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Responsable support technique clients

Emploi

Wittenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

LHH Recruitment Solutions, cabinet de conseil en recrutement, intérim spécialisé, management de transition, et évaluation d'expert.e.s, cadres et dirigeant.e.s, recherche pour son client un Responsable technique région h/f basé à Wittenheim. Sous la responsabilité du Responsable SAV, vous assistez, conseillez et managez le réseau de revendeurs en adéquation avec la politique SAV du groupe. Vous êtes responsable des résultats qualitatifs obtenus sur votre secteur attitré. Les missions : - Participer activement à la certification technique du réseau et à son bon développement en collaboration avec le service commercial. - Visiter régulièrement les établissements techniquement certifiés afin de s'assurer de leurs connaissances et de leur volonté de développement. - Auditer annuellement les partenaires techniques certifiés, s'assurer du bon suivi des activités et de l'atteinte des objectifs annuels. - Accompagner les partenaires techniques chez les clients lorsque cela s'avère nécessaire (représentation, avis technique). - Effectuer la promotion des produits de Service. - Expliquer la politique SAV et permettre sa bonne compréhension auprès de l'équipe commerciale régionale. -[...]

photo Animateur / Animatrice d'enfants

Animateur / Animatrice d'enfants

Emploi

Hégenheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Dans le cadre d'une augmentation de notre capacité d'accueil, pour nos sites de Buschwiller, Hégenheim et Hésingue, nous recherchons un animateur H/F à 28h ou 35h. Vos missions : - Assurer la sécurité physique et morale des mineurs accueillis dans le cadre des activités proposées par l'Association Jeunesse et Avenir ; - Participer au sein de l'équipe à la mise en œuvre du projet pédagogique en cohérence avec le projet éducatif et dans le respect du cadre réglementaire des accueils collectifs ; - Préparer, encadrer et animer les activités ; - Encadrer et animer la vie quotidienne ; - Participer à l'accueil, la communication et le développement des relations entre les différents acteurs, dans la limite de ses compétences; - Construire et appliquer ses propres conceptions éducatives dans le cadre de formations proposées par la structure ou le salarié lui-même. - Assurer le respect des bonnes pratiques de travail et des procédures établies par les responsables associatifs, incluant les normes réglementaires, HACCP, et les mesures de santé et prévention. Profil Recherché : - Capacité à gérer le changement et à faire face aux situations particulières en faisant preuve d'adaptabilité,[...]

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