photo Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Employé polyvalent / Employée polyvalente de libre-service

Emploi Transport

Cholet, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'entreprise EVN, spécialisée dans le transport routier, recherche dans le cadre d'un CDI à pourvoir dès que possible : CONDUCTEUR ROUTIER SPL (H/F) Mission : - Poste de polyvalent (remplacement des conducteurs absents) Temps de travail : - Horaires variables - Possibilités de découchers Profil : - Expérience minimum exigée dans le domaine du transport - Etre titulaire du permis EC + carte conducteur + FCO + FIMO à jour. - Connaissance et respect des consignes de sécurité, la législation RSE et le code de la route - Etre motivé(e), sérieux(se), dynamique - Qualités relationnelles Rémunération : - 12.63 à 12.93 € selon profil - Prime de polyvalence de 150 €/mois Emploi à pourvoir le plus rapidement possible. N'hésitez pas à nous contacter au plus vite

photo Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi

Saint-Georges-sur-Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Nous recherchons un(e) directeur-ice Adjoint-e pour notre Accueil de Loisirs Sans Hébergement (ALSH). Il/elle sera chargé-e de seconder le directeur de L'ALSH, et d'assurer la direction sur un des deux sites de l'accueil de loisirs. En période scolaire elle-il dirige l'Accueil Périscolaire d'une commune du territoire du centre social. Elle-il est responsable des animateur-ices, des différents intervenants ainsi que du suivi, de l'évaluation de son action et du respect des projets pédagogique des 2 structures (ALSH et Périscolaire), et de la législation en vigueur en Accueil Collectif de Mineur (ACM). Ses missions principales: Ressources Humaines : Elle-il est la-le responsable de l'équipe d'animateur-ices sur son site d'accueil. Responsable des camps : Elle-il est responsable d'une dizaine de camps d'été (budgets, hébergements, activités, transport, matériel, équipe d'animation, .). Gestion administrative : Elle-il gère les inscriptions des familles via internet. S'occupe des commandes des repas. Communication : Elle-il utilise les réseaux sociaux pour communiquer auprès des familles. Prise de poste souhaitée: dès que possible. Pour candidater: merci de postuler via[...]

photo Moniteur(trice) maison familiale rurale en enseignt général

Moniteur(trice) maison familiale rurale en enseignt général

Emploi Enseignement - Formation

Les Hauts d'Anjou, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Vous intervenez en tant que formateur/formatrice sur l'alternance BP Educateur canin (formation continue adulte) durant 18 semaines. En complément, vous interviendrez en classes de collège, lycée (canin, félin). Vous assurez les cours sur les thèmes : - médiation animale - PSE (Prévention-santé-environnement) - ESC (éducation socioculturelle) - agroéquipement - législation protection animale Intervention en ACACED en présentiel et en distanciel. Profil attendu à partir de minimum BAC Educateur Canin idéalement. Horaires annualisés avec 10 semaines de congés. Poste à pourvoir à partir de septembre 2026

photo Chargé / Chargée de recrutement

Chargé / Chargée de recrutement

Emploi

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

LIP Industrie et Bâtiment continue sa progression et recrute un(e) Chargé(e) de Recrutement H/F, en CDD pour une durée de 3 mois, pour renforcer son agence d'Angers. Rattaché(e) à la Responsable de Secteur, ce poste s'articule autour de trois missions essentielles : le recrutement, la relation client et la gestion administrative. Le recrutement : - Rédiger et diffuser les offres d'emploi - Accompagner l'équipe dans leurs recrutements : Sourcer les candidats via les jobboards et outils digitaux - Sélectionner les profils, conduire les entretiens et réaliser les contrôles de références - Accueillir, accompagner et suivre les intérimaires La relation clients : - Fidéliser le portefeuille client de l'agence, - Proposer vos candidats de manière proactive aux clients/prospects de l'agence. La gestion administrative : - Assurer le suivi administratif en lien avec l'activité et en respectant la législation du travail temporaire (DPAE, contrat, éléments variables de paie, facturation.). Rejoindre le Groupe LIP, c'est intégrer une organisation solide et structurée, en croissance, offrant : - Un cadre de travail stable et professionnalisant - Des missions variées - Un fonctionnement[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

L'ESSCA est à la recherche d'un Assistant administratif ou d'une Assistante administrative Ressources Humaines (H/F) sur le campus d'Angers . Sous la direction de la Responsable Ressources humaines, vous serez amené(e) à réaliser la gestion administrative des contrats des intervenants extérieur pour la prochaine rentrée scolaire. Missions principales : * Établir les contrats de travail et les fiches de mission des chargés d'enseignement et prestataires, ainsi que les documents annexes ; * Assurer les déclarations obligatoires ; * Gérer l'administration et la réglementation des salariés : suivi santé et prévoyance, titres de séjour, suivi médical, absences, frais de transport, etc. et en assurer les relances ; * Participer au traitement des éléments variables de paie ; * Accompagner les collaborateurs dans l'utilisation de l'ERP selon les pratiques RH ; * Veiller au respect des procédures et de la législation du travail ; * Mettre à jour les procédures et informations sur le portail RH ; * Participer à l'élaboration de statistiques. Missions ponctuelles : * Gérer diverses tâches administratives : gestion de l'IK vélo, facturation, archivage, attestations ; *[...]

photo Directeur / Directrice de restaurant

Directeur / Directrice de restaurant

Emploi Restauration - Traiteur

Saumur, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Rattaché(e) au Directeur ou à la Directrice Régionale, vous pilotez votre établissement dans toutes ses dimensions : commerciale, humaine, opérationnelle et financière. En véritable coordinateur ou coordinatrice de votre restaurant, vous accompagnez vos équipes afin de garantir la qualité de l'expérience client et la performance de l'établissement. Vos principales responsabilités : Développement commercial - Garantir la qualité des produits et de l'accueil client - Contribuer au développement du chiffre d'affaires du restaurant - Analyser votre marché local afin d'adapter l'offre aux attentes de la clientèle - Mettre en œuvre la politique commerciale du groupe - Veiller au respect des normes d'hygiène et des procédures HACCP Pilotage de la gestion - Définir les objectifs de votre établissement et suivre les indicateurs de performance - Mettre en place les plans d'actions nécessaires à l'atteinte des résultats - Assurer une gestion rigoureuse de l'activité Management et développement des équipes - Encadrer et accompagner une équipe d'environ vingt collaborateurs - Organiser le travail dans le respect de la législation sociale - Animer la vie du restaurant (briefs, suivi[...]

photo Animateur / Animatrice jeunesse

Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Chalonnes-sur-Loire, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

La Ville de Chalonnes-sur-Loire, membre de la Communauté de Communes Loire Layon Aubance, recherche à compter de septembre 2026, ou décembre 2026, un alternant (H/F) en animation jeunesse pour accompagner les équipes d'animation et proposer des projets pour le public « jeunesse ». Sous l'autorité hiérarchique du responsable de la structure jeunesse « LE SPOT », vous conduisez les activités suivantes : Encadrer des groupes de jeunes entre 11 et 17 ans en structure et sorties, Encadrer un ou plusieurs séjours d'été, Assurer la sécurité du groupe lors des temps d'activités, Mettre en place un planning d'activités en cohérence avec le projet pédagogique, Adapter les activités au public concerné, Appliquer la législation et les règles de sécurité, prévues pour les Accueils Collectifs de Mineurs . Compétences clés attendues : Compétences pédagogiques, sens de la communication, Sens de l'initiative et force de propositions, Capacité d'adaptation et de réaction à divers publics, Facultés à travailler en équipe. Conditions : Au sein d'une équipe de deux permanents et 8 saisonniers, Public : 11 à 17 ans, Mise à disposition des moyens de la structures (minibus, matériel[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi Social - Services à la personne

Beaupréau-en-Mauges, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Le Pôle Santé des Mauges recherche pour son Hôpital un Assistant social (H/F) à temps partiel (50%) en contrat à durée indéterminée. Poste basé à Beaupréau et Chaudron en Mauges. VOS MISSIONS : Dans le cadre des orientations inscrites dans le Projet Institutionnel de la Fondation FASSIC et déclinées dans le projet d'Etablissement du Pôle Santé des Mauges, sous la responsabilité de la Directrice des soins, les missions confiées à l'assistante sociale (H/F) sont : - Apporter une écoute, un accompagnement et un soutien à toute personne hospitalisée et à son entourage ; - Informer le patient sur la législation sociale et instruire les dossiers administratifs en vue de l'obtention ou du rétablissement des droits ; - Travailler avec le patient à l'élaboration d'un projet en veillant à le rendre acteur de ses soins et de son insertion sociale ; - Être référent pour l'accompagnement social du patient tout au long de son parcours ; - Assurer la protection des personnes vulnérables ; - Travailler en réseaux et en partenariat avec les acteurs médicaux et sociaux ; - Apporter un regard global sur l'environnement du patient au travers d'un diagnostic social et contribuer à la mise en[...]