes d'aptitude pour les avancements et les changements de grade ; -Vous informez, conseillez les agents et les encadrants sur les procédures[...]

Ingénieur / Ingénieure d'études-développement

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Ramonchamp, 88, Vosges, Grand Est

VT2i est un équipementier automobile de 1er et 2nd rang, spécialisé en conception, fabrication et commercialisation de fonctions complètes, de sous ensembles mécaniques, et de pièces de liaison au sol. Riche en compétences, VT2i s'appuie sur plus de 40 années d'expérience dans l'industrie automobile. VT2i recherche son/sa futur(e) ingénieur(e) développement junior ! Vos missions : - Étudier, concevoir et améliorer des produits-process dans une optique qualité et au meilleur coût. - Rechercher en permanence de nouvelles idées de produit en lien avec les attentes du marché et les objectifs de l'entreprise. - Réaliser des simulations numériques. - Réaliser/coordonner la fabrication de prototypes. - Réaliser/coordonner des essais de validation. - Gérer des échanges avec nos fournisseurs, clients et partenaires externes. - Coordonner et/ou réaliser certaines activités liées aux nouveaux projets en lien avec les équipes. - Conduire toutes autres missions de support aux fonctions techniques de l'entreprise. Votre profil : Récemment diplômé(e) d'une école d'ingénieurs en mécanique, vous avez une bonne maitrise de l'anglais. Vous êtes polyvalent(e), organisé(e) et rigoureux(se).[...]

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi

Bresse, 88, Vosges, Grand Est

L'animateur ou l'animatrice en centre de loisirs au sein d'une MLC (Maison de Loisirs et de la Culture) occupe une place centrale dans l'encadrement des enfants. Son rôle est d'imaginer, organiser et animer des activités variées - qu'elles soient sportives, culturelles, artistiques ou ludiques - en tenant compte de l'âge, des envies et des besoins des enfants. À travers ces animations, il ou elle contribue activement à leur épanouissement, au développement de leur autonomie, à leur créativité et à leur capacité à vivre ensemble. Chaque journée est rythmée par des jeux collectifs, des ateliers, des sorties ou encore des temps de découverte. L'animateur veille en permanence à la sécurité physique, morale et affective des enfants. Il/Elle encadre les différents moments de la journée, de l'accueil du matin jusqu'au départ du soir, en passant par les repas et les temps calmes. Il/Elle garantit le respect des règles de vie, sait gérer les conflits et adapte ses activités en fonction du groupe. Le travail en équipe est essentiel : il collabore avec les autres animateurs et la directrice. Ce métier demande une forte implication et une grande polyvalence. Dynamisme, créativité,[...]