photo Employé / Employée d'étage en hôtellerie

Employé / Employée d'étage en hôtellerie

Emploi

Loudéac, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

L'hôtel Ibis Budget Loudéac Vélodrome, un établissement moderne et dynamique de 51 chambres, ouvert depuis juillet 2023, recherche un.e employé.e d'étag. Avec son atmosphère sportive et son service innovant, notre hôtel accueille ses clients de 6h30 à 12h30 et de 16h à 22h30. Un distributeur automatique de chambres disponible 24h/24 garantit un accueil flexible et sans contrainte. Nous recherchons une personne motivée et engagée pour renforcer notre équipe. Vos missions : - Entretenir les chambres selon les normes de l'hôtel - Entretenir les espaces communs - Veiller à la propreté du linge et des équipements - Mettre en place et assurer le service des petits-déjeuners 1 matinée toutes les 2 semaines de 6h à 12h Horaires de travail : 9h-16h ( Une demi heure de pause), Indemnité repas En plus, nous vous offrons : Des formations continues dans tous les métiers de l'hôtellerie. Des opportunités d'évolution au sein de notre groupe familial, avec des possibilités multi-établissements et multi-marques. Profil recherché : Vous êtes dynamique, motivé.e et avez le souci du détail. Vous aimez offrir un service personnalisé et contribuez à rendre le séjour des clients inoubliable. Vous[...]

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Responsable de la logistique transport

Emploi Négoce - Commerce gros

Crouy, 22, Aisne, Bretagne

Le campus ISTELI/AFTRAL de Reims recrute pour son entreprise partenaire SIBELCO son futur responsable exploitation H/F. Ils sont spécialisées dans les projets de transport de A à Z et sont situées à Crouy (02) Le Bac +3 Responsable Transport et Logistique (RPTL) permet d'accéder à des postes clefs dans les entreprises de transport routier, aérien et maritime, chez des prestataires logistiques ou dans tous les secteurs d'activité qui approvisionnent ou distribuent des matières premières, composants et produits finis dans des entreprises de taille très différente. Souvent rattaché au directeur d'agence, le responsable d'exploitation participe pleinement à l'organisation de l'agence et à son développement. Les futurs diplômés deviennent responsables opérationnels et cadres. La formation a pour objectif de préparer les futurs responsables de services de transport routier, aérien et maritime. A ce titre, la formation n'est pas simplement technique, elle permet de développer les postures managériales et professionnelles indispensables à la prise de responsabilités en entreprise. En effet, il s'agit là d'une valeur ajoutée spécifique de l'Ecole qui mobilise pour cela de nombreux[...]

photo Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Ingénieur / Ingénieure R&D en industrie

Emploi

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Fort de ses 50 années d'expérience, le groupe Français Lumibird conçoit, fabrique et distribue, à partir de ses différents sites en France (Lannion, Rennes, Villejust, Cournon d'Auvergne) et à l'étranger (USA, Canada, Italie, Slovénie, Suède, Australie.) des solutions laser haute performance à usage scientifique, industriel et médical. Caractérisé par son savoir-faire, ses nombreux brevets, sa croissance régulière et des métiers allant de l'opérateur au chercheur, le groupe Lumibird compte aujourd'hui plus de 1000 salariés à travers le monde. Résolument engagé en faveur du développement durable, le groupe Lumibird contribue à la transition écologique et sociale en développant une politique RSE ambitieuse. Keopsys Industries, entité du groupe Lumibird, conçoit et développe principalement des lasers et amplificateurs à fibre, et compte plus de 200 salariés basés sur les sites de Lannion (22), Cesson Sévigné (35) et Talence (33). Pour accompagner son développement, et soutenir de nouveaux projets, Keopsys Industries recherche un(e) Ingénieur projet R&D - Lasers sur le site de Lannion. Vous souhaitez occuper un poste au cœur de l'innovation ? Rejoignez nous ! Missions : Rattaché[...]

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Responsable achats et approvisionnement

Emploi Agroalimentaire

Erquy, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le Responsable des achats définit la stratégie achat en collaboration avec la direction générale de l'entreprise, dans le cadre d'un budget défini. Optimise les coûts et assure la qualité des approvisionnements pour garantir la performance de l'organisation, Évalue et sélectionne les fournisseurs en fonction de leur capacité à répondre aux besoins qualitatifs et quantitatifs, Gère et optimise les stocks tout en contrôlant les coûts, Analyse le marché et les besoins de l'entreprise, Négocie et suit les contrats avec les fournisseurs, Met en place des reportings et indicateurs de performance, Collabore étroitement avec les départements internes pour comprendre leurs besoins en matière d'achats. Package : rémunération sur 13 mois au bout d'1 an ; mutuelle d'entreprise POSTE A POURVOIR DES QUE POSSIBLE

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le(la) Responsable Administratif et Financier assure la gestion financière, fiscale et sociale de l'association en lien avec la Directrice dans le cadre des orientations prises par le Conseil d'Administration. Au sein d'une structure de 25 salariés, le(la) Responsable Administratif et Financier assure en binôme avec l'assistante Administrative et facturation, les missions suivantes : Réalisation du contrôle de gestion de l'association en lien avec le Directeur et les experts mandatés par le Conseil d'administration - Consolidation et suivi trimestriel du budget et des projets - Etablissement des rapports annuels et des enregistrements légaux Supervision de la comptabilité - Elaboration des comptes annuels et des déclarations fiscales - Etablissement et supervision de la gestion analytique et des temps - Intégration des écritures et réalisation des virements validés par la direction Encadrer la gestion des financements - Contribuer aux dépôts des demandes et assurer les rapports et restitutions selon le calendrier et les exigences des financeurs - Encadrer les demandes de Crédit Impôt Recherche Contribuer à la gestion des Ressources Humaines - Gestion administrative du[...]

photo Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Assurances

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Quelle est cette opportunité? Avant cela j'aimerais me présenter Je m'appelle Guillaume Cavarec, 42 ans je vis à Saint Brieuc, marié, deux enfants 9 et 11 ans. J'aime le sport , vibrer et pratiquer (handball, running, triathlon, trail). J'ai travaillé dans l'industrie à Saint Gobain pendant 12 ans où je gérais 20 personnes. J'étais très impliqué dans cette entreprise : la production, la sécurité, la maintenance, les recrutements. J'en ai eu marre de gérer des problèmes improbables à cause de personnes qui n'avaient pas de conscience professionnelle (il y en avait des très bons heureusement). En parallèle je donnais beaucoup d'énergie sur des projets mais la direction ne me permettait pas d'aller au bout faute de budget. Je n'avais ni la reconnaissance financière ni la satisfaction de voir aboutir mon travail. Pour moi c'était injuste. Je suis devenu conseiller financier et ça a été une révélation. Je trouvais des solutions comme avant mais pour les projets de vie des gens, j'étais utile. J'ai l'appartenance de ma clientèle, des solutions adaptées à la clientèle privé et professionnelle, je créé un revenu récurrent qui grandit chaque mois. Aujourd'hui, j'ai un métier[...]

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Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Assurances

Lamballe, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Quelle est cette opportunité? Avant cela j'aimerais me présenter Je m'appelle Guillaume Cavarec, 42 ans je vis à Saint Brieuc, marié, deux enfants 9 et 11 ans. J'aime le sport , vibrer et pratiquer (handball, running, triathlon, trail). J'ai travaillé dans l'industrie à Saint Gobain pendant 12 ans où je gérais 20 personnes. J'étais très impliqué dans cette entreprise : la production, la sécurité, la maintenance, les recrutements. J'en ai eu marre de gérer des problèmes improbables à cause de personnes qui n'avaient pas de conscience professionnelle (il y en avait des très bons heureusement). En parallèle je donnais beaucoup d'énergie sur des projets mais la direction ne me permettait pas d'aller au bout faute de budget. Je n'avais ni la reconnaissance financière ni la satisfaction de voir aboutir mon travail. Pour moi c'était injuste. Je suis devenu conseiller financier et ça a été une révélation. Je trouvais des solutions comme avant mais pour les projets de vie des gens, j'étais utile. J'ai l'appartenance de ma clientèle, des solutions adaptées à la clientèle privé et professionnelle, je créé un revenu récurrent qui grandit chaque mois. Aujourd'hui, j'ai un métier[...]

photo Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Conseiller / Conseillère en gestion de patrimoine

Emploi Assurances

Lannion, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Quelle est cette opportunité? Avant cela j'aimerais me présenter Je m'appelle Guillaume Cavarec, 42 ans je vis à Saint Brieuc, marié, deux enfants 9 et 11 ans. J'aime le sport , vibrer et pratiquer (handball, running, triathlon, trail). J'ai travaillé dans l'industrie à Saint Gobain pendant 12 ans où je gérais 20 personnes. J'étais très impliqué dans cette entreprise : la production, la sécurité, la maintenance, les recrutements. J'en ai eu marre de gérer des problèmes improbables à cause de personnes qui n'avaient pas de conscience professionnelle (il y en avait des très bons heureusement). En parallèle je donnais beaucoup d'énergie sur des projets mais la direction ne me permettait pas d'aller au bout faute de budget. Je n'avais ni la reconnaissance financière ni la satisfaction de voir aboutir mon travail. Pour moi c'était injuste. Je suis devenu conseiller financier et ça a été une révélation. Je trouvais des solutions comme avant mais pour les projets de vie des gens, j'étais utile. J'ai l'appartenance de ma clientèle, des solutions adaptées à la clientèle privé et professionnelle, je créé un revenu récurrent qui grandit chaque mois. Aujourd'hui, j'ai un métier[...]

photo Responsable des systèmes d'information

Responsable des systèmes d'information

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Cast-le-Guildo, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Sous la responsabilité du Directeur Général et en lien avec l'ensemble des établissements, vous assurez : Assurer la gouvernance et la stratégie du SI : o Adapter et moderniser le SI en accompagnant la transformation de l'association o Piloter la mise à jour et le déploiement opérationnel de la feuille de route numérique de l'association, en lien avec le DG, les directions de Pôle et les responsables métiers ; o Garantir la fiabilité, la sécurité et la conformité du SI, en intégrant les évolutions technologiques et réglementaires ; o Participer aux instances territoriales (ARS, CD22, .) et être le représentant de l'Association sur l'ensemble des sujets et problématiques SI, numériques et de cybersécurité o Développer des solutions d'optimisation du SI avec des mutualisations et/ou des coopérations renforcées Prendre en charge le pilotage du SI : o Exploiter et maintenir le SI (infrastructure et applications métiers) en s'appuyant et en pilotant l'infogérant et en rationalisant le parc informatique de l'association afin de fournir des services de qualité aux usagers o Superviser l'infrastructure informatique, télécoms et de téléphonie, garantir leurs fonctionnements et[...]

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Coordinateur / Coordinatrice d'équipes de médiation

Emploi

Coyolles, 22, Aisne, Bretagne

1. MISSION PRINCIPALE : Assurer le pilotage, la coordination d'actions visant à répondre aux besoins des personnes en situation de handicap et de leurs familles, en mobilisant et en coordonnant les différents acteurs du droit commun et du secteur médico-social, sanitaire, et social. La communauté 360 répond au cahier des charges national qui appelle une méthode de travail partenariale pour répondre aux 4 objectifs suivants: 1. L'organisation de solutions concrètes pour des personnes en situation de handicap privilégiant le milieu ordinaire 2. La mise en œuvre d'une démarche d« aller-vers » les personnes en risque de rupture de parcours 3. Le soutien à l'expression des personnes en situation de handicap en favorisant leur autodétermination 4. La recherche de l'innovation et de la transformation de l'offre Il/Elle exerce sous la responsabilité d'une gouvernance territoriale partenariale, en lien étroit avec la démarche « Réponse accompagnée pour tous » et a sous sa responsabilité une conseillère de parcours et travaille en lien avec les gestionnaires de cas complexe et les faciliteurs de choix de vie 2 RESPONSABILITÉS ET ACTIVITÉS PRINCIPALES 1 Pilotage, coordination des[...]

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Chauffeur routier / Chauffeuse routière

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pleudihen-sur-Rance, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Rejoignez l'équipe Temporis Saint-Malo et prenez la route avec nous ! Chez Temporis Saint-Malo, nous sommes à la recherche des meilleurs talents pour accompagner nos clients dans leur croissance. Aujourd'hui, nous recrutons un(e) Chauffeur SPL pour notre client spécialisé dans le groupage de lots palettisés alimentaires et industriels. Si vous êtes motivé(e) et prêt(e) à vous lancer dans une aventure professionnelle où chaque journée est différente, ce poste est fait pour vous ! Poste : Chauffeur SPL H/F Lieu : Pleudihen Sur Rance et déplacements en région Grand Ouest Type de contrat : Intérim en vu de (alternance de découchés) Vos missions : En tant que Chauffeur SPL, vous aurez un rôle clé dans l'acheminement des marchandises. Voici un aperçu de vos principales responsabilités : - Conduite d'un véhicule SPL pour le transport de marchandises palettisées. - Groupage de lots sur les plateformes de stockage ou directement chez les clients. - Livraisons de produits alimentaires secs et industriels conditionnés, en respectant les horaires et la qualité de service. - Gestion des documents de transport (CMR, bons de livraison...) avec rigueur. - Suivi du planning de tournées,[...]

photo Agent / Agente de fabrication de production alimentaire

Agent / Agente de fabrication de production alimentaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Plaintel, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Le poste : Votre Agence Proman Saint-Brieuc recherche pour l'un de ses clients un Agent de Production H/F sur le secteur de Plaintel. Vous intervenez sur la ligne et participez aux opérations d'ensachage d'engrais granulés en big-bags et petits sacs et à leur stockage avec le chariot élévateur. La sécurité étant notre priorité, vous réalisez les contrôles de sécurité au poste, la maintenance de premier niveau et le nettoyage de la zone de travail. Vous conduisez le chariot élévateur en respectant les règles de sécurité et de circulation sur le site. L'habilitation R489 Catégorie 3 chariot élévateur est obligatoire pour le stockage des big-bags. Nous mobilisons un budget formation pour que vous puissiez l'obtenir le cas échéant. Profil recherché : Vous réussirez grâce à : - Une expérience similaire dans un environnement industriel - Une bonne énergie à revendre, un savoir-faire à partager Au-delà des compétences, votre personnalité et votre motivation feront également la différence ! Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.

photo Responsable administratif / Responsable administrative

Responsable administratif / Responsable administrative

Emploi Administrations - Institutions

-, 22, Côtes d´armor, Bretagne

Vous souhaitez exercer un métier de proximité au service des habitants de votre territoire ? Faites partie de l'aventure en intégrant le Campus DEN.bzh ! ... Et suivez une formation préparant aux métiers administratifs de la fonction publique territoriale pour à l'issue intégrer le service d'intérim du CDG 22, partenaire emploi privilégié des collectivités et établissements territoriaux : mairies, communautés de communes, CCAS/CIAS, EHPAD, syndicats et services départementaux, autres établissements... Cette formation a pour objectif de vous préparer aux métiers de Secrétaire Général de Mairie, Directeur Général des Services ou de Responsable Administratif. Modalités de formation : alternance de cours théoriques et de stages pratiques Programme de formation : BLOC1/Gestion administrative : conseil municipal, élections, démarches administratives diverses, état civil, législation funéraire, urbanisme, aide sociale, France Services... BLOC2/Gestion financière et comptable : finances, budget, comptabilité, DGFIP, marchés publics... BLOC3/Gestion des ressources humaines : statut de la fonction publique territoriale, gestion de la carrière, Conseil Médical Départemental,[...]

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