enseignement (haute saone)

Professeur(e) d'éducation physique et sportive (EPS)

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Loup-sur-Semouse, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Automobile Bois Formation, Ecole de Production située à Saint-Loup sur Semouse (070 Haute-Saône) recherche pour l'année scolaire 2026-2027, un(e) enseignant(e) en Education Physique et Sportive pour dispenser des cours auprès de jeunes en formation niveau CAP. Activités principales : - Concevoir et animer des séances d'EPS (athlétisme, sports collectifs, ping-pong, danse...) - Construire des situations d'apprentissage adaptées à la diversité des élèves - Adapter l'enseignement aux capacités, besoins spécifiques et profils d'apprentissage des élèves - Développer les capacités physiques : endurance, force, souplesse, vitesse, coordination. - Favoriser la maîtrise des gestes techniques propres à chaque discipline. - Analyser les performances et accompagner la progression individuelle. - Sensibiliser à l'importance de l'activité physique pour la santé et le bien-être. - Enseigner les règles de sécurité et prévenir les risques liés à la pratique sportive. - Transmettre les valeurs du sport - Concevoir et mettre en œuvre les modalités d'évaluation des élèves. Profil recherché - Bac +3 minimum (STAPS ou équivalent). Expérience : Une première expérience en enseignement[...]

Professeur / Professeure d'enseignement professionnel

Emploi Enseignement - Formation

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Lycée Agrotech d'Annonay recherche, dans le cadre d'un remplacement pouvant être prolongé, un(e) enseignant(e) en aménagement paysager. Vous préparez et mettez en œuvre des situations favorisant l'apprentissage, vous évaluez les acquisitions des jeunes, vous participez aux procédures de certification (examens, contrôle continu). Vous fournissez une aide méthodologique au travail individuel des jeunes et les conseillez dans leur choix d'orientation. Vous travaillez en lien avec les équipes éducatives et scolaires. Vous pouvez être amené à assurer le suivi des jeunes en entreprise lors de leur période de stage. Profil : Titulaire d'un diplôme de l'enseignement supérieur (minimum BAC+3) dans le domaine de l'aménagement paysager, vous avez une expérience professionnelle avérée dans le domaine et avez le goût pour la transmission de votre savoir. Vous faites preuve de rigueur, de bienveillance et d'exigence et êtes en capacité de gérer un public rencontrant des difficultés. Vous êtes pédagogue et savez faire respecter les règles. Vous êtes organisé et impliqué dans les missions qui vous sont confiées. Prise de poste dés à présent.

Formateur / Formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 3500 apprenants du CAP à la Licence professionnelle. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR propose des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Sous la responsabilité de la Responsable de pôle, vous développez les compétences, les capacités et les savoirs des apprenants en Mathématiques et en Sciences-physiques dans des classes du CAP (Boucher, Cuisine, Maintenance automobile, Carrosserie, Equipiers polyvalents de commerce, Service en restauration), BP (Boucher, Arts de la cuisine) au Bac Pro (Commerce- vente) en intégrant le cadre professionnel. -[...]

Professeur(e) CFA enseignement professionnel

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Sous l'autorité du directeur de la CMA Formation de Vesoul et rattaché à la Direction Formation Tout au Long de la Vie, le professeur de carrosserie (H/F) est responsable de la préparation et de l'animation des séquences pédagogiques. Les missions Evaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux ; Participer aux évaluations et examens ; Être garant du respect de la mise en œuvre de la certification qualité Qualiopi ; Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille ; Enseigner les cours précités à des classes de CAP ; Contribuer activement au fonctionnement et à la vie du centre de formation : tâches administratives et de concertation, réunions d'équipes, projets pédagogiques, promotion de l'alternance. Organiser les examens en juin de CAP Carrossier et CAP Peintre en carrosserie. Le poste à pourvoir le 11 mai 2026 est basé à Vesoul. Ce poste nécessite des déplacements ponctuels dans le département. Le profil recherché Diplôme ou titre de même niveau que ceux pour lesquels les cours sont dispensés avec une expérience de minimum deux ans dans la spécialité enseignée au cours[...]

Enseignant(e) de la conduite et de la sécurité routière

Emploi Enseignement - Formation

Alissas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Suite à un départ en retraitre prévu au 1er Juillet 2026, nous recherchons un(e) enseignant(e) titulaire du BEPECASER ou Titre Pro (TP ECSR) + autorisation d'enseigner en cours de validité. Après une formation et un accompagnement à nos méthodes, outils/tablette et lieux de travail, vous serez en charge d'assurer l'enseignement pratique auprès des élèves, en vue de l'obtention des permis B, ainsi que l'accompagnement aux examens. Nous somme une entreprise famillial avec une ambiance agréable. Nous recherchons quelqu'un de calme, capable de s'adapter à chaques élèves et bienveillant. L'équipe est actuellement constitué d'une secrétaire et de 3 formateurs. * CDD de 6 mois * Taux horaire 13,70€ * 35h/semaine avec possibilité heures supplémentaire majorés. * Horaires et jours de congés à définir ensemble * Mutuelle et CSE

Moniteur / Monitrice d'auto-école

Emploi Enseignement - Formation

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Auto-école Annonay Conduite située à Annonay, recrute moniteur(trice) d'auto-école H/F permis B ; dans une ambiance familiale rejoignez une équipe de passionnée. Missions principales : - Encadrer les séances de conduite des élèves en respectant les règles de sécurité et les programmes pédagogiques. - Accompagnement aux examens du permis de conduire Profil recherché : - Titulaire du bepecaser ou du titre professionnel de l'enseignement de la conduite . - Autorisation d'enseigner en cours de validité - Etre autonome, pédagogue et rigoureux - débutant accepté 1 Poste à pourvoir : - Cdi / Cdd Temps partiel / Temps complet Avantages : Mutuelle d'entreprise Salaire à définir

Professeur(e) CFA enseignement professionnel

Emploi Dévelopement économique - Commerce - Organisme Consulaire

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La CMA Formation de Vesoul recrute un(e) enseignant(e) d'Economie Gestion pour des niveaux 3 et 4 afin de remplacer un agent en arrêt maladie jusqu'à la fin d'année scolaire. Vos missions principales sont : - Participer à la conception des programmes et à la construction des outils pédagogiques adaptés au métier préparé, au référentiel examen et à la complémentarité centre de formation/entreprises, - Préparer et animer les séquences pédagogiques, - Evaluer le travail de l'apprenant en cours de séquence pédagogique et en annotant les travaux, - Participer aux évaluations et examens, - Assurer les échanges et la communication entre le centre de formation, l'entreprise et la famille, - Enseigner les cours de gestion pour les apprentis des BP Coiffure et Esthétisme ; - Assurer le suivi des apprenants en évaluant leur travail et en réalisant des visites en entreprises, - Contribuer activement au fonctionnement et à la vie du centre de formation : tâches administratives et de concertation, réunions d'équipes, projets pédagogiques, promotion de l'alternance. Le poste est à pourvoir dès que possible et jusqu'au 10 juillet 2026. Il est basé à Vesoul. Profil : BAC / BAC + 2-3[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Enseignement - Formation

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Solerys (Groupe Oasys&Cie) est une entreprise de plus de 700 professionnels passionnés, engagés depuis 30 ans dans l'accompagnement des personnes, pour construire leur projet d'évolution ou de transition professionnelle. « Nous nous donnons pour mission de permettre à toute organisation de devenir une Terre Humaine où chacun.e trouve sa place » avec une culture d'entreprise empreinte de valeurs fortes : l'énergie, le sens du collectif et du service, le professionnalisme. Pour en savoir plus : https://careers.werecruit.io/fr/solerys CONDITIONS ET AVANTAGES : Une équipe bienveillante et solidaire, un CDD, un statut cadre, un salaire indiqué en fixe + un variable (primes/objectifs, non plafonnées ), des horaires à 37.5h/sem, un PC et un téléphone portable, une prime apport d'affaires, une prime vacances, une prime de participation, une prise en charge de : l'abonnement aux frais de transport en commun à 50%, de la mutuelle à 60%, et de la prévoyance à 100%. LA MISSION : Grâce à la prestation VS2 (valoriser son image Professionnelle), vous animez, de manière individuelle et collective, auprès d'un public de demandeurs d'emploi des actions d'analyses des savoir-être &[...]

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi Enseignement - Formation

Voivre, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Walter Learning, organisme de formation en alternance, recherche (un)e secrétaire médicale pour une de ses entreprises partenaires. Vos missions en entreprise : - Accueil physique et prise en charge des patients et des usagers - Accueil téléphonique pour prise de rendez-vous et planification des activités du service - Réalisation de synthèses de dossiers médicaux - Facturation et suivi administratif des dossiers - Coordination des opérations liées au parcours des patients ou des usagers Vous devez être admis dans notre école pour pouvoir passer les entretiens avec ce partenaire. Une sélection des meilleurs profils uniquement lui sera présentée.Ce poste de secrétaire médical en alternance est ouvert à toute personne motivée, qui se reconnaitra dans le descriptif suivant : - Vous êtes titulaire d’un CAP, BEP ou niveau BAC - Vous êtes autonome polyvalent(e) et rigoureux(se) - Doté(e) d'un bon relationnel et d'une bonne écoute - Vous possédez une bonne orthographe - Vous êtes à l’aise ou avez envie de progresser avec les outils bureautiques

Guide sportif / Guide sportive

Emploi Enseignement - Formation

Assions, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Un super cadre, une équipe au top... que demander de plus !? On vous attend ! Ceven'Aventure en Sud Ardèche, vous propose un contrat de 6 mois d'Avril à Octobre ou juste Avril à Juillet ou Juillet/Août selon vos disponibilités. Qualification : Être détenteur ou stagiaire du DE spéléo/canyon ou tout autre diplôme pouvant encadrer l'activité spéléo. Possibilité de contrat d'apprentissage/alternance Localisation du poste : Les Assions Ardèche 07140 Lieu des activités : - Spéléo Essentiellement Peyroche à St Alban Aurioles, Les Combes à Banne, Champclos à Naves, Côtepatière à Courry - Canyon Essentiellement canyon du haut Chassezac et bas Chassezac, éventuellement Roujanel, Borne MISSIONS : - Encadrer, enseigner et animer l'activité canyon auprès d'un large public notamment des jeunes, scolaires et colonies de vacances, et individuels, famille et adultes - Assurer la sécurité des participants lors des sorties - Pouvoir s'insérer dans une équipe et être capable de travailler avec d'autres moniteurs - Être capable de gérer le matériel, son rangement, son entretien - Si possible, être capable de conduire des mini bus 8 places - Promouvoir l'entreprise : les autres activités[...]

Employé / Employée de rayon

Emploi Enseignement - Formation

Davézieux, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'unité de formation VALLIER HORIZON propose la formation titre pro Employé Commercial (niv CAP) en tant équipier polyvalent. Notre partenaire McDo recherche activement des candidats sur le secteur de Salaise sur Sanne (38), St Vallier(26), Chavanay(42) et Davezieux (07). En tant qu'apprenti(e) Employé commercial, vous serez formé(e) aux missions suivantes : - Accueillir, renseigner, orienter et servir le client sur la surface de vente. - Participer à la mise en valeur des produits et à l'animation du point de vente - Apprendre les techniques de vente et de négociation adaptées à différents types de clients Nous nous engageons à fournir un environnement proche et collaboratif à nos apprenants. Nous sommes fiers d'offrir diverses aides financières, telles que des prêts d'ordinateur, afin de faciliter votre parcours professionnel. Nos formateurs, forts de plus de 10 années d'expérience dans le domaine de la vente, sont des experts reconnus. Si vous recherchez une expérience éducative et professionnelle enrichissante, n'hésitez pas à nous contacter pour plus d'informations. Nous serions ravis de vous accompagner dans cette démarche.

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Enseignement - Formation

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'ensemble scolaire Notre-Dame-Sainte Claire d'Annonay recrute, à compter du 01 septembre 2026, un(e) attaché(e) de gestion. Missions principales : - Gestion comptable et financière (saisie comptable, facturation familles, suivi fournisseurs, trésorerie, budget, relation expert-comptable) - Gestion des travaux et du patrimoine (entretien, investissements, obligations ERP, relations prestataires, suivi quotidien avec l'équipe d'entretien et de maintenance) - Organisation de la restauration collective (menus, achats, livraisons, réglementation, plannings) - Gestion des achats (entretien, ménager, pédagogique) - Gestion RH et paie (contrats, bulletins de salaire, déclarations sociales, plannings, réunions OGEC et CSE) - Suivi de la sécurité et conformité ERP (contrôles, registre sécurité, relations organismes) Profil recherché : - Formation : Minimum Bac +2 en gestion, comptabilité, administration - Expérience souhaitée : Comptabilité, gestion et RH - Compétences techniques : gestion, comptabilité, RH, paie, réglementation ERP, outils bureautiques - Qualités : rigueur, organisation, autonomie, discrétion, sens des responsabilités, aisance relationnelle et capacité à interagir[...]

Menuisier poseur / Menuisière poseuse

Emploi Enseignement - Formation

Gray, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un Menuisier H/F en alternance pour intégrer notre formation à Vesoul et une entreprise du secteur de Gray et préparer un diplôme reconnu dans le secteur du Bâtiment et des Travaux Publics (BTP). Vous serez formé(e), sous la responsabilité d'un encadrant expérimenté, aux missions suivantes : Dans le cadre de son apprentissage, le menuisier participe à la fabrication et à la pose d'ouvrages en bois et matériaux dérivés (portes, fenêtres, escaliers, agencements intérieurs). Il intervient en atelier pour la lecture de plans, la prise de mesures, le débit et l'usinage des pièces, ainsi que pour l'assemblage et les finitions. Sur chantier, il assiste à la pose des éléments fabriqués, au réglage et aux travaux d'ajustement. L'apprenti menuisier veille au respect des consignes de sécurité, à la qualité des réalisations et au bon entretien du matériel et de son poste de travail. Profil recherché : Motivation pour les métiers manuels et goût pour le travail en équipe. Sens de la rigueur, patience, minutie et soin du détail. Être âgé de 16 à 29 ans (apprentissage) ou 16 à 60 ans (professionnalisation), avec des dérogations possibles pour certains publics. Aucune[...]

Concepteur-formateur / Conceptrice-formatrice

Emploi Enseignement - Formation

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La SEPR, organisation sans but lucratif, fondée en 1864, est une institution de 1er plan en Auvergne-Rhône-Alpes accueillant plus de 3500 apprenants du CAP à la Licence professionnelle. Pionnière de la formation professionnelle et en partenariat avec des acteurs locaux, la SEPR propose des contenus formatifs permettant à chacun.e de se former tout au long de sa vie, accompagné.e par des équipes éducatives et administratives garantes du respect de notre système de valeurs. Vous souhaitez participer à la réussite des apprenants en développant vos propres compétences dans un environnement dynamique, collaboratif et humain ? La SEPR saura accompagner votre développement professionnel avec agilité en vous proposant un cadre de travail accueillant et riche d'expérience. Rattaché à la Responsable de pôle, vous développez les compétences, les capacités et les savoirs des apprenants en PSE (Prévention Santé Environnement) dans des classes CAP en intégrant le cadre professionnel. - Dispenser les enseignements de PSE dans le respect des référentiels de compétences attendues ; - Préparer les séances pédagogiques, réaliser des progressions pédagogiques et élaborer des supports[...]

Psychologue

Emploi Enseignement - Animation - Recherche

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

En tant que psychologue chez AAAEP, vous réaliserez : - Des tests psychotechniques pour les conducteurs ayant subi un retrait de permis, afin d'évaluer les capacités cognitives et psychomotrices essentielles à la sécurité routière (troubles cognitifs, gestion du risque, stabilité émotionnelle, etc.). - Des évaluations psychotechniques des agents territoriaux de la fonction publique, dans le cadre des recrutements et contrôles d'aptitude aux missions à risques. -L'accompagnement des candidats grâce à une approche rigoureuse et bienveillante, facilitant la reprise de la conduite en toute sérénité. Nous vous proposons: - Un cadre de travail dynamique avec des outils innovants et conformes aux exigences réglementaires (arrêté du 18 janvier 2019). - Une flexibilité totale avec la possibilité d'intervenir dans nos centres ou a votre cabinet - Une structure en pleine expansion où votre rôle sera clé dans l'amélioration continue de l'expérience client. - Un accompagnement métier pour vous former aux spécificités des évaluations psychotechniques. - Possibilité d'adapter votre organisation professionnelle en sélectionnant les jours d'intervention qui vous conviennent. Rejoignez-nous[...]

Formateur(trice) coordinateur(trice) de formation

Emploi Enseignement - Formation

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Vous avez la volonté d'apprendre et aimez transmettre ? Rejoignez notre équipe dynamique en tant que formateur itinérant ! Le Campus des Métiers et des Qualifications Agroéquipements, porte un dispositif de formation continue, le dispositif EVOFIA, dédié aux enseignants intervenants sur les filières de la maintenance des matériels agricoles et des agroéquipements. Ce projet est soutenu par 14 constructeurs de matériels agricoles. Nous recherchons 1 formateur/trice itinérant/e et avec une mission complémentaire de pilotage d'équipe, pour se rendre directement dans les structures partenaires. Vous aurez l'opportunité unique de vous former tout en découvrant différentes régions, pour ensuite retranscrire les connaissances aux enseignants formateurs des filières des agroéquipements. Vos missions : - Organiser, planifier, structurer et animer des stages de formation techniques auprès d'enseignants/formateurs de la filière des agroéquipements; - Concevoir et mettre en œuvre des programmes de formation afin de pouvoir former efficacement des enseignants formateurs ; - Exercer le métier dans différents lieux préalablement défini avec les représentants[...]

Formateur / Formatrice d'anglais

Emploi Enseignement - Formation

Aubenas, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

DEVENEZ FORMATEUR RECREANGLAIS (H/F) à Aubenas (Formations Avril 2026 et Juin 2026) RécréAnglais propose un concept clé en main de franchise qui permet de se reconvertir, de se former et de créer sa propre activité pour devenir formateur d'anglais pour les 3 à 11 ans. LES MISSIONS DU FORMATEUR RÉCRÉANGLAIS Dès la sortie de l'école, pour la pause déjeuner, le goûter ou durant les vacances scolaires, nos formateurs récupèrent les enfants et se chargent de tout en anglais : gestion du transport, des repas et des activités ! Sur le temps périscolaire, c'est un véritable bain linguistique pour les enfants, en petit groupe, dans un cadre convivial. L'apprentissage est basé sur une méthodologie alternative certifiée, fondée sur l'oral, le jeu et le plaisir, pour un apprentissage ludique et naturel de l'anglais. Elle permet aux enfants d'apprendre l'anglais naturellement à travers de véritables bains linguistiques, grâce à des programmes et des supports de cours évolutifs s'adaptant à chaque âge et permettant de suivre les enfants sur le long terme depuis plus de 15 ans. RÉMUNÉRATION MENSUALISÉE ET FIXE Une activité basée sur 30 semaines par an (à temps plein ou temps[...]

Directeur / Directrice de centre de formation d'apprentis

Emploi Enseignement - Formation

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Après plusieurs années de réorganisation et de consolidation financière, le centre est aujourd'hui à l'équilibre et prêt à ouvrir un nouveau chapitre : celui du développement, de l'ouverture et de l'impact territorial. Nous cherchons un profil qui n'entre pas parfaitement dans les cases. Un(e) professionnel(le) capable de : - Imaginer et développer de nouvelles activités de formation - Aller chercher des publics là où on ne les attend plus (demandeurs d'emploi, adultes en reconversion, publics invisibles) - Travailler avec les acteurs du territoire, de l'emploi, de l'insertion et des filières professionnelles - Faire de la formation un outil concret de remobilisation et de transformation des parcours Le centre s'appuie sur des expertises solides (agroéquipements, agriculture, aménagement des territoires) et porte un Atelier de Pédagogie Personnalisée, véritable levier pour l'accompagnement des publics en difficulté (compétences de base, Cléa, numérique). Ce poste s'adresse à celles et ceux qui aiment : - Construire plutôt que gérer l'existant - Développer dans des cadres contraints sans s'y enfermer - Fédérer des équipes et des partenaires autour d'une vision - Donner du[...]