photo Chargé / Chargée de développement local

Chargé / Chargée de développement local

Emploi

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'une des missions essentielles du projet associatif de l'Arche est de « faire connaître le don et la valeur des personnes en situation de handicap mental qui se révèlent à travers des relations mutuelles, source de transformation ». Aux côtés du directeur et des responsables de secteur (responsables de maisonnée et coordinatrice des activités inclusives), il s'agit de contribuer à la structuration et le développement de l'établissement tout en portant la communication externe et en prenant une part à la collecte de fonds pour notamment assurer la pérennité du budget de fonctionnement. **Volet administratif : - Référent Qualité (formalisation, collecte des documents exigés dans la perspective de l'évaluation externe et de l'amélioration continue du SAAD) - Assistance ressources humaines (mise en place et organisation de la procédure d'élection des délégués CSE, élaboration et suivi du plan de formation, liens avec les organismes de volontariat étrangers etc.) - Animation et compte-rendu de conseils communautaires - Services généraux en lien avec les projets d'extension à une quatrième maisonnée - Autres selon les besoins de la direction **Volet communication En tant[...]

photo Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Gestionnaire administratif(ve) ressources humaines

Emploi Electricité

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché(e) à la Direction, vous assurez la gestion administrative du personnel et participez activement au développement des talents de l'entreprise. Votre rôle est central et combine gestion rigoureuse et contact humain. Vos missions principales : Gestion de la Paie & Administration : Collecte et saisie des éléments variables (gestion des heures, absences, congés). Préparation et contrôle des bulletins de salaire. Établissement des déclarations sociales (DSN). Gestion des formalités d'entrée et de sortie (contrats, avenants, STC). Recrutement & Intégration : Rédaction et diffusion des offres d'emploi. Tri des CV et présélection téléphonique. Conduite des entretiens de recrutement. Organisation du parcours d'intégration des nouveaux collaborateurs. Suivi RH : Mise à jour des dossiers individuels. Réponses aux questions quotidiennes des salariés.

photo Chef de camionnage

Chef de camionnage

Emploi Transport

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Envie de tenter l'aventure ? Nous recrutons pour notre filiale GT réseaux spécialisés, composée de plus de 280 salariés répartis sur 8 plateformes, le ou la futur/e Exploitant/e Camionnage (F/H) de notre agence de Clermont Ferrand. * Ce qui vous attends chez nous. - Vous organisez la construction d'environ 20 tournées par jour (majorité PL et quelques VL), en tenant compte des contraintes de vos clients sur le périmètre Auvergne, - Vous organisez la distribution et la collecte pour maximiser le remplissage des véhicules en fonction de la taille et du volume de vos marchandises tout en veillant au respect de la RSE, - Vous savez vous adapter aux variations en ajustant à la baisse ou la hausse les moyens de distribution, - Vous savez vous remettre en cause en fonction du réalisé et des retours quai / chauffeurs, - Vous mettez à jour quotidiennement les tableaux de suivi de votre activité, - Vous serez challengé sur la productivité, la cohérence, la fiabilité des provisions achats. * Vous êtes le candidat idéal pour nous rejoindre, si. - Vous avez une solide expérience dans le camionnage et la gestion d'une distribution régionale en autonomie - Le travail[...]

photo Employé / Employée de rayon bazar

Employé / Employée de rayon bazar

Emploi Alimentation - Supérette

Ambert, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre de la politique de la société, vous proposez des objectifs de chiffre d'affaires et de résultats dont vous assurez la réalisation. Vous proposez des actions préventives et correctives nécessaires pour les atteindre. Vous disposez au sein de votre unité d'une large autonomie dans la gestion humaine et sociale du personnel et/ou dans la politique commerciale. Dans le respect de la politique point de vente définie par la direction, des procédures et règles d'hygiène / qualité/sécurité , vos missions sont : - Vente et relation client: * Accueille, renseigne et conseille les clients avec l'attitude commerciale adéquate. Répond aux demandes spécifiques des clients. * Traite et règle les litiges clients. * Est responsable de l'organisation, du bon déroulement et du suivi S.A.V. pour son secteur. * Est responsable du traitement des produits de l'"espace collecte de tri". - Gestion / Commandes et Livraisons : * Participe à la définition de la politique commerciale du secteur et est responsable de sa réalisation. Propos des objectifs et définit des plans d'action pour rectifier les écarts, les met en œuvre pour améliorer les résultats. * Est responsable[...]

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Employé polyvalent / Employée polyvalente de restauration

Emploi

Besse-et-Saint-Anastaise, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Le centre de vacances CCAS de Super Besse recrute un(e) personnel de service du 01/07/26 au 31/08/26. Poste polyvalent ménage/restauration avec notamment comme missions : - Gérer les stocks des produits d'entretien et alerter son/sa responsable en cas d'épuisement d'un produit - Réceptionner les produits d'entretien et assurer leur stockage dans les lieux appropriés - Intervenir sur la halte garderie en respectant les protocoles de nettoyage spécifiques à ces structures et matériels - Organiser la collecte et l'expédition du linge - Assurer le lavage et le repassage du linge des parties communes (restaurant, halte garderie) - Aide en cuisine sur des tâches simples Compétences attendues : - Faire preuve de rigueur, de méthode, de compétences organisationnelles - Savoir travailler en équipe - Avoir le sens du contact, du relationnel

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Formateur-conseil / Formatrice-conseil

Emploi

Aubière, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Missions : Vous recherchez un métier qui a du sens et vous avez à cœur d'accompagner les fermes biologiques ? Vous avez le goût du contact avec le terrain, de l'échange et une vision systémique ? Vous aimez travailler en équipe et vous avez la fibre partenariale ? Rejoignez la FRAB AuRA, Fédération Régionale d'Agriculture Biologique d'Auvergne-Rhône-Alpes ! L'association FRAB AuRA recherche un.e chargé.e. de missions pour mettre en place et accompagner une dynamique autour du logiciel "Ouvre Ta Ferme" et pour être en charge de l'Observatoire Régional de l'Agriculture Biologique d'Auvergne-Rhône-Alpes. Formateur.trice logiciel Ouvre Ta Ferme : A dimension nationale, ce projet s'inscrit dans la dynamique maraichage portée par la FRAB AuRA sur la construction d'une réflexion systémique de sa ferme. Le logiciel Ouvre Ta Ferme a été développé par un maraicher auvergnat membre de notre réseau. Depuis plusieurs années, la FRAB AuRA suit le développement de ce logiciel et a formé plusieurs dizaines de fermes en Auvergne. Aujourd'hui plus de 30% des membres de notre Groupe Technique utilise Ouvre Ta Ferme. Cet outil permet un pilotage quotidien des fermes maraichères, de la planification[...]

photo Technicien(ne) de planning transport routier de marchandises

Technicien(ne) de planning transport routier de marchandises

Emploi

-, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

La société ONYX ARA, recherche pour la Direction des Services aux Entreprises Auvergne, un(e) Attaché(e) d'exploitation PLANNING en CDD - 23 salariés Basé(e) à Clermont-Ferrand, agence de collecte de déchets et sous l'autorité du Responsable d'exploitation, les missions principales sont les suivantes : Prendre en charge les commandes clients en organisant et planifiant les tournées et les lieux de vidage dans un objectif de qualité de service et de respect des délais ; Gérer les sous-traitant ; Contrôler les documents liés aux tournées en fonction de la réglementation de chaque déchet ; Contrôler et faire respecter la Réglementation Sociale Européenne (temps de conduite, infraction, amplitude . transport) et les consignes de sécurité ; Suivre ses indicateurs d'activité (heures, km, conso) et optimiser l'organisation des tournées dans un souci d'amélioration continue de la performance ; Suivre avec l'atelier, les opérations d'entretien et de maintenance du parc roulant et les vérifications périodiques du matériel (camions, remorques, bennes et compacteurs...), planifier la mise à disposition du matériel pour toute opération de maintenance ; Avoir une vision à court[...]

Ressources supplémentaires