photo Chef / Cheffe de rayon de produits non alimentaires

Chef / Cheffe de rayon de produits non alimentaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Manpower ST GENIS POUILLY recherche pour son client, un acteur du secteur de la grande distribution, un Manager de rayon BAZAR à Ferney-Voltaire (H/F) - Gestion et animation du rayon : - Assurer l'approvisionnement et la bonne tenue du rayon - Organiser et animer votre équipe en respectant les politiques et instructions de la société. - Participer aux achats et sélectionner les produits en fonction des besoins et des tendances du marché. - Supervision administrative et financière : - Réaliser les objectifs fixés par la hiérarchie. - Assurer le suivi administratif (bons de commande, réception, etc.). - Surveiller la démarque et mettre en place des actions pour la réduire. - Maintenir à jour le fichier informatique des fournisseurs et gérer les relations avec eux. - Fonction commerciale : - Veiller au respect des législations économique et commerciale. - Négocier les meilleures conditions d'achat et de livraison avec les fournisseurs. - S'assurer de la conformité des produits en termes de qualité, de prix et de publicité. - Management : - Intégrer et former les nouveaux embauchés. - Organiser et répartir le travail de l'équipe. - Motiver et encadrer les membres[...]

photo Responsable de rayon produits non alimentaires

Responsable de rayon produits non alimentaires

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

-, 1, Ain, Auvergne-Rhône-Alpes

Relevez un vrai challenge retail ! Manpower Cabinet de Recrutement des Deux Savoie accompagne une enseigne reconnue de la grande distribution, figurant parmi les magasins les plus performants en France, dans le recrutement de son/sa futur(e) : Responsable de Rayon Bazar (H/F). Un poste clé au cœur du magasin, avec un rayon stratégique représentant 8 % du chiffre d'affaires et une véritable autonomie pour exprimer votre potentiel. Votre rôle : piloter, développer, fédérer ! Piloter la performance de votre rayon - Suivre et analyser les indicateurs (CA, marge, casse, stocks) - Optimiser les approvisionnements et les rotations - Ajuster l'offre en fonction des performances et des tendances Dynamiser l'offre commerciale - Construire une offre attractive et adaptée à la saisonnalité - Mettre en place un merchandising efficace et impactant - Animer les temps forts commerciaux (soldes, rentrée, fêtes.) Manager une équipe engagée - Encadrer, accompagner et faire grandir une équipe de 10 collaborateurs - Garantir un service client de qualité - Créer une dynamique collective positive et performante Ce que nous vous proposons : - Salaire : à partir de 3 200 brut[...]

Ressources supplémentaires