photo Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Coordonnateur / Coordonnatrice de service d'action sociale

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CAISSE REGIONALE MSA DE BOURGOGNE Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public.Venez relever le défi ! La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole. Deuxième régime de sécurité sociale en France, la MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités. Nous recherchons un(e) responsable de secteur afin de nous accompagner au quotidien. Nous travaillons dans une bonne ambiance où l'enthousiasme et le plaisir d'apprendre ont toute leur place. Si vous aimez travailler dans l'action tout en faisant du travail de qualité, venez nous rejoindre. Poste Affectation : Service Retraite/Invalidité - Site de Mâcon Principales missions : Sous l'autorité hiérarchique de l'attaché de Direction, le candidat retenu aura les missions principales suivantes : - Prendre en charge, par délégation, l'animation hiérarchique et la gestion des équipes retraite et invalidité en veillant à la dynamique du groupe (informer,[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Louhans, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CAISSE REGIONALE MSA DE BOURGOGNE Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public.Venez relever le défi ! La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole. Deuxième régime de sécurité sociale en France, la MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités. Nous recherchons un(e) Travailleur Social Territorialisé afin de nous accompagner au quotidien. Nous travaillons dans une bonne ambiance où l'enthousiasme et le plaisir d'apprendre ont toute leur place. Si vous aimez travailler dans l'action tout en faisant du travail de qualité, venez nous rejoindre. POSTE Affectation : Pôle Action Sanitaire et Sociale - Site 71 - Bureau de Crissey ou de Louhans Principales missions : Placé sous l'autorité du responsable hiérarchique, le candidat retenu aura les missions principales suivantes : Accompagnement social individuel et/ou collectif auprès : - Des salariés et des exploitants agricoles en activité confrontés[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Crissey, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CAISSE REGIONALE MSA DE BOURGOGNE Vous souhaitez intégrer un organisme porteur de valeurs et participer à notre mission de service public.Venez relever le défi ! La caisse régionale de la MSA de Bourgogne assure, avec un effectif de 450 agents sur la région, la couverture sociale de toute la population agricole. Deuxième régime de sécurité sociale en France, la MSA est un organisme mutualiste qui gère de façon globale la protection sociale des salariés et non-salariés agricoles ainsi que leurs ayants droit et les retraités. Nous recherchons un(e) Travailleur Social Territorialisé afin de nous accompagner au quotidien. Nous travaillons dans une bonne ambiance où l'enthousiasme et le plaisir d'apprendre ont toute leur place. Si vous aimez travailler dans l'action tout en faisant du travail de qualité, venez nous rejoindre. POSTE Affectation : Pôle Action Sanitaire et Sociale - Site 71 - Bureau de Crissey ou de Louhans Principales missions : Placé sous l'autorité du responsable hiérarchique, le candidat retenu aura les missions principales suivantes : Accompagnement social individuel et/ou collectif auprès : - Des salariés et des exploitants agricoles en activité confrontés[...]

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Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Administrations - Institutions

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Intégrer le Département de l'Ardèche, c'est évoluer dans une collectivité de près de 1800 agents qui répondent au quotidien aux besoins des usagers ardéchois et de ses nombreux partenaires. Près de 200 métiers sont représentés et répartis sur l'ensemble du territoire ardéchois. Rejoignez-nous ! La direction territoriale met en œuvre l'ensemble des missions départementales liées à l'action sociale dans les domaines de la santé, de la famille, de la prévention, de l'insertion, de l'aide sociale à l'enfance et de l'autonomie. Le Service d'Action Sociale de Polyvalence, les équipes Enfance, la Protection Maternelle et Infantile (PMI) et les équipes Insertion dont l'organisation est territorialisée au plus proche des familles, concourent à l'évaluation des informations préoccupantes à la demande de la CRIP. Ces professionnels travaillent ensemble au quotidien au sein des Direction d'Action Sociale des Territoires. Le travailleur social « évaluateur des informations préoccupantes » est en charge de la réalisation de l'évaluation des situations transmises par la CRIP, en binôme avec un évaluateur issu des différents services. Il est le garant du respect des délais réglementaires[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Titulaire du diplôme d'état d'assistant de service social, vous travaillerez au sein de l'hôpital du Creusot. Vous interviendrez principalement dans l'accompagnement et la prise en charge sociale du patient; information sur les aides dont il peut bénéficier afin de trouver ensemble les solutions correspondant à sa situation sociale, pour améliorer son bien-être humain et l'aider à répondre aux besoins fondamentaux avec une attention particulière aux besoins et à l'autonomisation des personnes vulnérables. Poste à pourvoir rapidement / contrat d'un mois et demi dans le cadre d'un remplacement maladie, pouvant potentiellement être prolongé. Vous organiserez votre travail en fonction de vos rendez-vous, la participations aux colloques et les demandes de consultations internes et serez chargé(e) de : - La rédaction d'observations sur le dossier informatisé du patient. - L'accompagnement des patients et des familles sur les mises en place d'aides et constitutions de dossiers notamment sur Trajectoire. - Les relations avec les différents partenaires pour organiser des prises en charge en fonction du devenir des patients. - Assurer la continuité de la prise en charge à[...]

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Chef d'équipe de maintenance industrielle

Emploi Assurances

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Recrutement chef d'équipe « Prestation de service externe » CDI Présentation Mutualité Française et APM71 Première entreprise de l'économie sociale et solidaire du département, la MUTUALITE FRANCAISE SAONE ET LOIRE apporte des réponses adaptées aux besoins de santé de la population, en favorisant l'accès à des dispositifs de soins et d'accompagnement de qualité et de proximité. Elle étend son savoir-faire dans ce domaine au travers d'activités multiples : établissements médico-sociaux, ergothérapie, Services de Soins Infirmiers à Domicile, centres dentaires, magasins d'optique et d'audio. Le Pôle « Adulte » accompagne des personnes en situation de handicap dans l'élaboration et la réalisation de leur projet de vie, en favorisant une démarche inclusive. Nos missions : Accompagner les personnes dans un projet d'insertion professionnelle Proposer des solutions d'hébergement qui favorisent l'autonomie Faciliter l'insertion sociale des personnes en situation de handicap. Le « Pôle Travail et Insertion » qui comprend un ESAT de 132 Places et une EA de 43 Places a pour mission de permettre à des personnes en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle[...]

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Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Châtenoy-le-Royal, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous disposons d'une expertise reconnue dans les champs du service social du travail et de l'infirmerie d'entreprise. Plus largement, nos 230 professionnels conçoivent, développent et mettent en œuvre des services dans le domaine médico-psychosocial et la prévention des risques. Nous recherchons un(e) assistant(e) service social du travail. VOS MISSIONS Vous assurez l'accompagnement social des salarié(e)s de nos entreprises adhérentes (déplacements réguliers en Bourgogne et, ponctuellement, proche Mulhouse) : - Accueil, information et orientation des salarié(e)s - Diagnostic social et accompagnement des salarié(e)s - Élaboration d'un rapport statistique de l'activité de l'assistant(e) de service social du travail à l'entreprise et à ACTIS - Veille sociale et expertise technique - Participation à un réseau partenarial interne et externe. VOTRE ACCOMPAGNEMENT PROFESSIONNEL : Un accompagnement en proximité de votre manager, des réunions d'équipe mensuelles, de l'analyse de la pratique professionnelle avec un intervenant extérieur, un plan de formation adapté, l'appui d'un conseil technique et législatif dédié, et une attention particulière à votre équilibre vie professionnelle[...]

photo Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Éducateur / Éducatrice d'activités physiques

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Description du poste : Nous recherchons pour notre Unité de Soins Médicaux et de Réadaptation spécialisée en oncologie un-e enseignant-e d'Activité Physique Adaptée à temps partiel. Vous interviendrez les lundis et mercredis toute la journée et le mardi matin (0.5 ETP) dans un service pouvant accueillir jusqu'à 36 patients, en complément de notre enseignant d'APA déjà en poste. Au sein d'une équipe pluridisciplinaire composée d'une cadre, d'une IDE référente, d'une secrétaire, de 2 IDE, 2AS, de médecins, d'une diététicienne, d'une assistante sociale, d'une psychologue, de kinés,... vos tâches principales seront : - L'élaboration et conduite de projet personnalisé d'activité physique adapté du patient en concertation avec l'équipe pluridisciplinaire. - D'assurer la tenue du dossier patient - De contribuer à la vie de l'établissement - D'évaluer les capacités physiques, fonctionnelles, cognitives et sociales pour fixer des objectifs de prise en charge - De concevoir et de conduire un projet personnalisé d'APA - De créer, de mener et d'évaluer une séance d'APA - D'Initier et de mettre en œuvre des soins éducatifs et préventifs - D'Analyser et d'améliorer sa pratique professionnelle -[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Roiffieux, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le directeur ESAT est garant de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets de l'ESAT. Il a la responsabilité de l'ensemble des dimensions de l'établissement : pilotage de projet, gestion humaine, financière, administrative et technique. Il doit rendre compte régulièrement à la Direction Générale des évolutions ou évènements liés à l'activité de son établissement. MANAGEMENT DE l'ETABLISSEMENT : Mettre en place, assurer et animer le bon fonctionnement des instances de l'établissement Participer activement au Comité de direction Piloter les équipes de l'ESAT ELABORATION ET CONDUITE STRATEGIQUE DU PROJET D'ETABLISSEMENT : Elaborer, mettre en œuvre, et faire évoluer le projet en cohérence avec le projet associatif global et les orientations stratégiques de l'association Promouvoir et garantir l'expression des personnes accueillies, l'exercice de leurs droits et la promotion de leur autonomie Participer au Conseil à la Vie Sociale Organiser, préparer et participer aux commissions associatives en lien avec les projets Veiller à l'amélioration continue de la qualité des prestations dispensées par l'établissement Garantir la mise en œuvre des démarches d'amélioration[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le directeur ESAT est garant de l'élaboration et de la mise en œuvre des projets de l'ESAT. Il a la responsabilité de l'ensemble des dimensions de l'établissement : pilotage de projet, gestion humaine, financière, administrative et technique. Il doit rendre compte régulièrement à la Direction Générale des évolutions ou évènements liés à l'activité de son établissement. MANAGEMENT DE l'ETABLISSEMENT : Mettre en place, assurer et animer le bon fonctionnement des instances de l'établissement Participer activement au Comité de direction Piloter les équipes de l'ESAT ELABORATION ET CONDUITE STRATEGIQUE DU PROJET D'ETABLISSEMENT : Elaborer, mettre en œuvre, et faire évoluer le projet en cohérence avec le projet associatif global et les orientations stratégiques de l'association Promouvoir et garantir l'expression des personnes accueillies, l'exercice de leurs droits et la promotion de leur autonomie Participer au Conseil à la Vie Sociale Organiser, préparer et participer aux commissions associatives en lien avec les projets Veiller à l'amélioration continue de la qualité des prestations dispensées par l'établissement Garantir la mise en œuvre des démarches d'amélioration[...]

photo Coordinateur / Coordinatrice de chantier

Coordinateur / Coordinatrice de chantier

Emploi

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Placé(e) sous l'autorité du directeur adjoint, le/la coordinateur(trice) environnement assure l'animation générale des 2 équipes environnement (Charolles et Le Creusot - Déplacements prévus avec le véhicule de service). Il/Elle est garant(e) de la pérennisation et du bon développement des projets. La mission s'exerce dans une structure de l'insertion par l'activité économique. Coordonner l'activité des 2 équipes environnement : - Chiffrer les chantiers, effectuer les devis, répondre aux marchés publics - Préparer les chantiers en lien étroit avec les encadrants. Recueillir les besoins des encadrants techniques (matériel, véhicules, EPI, etc.). Effectuer les achats, les locations de matériel et les approvisionnements en fourniture des chantiers. Effectuer les différentes demandes d'autorisation afin d'assurer le bon déroulement et la sécurité sur le chantier (permission de voirie, etc.) - S'assurer du bon déroulement des chantiers, veiller à la qualité des chantiers dans le respect des cahiers des charges le cas échéant. Effectuer les réunions de chantier avec les clients, co-traitants, sous-traitants... - S'assurer de la bonne tenue et de l'entretien des matériels (véhicules,[...]

photo Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Technico-commercial / Technico-commerciale grands comptes

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un remplacement, nous recrutons un/une chargé(e) d'affaires entreprises. Vous serez en charge de conseiller et proposer l'offre de produits collectifs aux entreprises adhérentes et aux prospects (PME de 20 salariés et plus) afin d'assurer la fidélisation et le développement du portefeuille. MISSIONS PRINCIPALES : - Prospecter les entreprises à partir des différentes sources mises à disposition afin de prendre des rendez-vous qualifiés. - Promouvoir et vendre la gamme de produits (collectif) : santé/prévoyance/épargne retraite et assurer le suivi et la défense du portefeuille. - Pérenniser l'équilibre technique des contrats. - Répondre à toute demande d'information et/ou réclamations des entreprises. - Développer votre réseau de prescripteurs. - Assurer le reporting de votre activité. Profil recherché : Formation de niveau bac+3 (type licence professionnelle spécialisation assurance/ protection sociale), vous justifiez d'une expérience commerciale réussie sur une fonction commerciale B to B dans le secteur de la protection sociale. Doté(e) d'un bon sens de la relation clientèle et du service, vous savez développer auprès des clients une réelle qualité de[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Type de contrat : CDI Lieu : CADA - Privas Rémunération et avantages : * Salaire brut mensuel à partir de 2 193€ - Prime fixe liée à l'indemnité de la conférence des métiers (actuellement 238 euros bruts mensuels pour un temps complet) * Reprise d'ancienneté antérieure, à hauteur de 75% * Prime semestrielle * Mutuelle prise en charge à 60% * Abonnements de transport en commun pris en charge à 50% * CSE (Carte restaurants, bons cadeaux, etc.) * Accord sur le temps de travail : 23 jours de RTT pour les salariés à temps plein * Chartes "Télétravail" et "Droit à la déconnexion" * Parcours d'intégration personnalisé Missions : Acteur du programme d'hébergement de Privas, vous travaillerez en collaboration avec une équipe pluridisciplinaire et vos missions comprendront notamment : * Informer et accompagner les bénéficiaires dans leurs décisions * Accompagner les demandeurs d'asile dans leur procédure de demande d'asile ou leur procédure Dublin * Gérer le suivi administratif et social des personnes hébergées, le respect des délais et des procédures * Dispenser les informations et accompagner les demandeurs d'asile dans le dépôt d'une demande de titre de[...]

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Animateur / Animatrice 2D

Emploi Hôtellerie - Camping

Pradons, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Organiser et mettre en place les activités d'animation (planning, ateliers créatifs, jeux collectifs, aqua gym, water-polo et autres) Organiser les soirées jeux au bar (blind test, karaoké et autres jeux) L'organisation des tournois (pétanque, football, ping-pong et autres) Présenter et promouvoir le programme des activités aux clients, dans l'établissement mais également sur les réseaux sociaux et/ou plateformes dédiées de l'établissement Préparer l'espace d'animation et guider les participants lors de la réalisation de l'activité Surveiller le déroulement de l'activité et veiller au respect des consignes de jeux, des règles de vie sociale Veiller au bon respect de la réglementation en matière d'installation et de sécurité du public. Ranger et nettoyer l'espace d'animation. Vous proposez des animations pour tout public (jeunes enfants, ados, adultes)

photo Médiateur / Médiatrice adulte relais

Médiateur / Médiatrice adulte relais

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Mairie de Privas recrute par voie contractuelle : Un(e) Adulte Relais à temps complet Emploi-type de référence : Médiateur Temps de travail du poste : 35h ou 37h Poste télétravaillable : Non Contraintes/particularités liées au poste : Travail en soirée, les samedis et pendant la période des vacances scolaires. Habilitations requises : Dans le cadre du dispositif prévu pour les adultes relais, le ou la bénéficiaire du poste disposera d'une formation spécifique à la médiation sociale. Diplômes spécifiques : Non Service : Politique de la Ville CONDITIONS DE RECRUTEMENT POUR UN CONTRAT ADULTE RELAIS : Avoir 26 ans ou plus Être sans emploi ou bénéficiant d'un contrat d'accompagnement dans l'emploi, sous réserve qu'il soit mis fin à ce contrat. Permis de conduire B requis. MISSIONS PRINCIPALES DU POSTE : L'adulte relais a vocation à favoriser le lien social, il est à l'écoute des personnes ou des groupes avec une attention particulière aux difficultés de cohabitation résidentielle ou aux conflits d'usage des espaces. Il est amené, en lien avec le chargé de mission politique de la ville, à intervenir par le dialogue auprès des personnes ou des groupes de personnes pour réguler[...]

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Conseiller / Conseillère à l'emploi

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Groupe Archer est un acteur engagé dans le secteur de l'économie Sociale et Solidaire (ESS) depuis plus de 35 ans en Drôme - Ardèche. Spécialisé dans l'Insertion par l'Activité Economique et mobilisé dans le développement économique du territoire, le Groupe Archer s'est diversifié dans de nombreux domaines d'activités tels que le transport de personnes, le nettoyage, la sous-traitance industrielle, l'entretien des espaces verts, la fabrication de chaussures, l'intérim, etc. Chaque mois, le Groupe Archer emploie plus de 1000 salariés au travers d'une centaine de métiers. Nous recrutons actuellement un(e) Conseiller Emploi Orientation - Psychologue du travail. Missions et responsabilités Vous réaliserez la prestation Activ'Projet (AP3) sur PRIVAS (prestation d'orientation professionnelle à destination des demandeurs d'emploi). - Réaliser un diagnostic du parcours du bénéficiaire (Emploi, Motivation, Formation, Priorités), analyser ses besoins et lui proposer un accompagnement adapté. - Mener des entretiens individuels et collectifs (valorisation des compétences, conseil en évolution professionnelle, faisabilité du projet, accès à la formation, étude du marché de l'emploi.)[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Bergesserin, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Un pôle activité coordonné par un ES offre chaque jour des activités et du lien de socialisation en réponse aux objectifs des projets personnalisés des résidents Dans cet environnement, votre mission sera : D'aider et d'accompagner par l'apprentissage, les personnes dans les actes de la vie quotidienne à partir de prestations définies D'assurer la coordination fonctionnelle et l'animation d'une équipe médico-sociale en lien avec la cheffe de service éducatif D'œuvrer pour le respect de la dignité de la personne par une mise en travail constante de l'éthique de la pratique médicosociale entreprise au sein de l'établissement En lien avec l'équipe pluridisciplinaire, d'élaborer, suivre et évaluer le projet individuel d'accompagnement des personnes accueillies De soutenir une démarche d'observation et de recueil des données pour permettre l'adaptation permanente des prestations aux besoins des résidents De favoriser le maintien ou le développement de l'autonomie pour permettre aux personnes accueillies d'évoluer et de s'adapter le mieux possible à leur environnement De proposer des prestations créatives en co-construction et en transdisciplinarité De participer à[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Lalevade-d'Ardèche, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

En lien direct avec le Chef de cuisine vous êtes l'une des personnes ressource, au service du projet cuisine et de restauration de l'ADAPEI 07. Vous accompagnez les travailleurs en situation de handicap sur les activités techniques et d'hygiène liées à l'activité cuisine. Economat, livraisons clients, hygiène des locaux (selfs) et du linge Collaborer à la gestion administrative/économat de l'atelier cuisine : commandes, état des stocks en lien direct avec le chef de cuisine Préparer et organiser les livraisons clients avec le véhicule réfrigéré. Vous êtes chargé de son entretien. Appliquer et respecter les règles d'hygiène HACCP Appliquer et respecter le Plan de Maitrise Sanitaire (PMS) de la cuisine centrale et des cuisines satellites Organiser et veiller à l'hygiène quotidien des locaux et du linge Réaliser toutes tâches en lien avec les besoins de l'atelier cuisine Apprentissage / encadrement de Travailleurs Handicapés Participer à l'intégration du Travailleur Handicapé à son poste : Accueillir et présenter l'atelier cuisine Participer à la réalisation de « fiches produits » liés aux différentes tâches de l'atelier cuisine Evaluer les savoir-faire professionnels[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Chauffailles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes Brionnais Sud Bourgogne recherche pour un mois minimum, un(e) auxiliaire de puériculture (35h) en CDD. Poste à pourvoir au 1er Juillet 2024. Candidature avant le 21 juin 2024. En lien avec la directrice et l'équipe de professionnelles, vous serez amené(e) à mettre en place des temps d'activité socio éducative auprès des tout-petits (de 3 mois à 4 ans). Il sera important d'appliquer les règles de sécurité au cours des activités mais également tout au long d'une journée (temps de repas, temps de sieste, change). Les temps auprès du public sont des moments de partage et de transmission de valeurs inscrites dans le projet de fonctionnement. Vos missions principales seront les suivantes : - Assurer l'accueil et aménager les espaces - Proposer des activités permettant une prise en charge collective et individuelle des tout-petits - Accompagner les enfants dans la vie quotidienne - Transmettre aux parents les informations concernant l'enfant et la vie de la structure - Assureur la sécurité physique et morale du public accueilli - Cultiver la bienveillance au sein du groupe - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis -[...]

photo Chef de service socioéducatif

Chef de service socioéducatif

Emploi

Virey-le-Grand, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Les PEP71 recrutent 1 CHEF DE SERVICE (F/H) CDI à temps plein (forfait jours) Poste à pouvoir : dès à présent SERVICE CONCERNÉ : Le Pôle Autisme des PEP71 recrute pour son SESSAD TSA : Établissement en fonction sur sites géographiques - Virey-le-Grand (71850) - Branges (71500) Accueille respectivement 31 et 6 enfants MISSIONS : - Assure au quotidien le fonctionnement général et l'organisation administrative : notamment encadrement et animation des équipes, planification de l'activité et des différents types de réunion - Exerce par délégation une responsabilité hiérarchique et la gestion des relations de travail (planification et variations horaires notamment) - Met en œuvre de façon continue le plan d'amélioration de la qualité, et concourt à ses orientations stratégiques - Participe à la prévention des risques, en matière de santé et sécurité au travail - Assure le lien avec les partenaires des différents services et participe aux équipes de suivi de scolarité - Liste non exhaustive. Membre de l'équipe de direction du dispositif autisme des PEP71, le Chef de Service est en relation étroite avec la direction de pôle (direction et direction adjointe) ainsi qu'avec[...]

photo Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Responsable des Ressources Humaines -RRH-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Adecco Chalon recherche pour l'un de ses clients un Responsable Ressources Humaines H/F Principales responsabilités : - Etre un partenaire de l'entreprise et soutenir, du point de vue des ressources humaines, les parties prenantes internes de l'entreprise. - Gérer le processus de recrutement, depuis l'analyse des besoins jusqu'au processus d'intégration du candidat sélectionné. - Veiller à la cohérence des données et à la conformité des processus avec la législation en vigueur et les exigences internes. - Soutenir l'évaluation et l'analyse annuelles de Comp&Ben pour les employés concernés. - Gérer et contribuer au déploiement des activités de développement des talents et des projets RH pour le site. - Etre responsable de la planification, du développement et du déploiement des initiatives de formation locales - Mettre en œuvre la stratégie d'intégration interne et externe - Participer aux relations sociales avec les partenaires sociaux et mettre en œuvre la stratégie définie au niveau EMEA et régional. - Veiller au bon déroulement des actions disciplinaires (en passant par le soutien à la décision de la direction concernant la sanction), de la rédaction des lettres[...]

Ressources supplémentaires