photo Directeur / Directrice centre de loisirs

Directeur / Directrice centre de loisirs

Emploi

Tonneins, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre de notre projet éducatif en faveur du public enfant et adolescent, du projet éducatif de territoire intercommunal de Val de Garonne Agglomération, de la règlementation relative aux accueils collectifs de mineurs du code de l'action sociale et des familles, vous serez en charge de la direction du Centre de loisirs de Tonneins. Vos missions s'articuleront autour des axes suivants : - Assurer la direction de la structure les jours d'ouverture : mercredis en semaines scolaires et vacances scolaires. - Coordonner l'écriture des projets pédagogiques, en lien avec le projet éducatif de l'Association, le cadre règlementaire, la vie locale, assurer sa mise en application, son évaluation. - Impulser des projets d'animation faisant clairement référence aux valeurs de l'association, aux principes de l'Education Populaire, à la citoyenneté, au développement durable, aux droits de l'enfant, à l'information,... - Coordonner une équipe d'animation composée d'animateurs permanents et d'animateurs volontaires. Participation au recrutement de l'équipe pédagogique. - Proposer des projets en lien avec les opportunités du territoire, les dispositifs impulsés par les partenaires[...]

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Manager en restauration rapide

Emploi Restauration - Traiteur

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Vos missions: - Relation avec l'encadrement - Assiste, soutien et met en œuvre les directives - Force de proposition, relais d'information Relations internes - Vous êtes en mesure de fédérer, de mobiliser - Forme et encadre les salariés pour atteindre les objectifs commerciaux et opérationnels du restaurant et communique les objectifs - Rend compte des actions et résultats de son pôle d'activité Relations externes - Plaçant le client au centre de sa mission, il/elle va à son contact pour l'accueillir et anticiper ses attentes. - Gère les réclamations, remarques et suggestions de notre clientèle et les éventuels incidents - Représentant de l'image du restaurant et de l'Enseigne auprès des services Officiels GESTION OPERATIONNELLE DU RESTAURANT Gestion de Quart Sécurité alimentaire, hygiène, propreté Sécurité, entretien et développement durable Gestion des Stocks Management des équipes et gestion sociale CONTRIBUTION A LA GESTION DES SYSTEMES D'EXPLOITATION Entretien /développement durable/sécurité : Assure la sécurité des biens et des personnes, garantit un environnement propre, des équipements en bon état de marche et initie des comportements favorables à l'environnement. Ressources[...]

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Psychomotricien / Psychomotricienne

Emploi

Fumel, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Au sein d'une équipe pluridisciplinaire attachée à une dynamique d'approches théoriques plurielles, et au regard des recommandations de bonnes pratiques professionnelles préconisées par la Haute Autorité de Santé, vous devrez être en mesure de réaliser les observations cliniques ou bilans psychomoteurs standardisés nécessaires aux diagnostics, prendre en charge les enfants/adolescents en suivis individuels ou en groupes thérapeutiques et travailler avec les différents partenaires de la structure. Des compétences spécifiques dans le domaine du développement de l'enfant et tout particulièrement dans le champ des TND sont recherchées, ainsi qu'une bonne maîtrise de l'outil informatique en lien avec l'utilisation du Dossier Informatisé de l'Usager" --> Titulaire d'un diplôme d'état de psychomotricien, vous serez appelé(e) à intervenir auprès d'enfants, d'adolescents et de jeunes adultes de 0 à 20 ans, mais aussi de leurs parents, dans le cadre d'une activité polyvalente/généraliste effectuée en ambulatoire. Adresser votre candidature à Monsieur le Directeur, avant le 30.11.2025, au Centre Médico-Psycho-Pédagogique 34 de Villeneuve par courrier ou par mail.

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Conseiller / Conseillère d'accueil en banque

Emploi

Agen, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Poste et missions Votre rôle au sein du centre d'affaires d' Agen ? Vous gérez et développez un portefeuille de clients Particuliers et contribuez à la réussite de la mise en œuvre de la politique commerciale du Groupe. Vous avez notamment en charge les missions suivantes : -️Établir un plan de prospection adapté pour conquérir de nouveaux clients en s'appuyant sur ses réseaux et les partenaires du Crédit Coopératif ; -️Conseiller les clients et prospects en proposant des produits et services adaptés à leurs besoins ; -️Analyser le portefeuille pour identifier des opportunités commerciales et les exploiter ; -️Étudier et monter les dossiers de prêts aux particuliers sous l'angle du risque et de la rentabilité ; -️Assurer la gestion et le suivi de la relation clientèle (ouverture de compte, mise à jour des dossiers clients, suivi SAV.). ✨ Et vous ? De formation supérieure Bac+2/3 min. (Banque, Gestion, Finance), vous justifiez d'une première expérience bancaire sur un poste équivalent. Sensible aux valeurs de l'économie sociale et solidaire, vous serez particulièrement retenu.e pour : * Votre appétence pour le développement commercial. * Votre sens du service[...]

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Responsable d'agence de travail temporaire

Emploi

Marmande, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

RESPONSABILITÉS : Le responsable d'agence Vitalliance est l'ambassadeur de la marque Vitalliance sur son territoire (département) et contribue pleinement au développement de son agence. Il assure des missions de coordination et de management de son équipe directe (responsable de secteur) et des équipes sur le terrain (auxiliaires de vie). • Relation Clients : vous vous assurez de la qualité des service rendu aux clients avec votre chargés de clientèle • Commercial : vous développez et animez votre réseau de prescripteurs (acteurs médico-sociaux de la région), vous suivez les demandes de prospects et les devis avec le call center commercial • Management : vous organisez et coordonnez le travail de vos chargé(e)s de clientèle, en garantissant le respect des procédures de gestion. Gestion : • Vous êtes garant(e) de la satisfaction client et accompagnez les chargé(e)s de clientèle sur la gestion de missions complexes. • Vous assurez l'ensemble des missions inhérentes à la gestion d'un centre de profit (suivi de la marge brute, annualisation du temps de travail, reporting auprès du directeur régional...). PROFIL RECHERCHÉ : Votre profil : • Nous recherchons[...]

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Orthophoniste

Emploi

Boé, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous l'autorité du responsable de pôle, votre mission consiste à accompagner les projets de santé des personnes soutenues par le Centre Ressources Régional (CRR) en Lot-et-Garonne. Dans ce cadre vous aurez à : - Délivrer des soins d'orthophonie pour certains bénéficiaires Être appui-ressource pour faciliter la montée en compétence et en autonomie des personnes concernées et de leur famille en matière d'orthophonie Liens et appui ressource auprès des orthophonistes libéraux et autres professionnels de santé Développer des réseaux et des partenariats Contribuer à l'accessibilisation de l'environnement des personnes accompagnées Titulaire d'un Certificat de Capacité d'Orthophoniste Savoir - Connaissance du public avec TDI (trouble du développement intellectuel) appréciée - Connaissance des aides techniques des solutions d'adaptation et d'aménagement Savoir - Être - Faire preuve d'autonomie, d'initiative, de réactivité et d'adaptabilité Savoir - Faire - Savoir coopérer avec l'ensemble des parties prenantes au projet - Savoir prendre la parole quel que soit le public et animer des actions de sensibilisation - Maîtrise de l'outil informatique

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Agent / Agente d'accueil de prestations sociales

Emploi Social - Services à la personne

Miramont-de-Guyenne, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Sous la responsabilité de la Directrice de la MVCI et en cohérence avec le projet social : 1. Accueillir, informer et orienter les habitants -Organiser un accueil chaleureux, bienveillant et à l'écoute des besoins des publics. - Proposer une offre globale d'information, d'orientation et d'accès aux droits. - Gérer l'espace d'accueil (suivi des plannings, permanences, réservations de salles.). -Contribuer à la visibilité du centre social comme lieu-ressource sur le territoire. 2. Développer et animer la vie du lieu - Favoriser l'implication des habitants dans la vie de la MVCI. - Participer à l'animation des ateliers collectifs, cafés citoyens, actions familles et intergénérationnelles. - Encourager la participation à la construction de projets collectifs ou citoyens. 3. Coopérer et travailler en réseau - Participer à la veille sociale du territoire (recueil des besoins, remontée d'informations). - Participer au développement des liens partenariaux de proximité - Contribuer à la dynamique participative (comité d'habitants, café des partenaires.). 4. Soutenir le pilotage et l'évaluation du projet social - Alimenter les outils de suivi (statistiques d'accueil, bilans, tableaux[...]

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Cadre de santé

Emploi

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le CAMSP de Villeneuve/Lot intervient auprès de jeunes enfants de 0 à 6 ans, mais aussi de leurs parents, dans le cadre d'une activité polyvalente/généraliste effectuée en ambulatoire ; il dispose également d'une Équipe de Diagnostic Autisme (EDAV) qui assure les diagnostics dits "simples" des Troubles du Spectre de l'Autisme et effectue les évaluations fonctionnelles, dans les différents domaines du développement, des enfants concernés. Le CMPP de Villeneuve/Lot couvre une grande partie du secteur Nord-Est de Lot-et-Garonne ; il fonctionne avec un site principal (Villeneuve/Lot) et trois antennes (Fumel, Monflanquin et Sainte-Livrade), l'objectif étant d'apporter des réponses thérapeutiques de proximité aux familles et à leurs enfants. Les professionnels des cinq équipes de soins interviennent auprès d'enfants, d'adolescents et de jeunes adultes de 0 à 20 ans, mais aussi de leurs parents, dans le cadre d'une activité polyvalente/généraliste effectuée en ambulatoire. MISSIONS Sous l'autorité des co-directions administrative et médicales du CAMSP et du CMPP, vous aurez comme principales missions de : - Participer à l'élaboration du projet d'établissement de chaque service[...]

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Orthophoniste

Emploi

Fumel, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Le CMPP de Villeneuve/Lot couvre une grande partie du secteur Nord-Est de Lot-et-Garonne ; il fonctionne avec un site principal (Villeneuve/Lot) et trois antennes (Fumel, Monflanquin et Sainte-Livrade), l'objectif étant d'apporter des réponses thérapeutiques de proximité aux familles et à leurs enfants. Les professionnels des cinq équipes de soins interviennent auprès d'enfants, d'adolescents et de jeunes adultes de 0 à 20 ans, mais aussi de leurs parents, dans le cadre d'une activité polyvalente/généraliste effectuée en ambulatoire. MISSIONS Au sein d'une équipe pluridisciplinaire attachée à une dynamique d'approches théoriques plurielles, et au regard des recommandations de bonnes pratiques professionnelles préconisées par la Haute Autorité de Santé, vous devez être en mesure de - réaliser les observations cliniques ou bilans orthophoniques standardisés nécessaires aux diagnostics, - prendre en charge les enfants/adolescents en suivis individuels ou en groupes thérapeutiques et - travailler avec les différents partenaires de la structure. PROFIL - Compétences spécifiques dans le domaine du développement de l'enfant et tout particulièrement dans le champ des TND recherchées -[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O047251/112000223 Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e évaluateur·rice enfance en danger Cellule de recueil des informations préoccupantes Direction enfance et famille Direction générale adjointe du développement social - La Cellule de Recueil des Informations Préoccupantes (CRIP), en application de la loi du 5 mars 2007, recueille, à l'échelle du département, toutes les informations préoccupantes concernant des enfants en danger ou en risque de l'être. La CRIP est un service de la Direction de l'Enfance et de la Famille (DEF) du Département, elle-même intégrée au sein de la Direction Générale Adjointe du Développement Social (DGADS). - Elle est constituée d'une équipe pluridisciplinaire (assistants socio-éducatifs, éducateurs.trice spécialisé.e.s et psychologue) qui qualifie et, le cas échéant, évalue la situation de l'enfant faisant l'objet d'un signalement et décide des orientations (administratives ou judiciaires) les plus appropriées. En cas de danger grave et immédiat notamment, elle peut transmettre les informations sur un enfant directement au parquet. Elle est dirigée par une responsable secondée par une responsable adjointe. Elle est[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

-, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Référence CSP: O047251/001409270 Le Département de Lot-et-Garonne recrute un·e travailleur·se social·e référent·e ASE au sein du centre médico-social de Nérac Cadre d'emplois des assistants socio-éducatifs territoriaux Direction enfance et famille Direction générale adjointe du développement social  Au coeur du Sud-Ouest, le Conseil Départemental de Lot-et-Garonne vous invite à rejoindre une équipe de 1300 agents qui oeuvrent au quotidien sur un territoire de 333 000 habitants. D'Agen à Marmande, de Casteljaloux à Villeneuve-sur-Lot, en passant par Damazan ou Nérac, le Lot-et-Garonne c'est un concentré de Sud-Ouest alliant convivialité et douceur de vivre. Idéalement situé entre les métropoles de Bordeaux et Toulouse, le Lot-et-Garonne est unanimement reconnu pour sa qualité de vie et son environnement privilégié. Véritable « Jardin de la France » pour la qualité et la diversité de ses produits locaux et sa gastronomie, le Lot-et-Garonne est aussi un territoire de culture, de sport et d'activités nature. En terre d'ovalie, l'esprit d'équipe, le partage et la solidarité font partie de notre ADN. Rejoignez le pack lot-et-garonnais ! Les missions : Sous l'autorité du·de[...]

photo Conférence UPOP - Chômage, la vie empêchée

Conférence UPOP - Chômage, la vie empêchée

Manifestation culturelle, Conférence - Débat

Marmande 47200

Le 09/02/2022

Conférence UPOP "Chômage, la vie empêchée" par Eric Hamraoui, philosophe et maitre de conférences au Centre de Recherche sur le Travail et le Développement du CNAM (Paris). Il a été directeur du Collège International de Philosophie (2001-2007). La conférence s'appuiera sur les résultats d'une recherche-action centrée sur l'analyse de l'impact du chômage sur la santé psychique et physique, menée par une équipe de recherche pluridisciplinaire du Centre de Recherche sur le Travail et le Développement (CRTD) du Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM) entre février 2020 et décembre 2021. Elle tentera de mettre en lumière l'irréductibilité des causes de l'altération de la santé des individus à leurs vulnérabilités propres ou à une question d'ordre strictement sanitaire, évacuant la dimension politique du problème. Sans réservation préalable. Pour bien vous recevoir : Pass sanitaire obligatoire.

photo Conférence UPOP - Chômage, la vie empêchée

Conférence UPOP - Chômage, la vie empêchée

Conférence - Débat

Marmande 47200

Le 09/02/2022

Conférence UPOP "Chômage, la vie empêchée" par Eric Hamraoui, philosophe et maitre de conférences au Centre de Recherche sur le Travail et le Développement du CNAM (Paris). Il a été directeur du Collège International de Philosophie (2001-2007). La conférence s'appuiera sur les résultats d'une recherche-action centrée sur l'analyse de l'impact du chômage sur la santé psychique et physique, menée par une équipe de recherche pluridisciplinaire du Centre de Recherche sur le Travail et le Développement (CRTD) du Conservatoire National des Arts et Métiers (CNAM) entre février 2020 et décembre 2021. Elle tentera de mettre en lumière l'irréductibilité des causes de l'altération de la santé des individus à leurs vulnérabilités propres ou à une question d'ordre strictement sanitaire, évacuant la dimension politique du problème. Sans réservation préalable.