photo Gestionnaire de flotte automobile

Gestionnaire de flotte automobile

Emploi Administrations - Institutions

-, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Marennes-Hiers-Brouage est une commune nouvelle de 6 356 habitants située en Charente-Maritime, département de la Région Nouvelle-Aquitaine. Située à 45 minutes de La Rochelle et à 10 minutes de l'Île d'Oléron, elle est au cœur d'un positionnement stratégique qui offre aux habitants une vie paisible, à proximité de l'Océan, de l'agglomération de Rochefort et de l'activité touristique de l'Île d'Oléron. La commune de Marennes-Hiers-Brouage recrute par voie de mutation un gestionnaire de maintenance et d'équipement la flotte de véhicules des services municipaux de la Commune de Marennes-Hiers-Brouage correspondant au grade d'agent de maitrise. MISSIONS PRINCIPALES : - Réaliser des travaux d'entretien et de réparation du parc de véhicule et de matériel - Réaliser les diagnostics techniques en cas de pannes - Constater et analyser les défaillances des véhicules - Organiser et assurer les interventions d'urgence - Assurer l'entretien préventif et curatif du parc de véhicules, engins TP et matériels du service espaces-verts en rapport avec les autres services pour la disponibilité du matériel - Etablir un chiffrage des pièces détachées auprès fournisseurs, respect du code des[...]

photo Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Agent / Agente de nettoyage en collectivité

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Agnant, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

La commune de SAINT-AGNANT recherche 2 agents contractuels pour le Pôle Entretien des Bâtiments communaux dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité. Les missions du 1er poste à pourvoir sont : - nettoyage du gymnase suivi de la pause méridienne puis nettoyage du réfectoire - l'amplitude horaire pour ce poste est de 6h00 à 15h00 (avec pause dans la journée) Les missions du 2nd poste à pourvoir sont : - nettoyage des classes et des locaux communaux (mairie, école et salle des fêtes), suivis de la pause méridienne, puis plonge et nettoyage du réfectoire - amplitude horaire pour ce poste est de 6h00 à 15h00 (avec pause dans la journée) Spécificités du poste : - CDD de 2 mois au départ, du 1er septembre aux vacances d'automne avec renouvellement possible - durée hebdomadaire de 27h00 - travail du lundi au vendredi - être véhiculé car embauche tôt le matin Forclusion des candidatures le 14/08

photo Puériculteur / Puéricultrice

Puériculteur / Puéricultrice

Emploi Administrations - Institutions

Lagord, 17, Charente-Maritime, Nouvelle-Aquitaine

Dans la cadre d'un remplacement d'activité / Temps partiel ou temps plein Veiller à la bonne santé et au bien-être général des enfants, à leur protection et à la promotion de la santé de l'enfant et de sa famille. Dispenser les soins et l'accompagnement nécessaires aux nouveaux nés, aux enfants et à leurs parents. Etre le référent en hygiène, sécurité et protocoles dans l'établissement. Garantir l'application du cadre juridique dont celui relatif aux soins et Garantir le bien-être, la santé et la sécurité des enfants accueillis aux obligations vaccinales. Accueillir, conseiller et coordonner la relation aux familles. Apporter un soutien administratif à l'équipe d'encadrement. Participer à la mise en œuvre du projet d'établissement du multi-accueil. Spécificités du poste/contraintes/sujétions : Horaires non réguliers pouvant être modifiés selon les besoins du service sur l'amplitude d'ouverture de la crèche 7h30/18h30. Participer à des réunions en soirée. Être à jour de ses vaccinations. Durée hebdomadaire de travail ou temps annualisé (le cas échéant) : Temps complet 36h avec 6j de RTT.