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Emploi Administrations - Institutions

Beaucaire, 30, Gard, Occitanie

Nature du poste Cadre d'emplois des Adjoints techniques - Contrat saisonnier à temps complet du 12 mai 2025 au 14 septembre 2025 Description En lien étroit avec le Maire et son cabinet, vous avez comme objectif la mise en valeur de la Ville de Beaucaire et de ses manifestations. Vous traitez l'information sous forme d'articles de presses publiés sur les différents supports de communication de la ville, dans un souci de valorisation et de renouvellement permanent. Vous participez à la réalisation graphique des supports de communication de la commune et effectuez des reportages et photographies des événements et manifestations. Activités principales - Veille, collecte active d'information, analyse de l'information, - Participation au comité de rédaction avec propositions argumentées d'articles, reportages, - Reportages photos, infographies et autres ressources nécessaires pour la réalisation graphique, - Réalisation de maquettes et coordination des validations internes, - Conception et réalisation graphique des supports de communication (print et numérique), - Diffusion de l'information sur l'ensemble des supports de la collectivité selon un dispositif de communication pertinent[...]

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi Tourisme - Loisirs

Beaucaire, 30, Gard, Occitanie

L'association Samuel Vincent recrute un(e) Adulte Relais en Médiation Tranquillité Publique dans le cadre d'un contrat à durée déterminée, jusqu'au 6 octobre 2026. Missions : Sous la responsabilité de l'association Samuel Vincent et en collaboration avec les partenaires locaux, vous serez chargé(e) de : - Diagnostic et Partenariat : Participer au diagnostic partagé du territoire, établir des partenariats avec les acteurs locaux et contribuer à la réalisation d'un diagnostic approfondi des problématiques rencontrées. - Médiation Sociale : Aller à la rencontre des habitants, notamment les jeunes, les jeunes femmes, et les personnes vulnérables, pour établir des relations de confiance et proposer des solutions alternatives aux comportements à risque. - Prévention : Désamorcer les situations à risque, prévenir les conduites à risque, et organiser des actions de sensibilisation auprès des publics. - Accompagnement et Orientation : Orienter les personnes vers des dispositifs adaptés et travailler en lien avec les acteurs du territoire (structures de santé, justice, associations, etc.). - Événements et Sensibilisation : Participer à l'organisation d'événements et actions de prévention[...]

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