photo Employé / Employée de libre-service

Employé / Employée de libre-service

Emploi Enseignement - Formation

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Description du poste : Dans le cadre d'un contrat d'apprentissage, vous préparez un Titre Professionnel Employé Polyvalent en Magasin. Vous serez formé(e) aux missions essentielles de la vente et de la mise en rayon, plus particulièrement sur le rayon liquides (boissons, eaux, jus, vins, etc.). Vos principales missions : - Réceptionner les marchandises et assurer la mise en rayon - Vérifier l'étiquetage et la rotation des produits - Veiller à la propreté et à la bonne présentation du rayon - Accueillir, renseigner et conseiller les clients - Participer aux opérations commerciales et à la gestion des stocks Profil recherché : - Motivation, dynamisme et sens du service client - Esprit d'équipe et envie d'apprendre - Une première expérience en commerce serait un plus, mais non obligatoire Conditions du contrat : - Contrat d'apprentissage d'une durée de 12 mois - Rythme : 27h en entreprise / 8h en formation - Formation préparant au Titre Professionnel Employé Polyvalent en Magasin - Rémunération selon la grille légale de l'apprentissage Avantages : - Formation gratuite et reconnue par l'État - Accompagnement tout au long du parcours - Possibilité d'évolution à l'issue[...]

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Responsable de production

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

-, 2, Aisne, Hauts-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous? Nous avons besoin de vous pour prendre les rênes dun poste clé, à la croisée de la production et de la maintenance, avec trois objectifs principaux : piloter le déploiement de la nouvelle organisation et accompagner les impacts sur les salariés. Piloter efficacement la planification et la qualité de la production. Et simpliquer dans le programme de transformation et damélioration continue. En tant que Responsable Production & Maintenance, vous serez le chef dorchestre de nos équipes et de nos installations. Vous piloterez : La sécurité et la conformité, en incarnant une culture EHS forte et en veillant à la mise en conformité des équipements et des pratiques. La stratégie de production, en assurant le respect des engagements de volumes, de qualité et de délais, tout en coordonnant les moyens humains et techniques nécessaires. La politique de maintenance, en définissant et en mettant en œuvre un plan préventif et curatif ambitieux, garant de la fiabilité de nos équipements et de la sécurité de nos collaborateurs. Le management des équipes, en fédérant les collaborateurs autour dobjectifs communs, en développant les compétences et en favorisant[...]

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