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Nuit de la chauve-souris

Azé 71260

Du /00/1e16 au //099

Refuge naturel des chauves-souris, le site des Grottes d'Azé vous propose un programme varié en partenariat avec la Société d'Histoire Naturelle d'Autun. Ateliers créatifs pour enfants, visite guidée des grottes, projection de film et en soirée une balade nocturne pour les observer et les écouter, vous permettront de passer une journée à la découverte de cette espèce protégée et menacée. Depuis plus de 20 ans, la Société Française pour l'Etude et la Protection des Mammifères (SFEPM) organise, chaque année, la Nuit Internationale de la chauve-souris, afin de faire découvrir à un large public la biologie, le mode de vie, les menaces mais aussi les actions de protection mises en place pour préserver les Chiroptères.

photo Ciné-débat

Ciné-débat "Entre les plis" au cinéma La Palette de Tournus

Tournus 71700

Du /00/1e16 au //099

Ciné-débat sur le développement rural par la coopération le lundi 27/09 à 20h30. Animé par les représentants de l'Institut des Territoires Coopératifs. En présence de Patrick et Anne Beauvillard. Documentaire de Guy Baudon - 1h30 Dans le cadre de la politique européenne du développement rural, le Réseau Rural Français lance début 2018 un appel à projets en faveur de la ruralité. L’un des projets lauréats s’intitule : « Le développement rural par la coopération ». Il vise à révéler, à partir d’expériences de terrain, une connaissance nouvelle pour faire de la coopération un levier du développement rural. Anne et Patrick Beauvillard arpentent les territoires lors de longues itinérances à pied, à la rencontre d’acteurs engagés dans des actions collectives. Ils sont maires, élus locaux, paysans, salariés, bénévoles, militants du développement local, habitants… ???????Le film “Entre les plis” fait partie de ce projet.

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Chauffailles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le référent familles est placé sous la responsabilité de la Directrice du Centre Sociale de la collectivité. Il sera là pour répondre aux besoins, aux attentes et aux aspirations de l'ensemble des familles à travers la conduite d'un projet d'animation, autour du projet global du centre social porté par la communauté de communes, en adéquation avec les orientations de la CAF sur les missions du référent famille. Participer à la conception et piloter le projet famille : Développer le diagnostic partagé (avec les habitants et partenaires) pour les animations collectives familles en lien avec le diagnostic global du projet social ; Rédiger le projet familles s'intégrant dans le projet social et déterminer les objectifs et les actions de la branche famille ; Assurer une veille sociale ainsi qu'une veille réglementaire dans ce domaine ; Suivre le budget du projet famille en lien avec le directeur du centre social ; Mettre en place les outils de suivi permettant l'évaluation ; Articuler les objectifs et actions du projet en lien avec l'ensemble de l'équipe, notamment autour de l'accompagnement à la parentalité ; Participer à l'accueil du Centre Social ; Favoriser l'implication[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Administrations - Institutions

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Ville d'Autun recrute un-e référent-e Violences Intra-Familiales (VIF) et Prévention de la délinquance, rattaché-e au Centre social Saint-Jean. Ce poste transversal s'inscrit pleinement dans les orientations du CISPD et vise à protéger les personnes victimes de violences, tout en développant des actions de prévention de la délinquance, en particulier auprès des jeunes et des familles. Vos missions- Référent-e VIF - 50 % Assurer des permanences d'accueil au Centre social Saint-Jean. Proposer un accueil inconditionnel, sécurisant et confidentiel aux personnes en situation de violences. Conduire des entretiens structurés, évaluer les situations et proposer un accompagnement adapté. Activer et coordonner le réseau VIF en lien avec la coordinatrice. Respecter le cadre déontologique et la charte du réseau VIF. Participer aux temps de supervision, régulation, formation et réflexion collective. Être relais auprès des professionnels du territoire (information, orientation, prévention). Représenter le réseau VIF et la Ville d'Autun dans les instances partenariales. Contribuer au développement du réseau, aux actions de sensibilisation et de prévention. Assurer le suivi administratif,[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Roiffieux, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le moniteur éducateur exerce ses fonctions auprès de personnes en difficulté, et leur apporte un soutien éducatif en vue d'instaurer, de restaurer ou de préserver leur adaptation sociale et leur autonomie. Il anime et organise la vie quotidienne des personnes et créé les conditions matérielles et relationnelles nécessaires à leur socialisation et à leur bien-être. Il peut également mettre en oeuvre des actions collectives inter-établissements et sur des territoires mutualisés. Sous l'autorité du Directeur du Secteur Enfance et du Chef de Service : CREATION DE LA RELATION ET DIAGNOSTIC EDUCATIF - Accueillir et expliquer le fonctionnement de l'établissement - Écouter la personne et la mettre en confiance - Collecter les informations internes et externes sur la personne - Observer et comprendre la situation des personnes accompagnées, situer leur particularité dans un contexte social et familial - Participer à la mise en oeuvre des évaluations fonctionnelles nécessaires à l'évaluation fine des besoins spécifique de la personne (notamment TSA) - Prendre en compte les besoins spécifiques et ajuster son intervention aux besoins et attentes de la personne et éventuellement son[...]

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Responsable HSE - Hygiène Sécurité Environnement BTP

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Définition du poste : Assurer la sécurité générale de l'établissement, la sécurité des biens et des personnes, Définir, planifier et piloter l'ensemble des activités de prévention et de sécurité des personnes et des biens dans l'établissement, de préservation de l'environnement, Contrôler régulièrement et procéder aux essais périodiques des équipements de sécurité et de sureté, Coordonner les actions de Prévention Sécurité Sûreté et Environnement et de mise en conformité des bâtiments et espaces extérieurs, Sensibiliser les personnels hospitaliers et les utilisateurs aux risques incendie sûreté et environnementaux, Anticiper les risques de sécurité et de sûreté liés à un événement pour en prévoir les effets potentiels et coordonner le dispositif en conséquence, Renseigner les supports d'intervention et d'activité (registres, rapports d'activités, plans d'actions, suivi des plaintes et évènements indésirables .), Informer et alerter les services compétents (pompiers, forces de l'ordre) en cas de menace sérieuse. Activités Sécurité incendie : Préserver la sécurité des biens et personnes, contre les risques incendie, réaliser des actions de terrain afin de prévenir le risque[...]

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Les rainettes "a capella"

Science et technique

Montceaux-l'Étoile 71110

Le 24/04/2026

Au printemps, quand la nuit tombe sur l'Espace Naturel sensible du marais du Montceaux-l’Étoile, des voix s'élèvent: celles des rainettes, ces petits amphibiens au chant puissant. Le Département de Saône-et-Loire vous invite à une soirée immersive de 3 heures pour découvrir ces artistes discrets mais fascinants. Accompagnés par un guide nature de la LPO, vous plongerez dans l’univers nocturne des rainettes vertes et autres amphibiens, pour écouter leurs chants, comprendre leurs comportements et découvrir leur rôle écologique dans cet écosystème préservé. Une expérience sensorielle et pédagogique, idéale pour les amoureux de la nature et les curieux de biodiversité. Les marais, comme celui du Montceaux-l’Étoile, abritent une biodiversité spécifique, notamment des amphibiens comme les rainettes. Ces petits amphibiens, reconnaissables à leur chant caractéristique, sont menacés par le changement climatique, la pollution et la disparition des zones humides. Cette soirée s’inscrit dans une démarche de sensibilisation à la préservation des marais et des espèces qui y vivent. En participant, vous connaitrez d'avantage ces amphibiens et prendrez connaissance des actions de protection[...]

photo Les rainettes

Les rainettes "a capella"

Nature - Environnement, Chorale - Chant, Concert

Montceaux-l'Étoile 71110

Le 24/04/2026

Au printemps, quand la nuit tombe sur l'Espace Naturel sensible du marais du Montceaux-l’Étoile, des voix s'élèvent: celles des rainettes, ces petits amphibiens au chant puissant. Le Département de Saône-et-Loire vous invite à une soirée immersive de 3 heures pour découvrir ces artistes discrets mais fascinants. Accompagnés par un guide nature de la LPO, vous plongerez dans l’univers nocturne des rainettes vertes et autres amphibiens, pour écouter leurs chants, comprendre leurs comportements et découvrir leur rôle écologique dans cet écosystème préservé. Une expérience sensorielle et pédagogique, idéale pour les amoureux de la nature et les curieux de biodiversité. Les marais, comme celui du Montceaux-l’Étoile, abritent une biodiversité spécifique, notamment des amphibiens comme les rainettes. Ces petits amphibiens, reconnaissables à leur chant caractéristique, sont menacés par le changement climatique, la pollution et la disparition des zones humides. Cette soirée s’inscrit dans une démarche de sensibilisation à la préservation des marais et des espèces qui y vivent. En participant, vous connaitrez d'avantage ces amphibiens et prendrez connaissance des actions de protection[...]

photo Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Coordonnateur / Coordonnatrice de projet socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Centre Saint-Exupéry, Villeurbanne (69), recrute pour son Pole Enfance 71 et plus particulièrement son service Equinoxe, un(e) coordonnateur(trice) de service, de formation diplômante éducateur(trice) spécialisé(e) ou assistant(e)social(e) impérativement. Le Pôle Enfance 71 du Centre Saint Exupery a pour mission la protection de jeunes mineurs confiés par le département. Ouverture 365 jours par an, 24heures sur 24. Objectifs généraux : Garantir le parcours inclusif des enfants bénéficiant d'une mesure d'AEMO-AED R ou RH, permettre la souplesse et la juste adaptation de l'accompagnement aux stricts besoins et attentes de l'enfant et de sa famille, fluidifier son parcours, assurer les liens entre le service interne et les organismes externes partenaires et la cohérence de l'accompagnement entre différentes institutions. Missions d'élaboration et mise en œuvre du projet d'accompagnement individuel : - Soutient et accompagne les référents éducatifs dans la mise en œuvre, le suivi, l'évaluation et le maillage partenarial des projets personnalisés individualisés (PPI) dans le respect du projet de service ; - Veille à la cohérence de la mise en œuvre des actions[...]

photo Chef / Cheffe de secteur commercial

Chef / Cheffe de secteur commercial

Emploi

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

PRÉVOIR RECRUTE UN MANAGER COMMERCIAL H/F À CHALON S/ SAONE TRAVAILLER CHEZ PRÉVOIR, C'EST ÊTRE UTILE PRÈS DE CHEZ SOI Vous intégrez l'entreprise en tant que conseiller commercial, et compte tenu de votre profil, nous vous proposerons d'évoluer après 6 mois d'activité effective vers la fonction de Manager, sous réserve de l'atteinte de résultats. VOTRE MISSION DE CONSEILLER COMMERCIAL - Réaliser des rendez-vous personnalisés pour proposer une offre commerciale adaptée - Établir des propositions commerciales - Saisir les actions commerciales réalisées dans l'outil CRM - Fidéliser votre clientèle grâce à un suivi personnalisé de l'évolution de ses besoins et de sa satisfaction - Créer et développer votre portefeuille clients par des actions de prospection - Développer votre réseau par des actions de recommandation VOTRE MISSION DE MANAGER Après votre évolution vers la fonction de manager, vous réaliserez aussi les missions suivantes : - Accompagner et former les nouveaux entrants - Piloter le chiffre d'affaires de votre entité commerciale VOTRE PROFIL Vous disposez impérativement d'une expérience commerciale en assurance. Vous avez[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Les Papillons Blancs de l'Autunois recrute pour deux établissements et services, le foyer d'hébergement traditionnel (FHT) et le service d'accompagnement à la vie sociale (SAVS) : UN CHEF DE SERVICE EDUCATIF H/F CDI à temps plein - Poste à pourvoir rapidement Le poste : Le FHT et le SAVS accueillent 37 adultes déficients intellectuels à partir de 20 ans orientés par la MDPH. Sous l'autorité de la Directrice générale, vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes pluridisciplinaires et un cadre gestionnaire des plannings. Par délégation de la Directrice générale, votre mission sera d'assurer le management des professionnels des deux entités en assurant les missions suivantes : Contribuer à la mise en œuvre des projets d'établissement et au suivi des fiches actions du CPOM ; Garantir le parcours des personnes accueillies en assurant la conduite des actions éducatives individuelles et collectives ; De veiller à la cohérence et à la coordination de l'organisation du travail en collaboration avec la gestionnaire de planning et les coordinateurs des structures dans le respect du budget ; Créer et développer les partenariats nécessaires à l'action[...]

photo Chef / Cheffe de service socioéducatif

Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Les Papillons Blancs de l'Autunois recrute pour deux établissements, le foyer de vie et l'accueil de jour : UN CHEF DE SERVICE EDUCATIF H/F CDI à temps plein - Poste à pourvoir rapidement Le poste : Le foyer de vie et l'accueil de jour accueillent 36 adultes déficients intellectuels à partir de 20 ans orientés par la MDPH. Sous l'autorité de la Directrice générale, vous travaillerez en étroite collaboration avec des équipes pluridisciplinaires et un cadre gestionnaire des plannings. Par délégation de la Directrice générale, votre mission sera d'assurer le management des professionnels des deux entités en assurant les missions suivantes : Contribuer à la mise en œuvre des projets d'établissement et au suivi des fiches actions du CPOM ; Garantir le parcours des personnes accueillies en assurant la conduite des actions éducatives individuelles et collectives ; De veiller à la cohérence et à la coordination de l'organisation du travail en collaboration avec la gestionnaire de planning et les coordinateurs des structures dans le respect du budget ; Créer et développer les partenariats nécessaires à l'action éducative ; Veiller à promouvoir les bonnes pratiques[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Architecture

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Contexte : Le Conseil d'Architecture, d'Urbanisme et de l'Environnement de l'Ardèche (CAUE) a été créé par le Conseil Départemental de l'Ardèche en 1978 dans le cadre de la loi sur l'architecture de 1977. Structure associative, le CAUE est investi d'une mission d'intérêt public de promotion de la qualité architecturale, urbaine, paysagère et environnementale sur l'ensemble du département de l'Ardèche en mettant l'accent sur les enjeux d'adaptation au changement climatique et de transition écologique. Le CAUE intervient auprès des collectivités et des particuliers pour des missions de conseil, d'aides à la décision et de sensibilisation. Il apporte une expertise et favorise dialogue et co-construction dans tout projet d'aménagement. Les statuts du CAUE excluent toute mission de maîtrise d'œuvre. Sur un territoire rural bénéficiant d'une ingénierie réduite, l'activité du CAUE de l'Ardèche s'articule autour quatre missions : conseiller, former, informer, sensibiliser. Le CAUE recrute une personne polyvalente pour un poste clé, à la fois en accueil, en coordination administrative et en appui à la vie de la structure. Les missions: Accueil, relation au public et médiation Vous[...]

photo Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Animateur / Animatrice de loisirs pour enfants

Emploi Administrations - Institutions

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Missions / activités : L'animateur de Point Enfants loisirs intervient au sein d'une structure qui accueille des enfants de 6 à 14 ans au durant les périodes scolaires et les vacances scolaires. Il est rattaché au service de la cohésion sociale, sous l'autorité du responsable de point enfants loisirs. Proposition, gestion et suivi des projets d'activités : - Préparation et organisation des différentes actions mises en place, - Écriture de projet en collaboration avec le responsable, - Tenue régulière des fréquentations d'activités, - Suivi des fins d'actions et écriture de bilans. Accueil et animation : - Il s'assure du respect de la législation en vigueur, tant dans l'attitude que dans les actions conduites. - Gérer, animer et encadrer les enfants en toute sécurité, en assurant la sécurité physique morale et affective - Préparer et animer des ateliers, des activités et des jeux en lien avec le projet pédagogique de la structure Formation et/ou expérience souhaitées : - BAFA ou équivalence obligatoire - Travailler en équipe - Bon relationnel - Avoir une compétence particulière sur une technique d'activité ou un sport - Etre force de propositions en matière d'ateliers,[...]

photo Bourse aux Livres

Bourse aux Livres

Science et technique

Autun 71400

Du 25/04/2026 au 26/04/2026

La traditionnelle bourse aux livres annuelle du groupe d'Amnesty International d’Autun aura lieu pendant tout le weekend. Plus de 1000 m2 de tables avec 30 000 livres d'occasion, des disques vinyles et CDs. Livres de toutes les catégories : romans, polars, poches, livres d’enfants, science-fiction, biographies, histoire, philosophie, science etc. Aussi livres en anglais et livres de collection. Tous à des prix très abordables ! Expositions de nos actions récentes en faveur des droits humains.

photo Responsable d'entreprise de nettoyage

Responsable d'entreprise de nettoyage

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Neptune RH, cabinet de conseil en ressources humaines, spécialisé dans le recrutement de profils experts accompagnons notre client spécialisé dans le Nettoyage technique après sinistres (Décontamination, Assèchement, Recherche de fuite, Embellissement, Hygiène de l'air et Désamiantage..) dans la recherche de son(sa) Chef d'Agence H/F, Les missions principales : En tant que Chef d'Agence, vous serez le moteur du développement de votre entité. Vous pilotez l'activité avec une vision stratégique et opérationnelle, tout en assurant la performance économique et la qualité des prestations. Véritable leader, vous animez vos équipes avec exigence et bienveillance, dans une dynamique de croissance et de satisfaction client. Les missions principales : Pilotage de l'activité - Élaborer et mettre en œuvre le plan d'action de l'agence en cohérence avec les orientations de la direction. - Suivre les indicateurs clés (chiffre d'affaires, rentabilité, productivité) et ajuster les actions en conséquence. - Identifier les opportunités de développement et initier des démarches d'amélioration continue. Management des équipes - Encadrer et accompagner les collaborateurs dans leur montée[...]

photo Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Qualiticien / Qualiticienne en industrie

Emploi Hôpitaux - Médecine

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Le Centre Hospitalier de Privas recherche un qualiticien ( H/F) Missions : Contribuer à la conception de la politique globale de la culture qualité/sécurité des soins au sein de l'établissement Développer, coordonner et mettre en œuvre la politique qualité-gestion des risques et le Programme d'Amélioration de la Qualité et de la Sécurité des Soins de l'établissement. Garantir la conformité aux référentiels HAS, coordonner la préparation de l'établissement à la certification HAS, QUALIOPI ou aux évaluations (méthodologie, organisation, communication, patients traceurs, traceurs systèmes, IQSS, cartographie des risques.) et coordonner la préparation des visites de certification et d'évaluation Participer à la coordination de la réponse institutionnelle de l'établissement en cas de tensions hospitalières et de situations sanitaires exceptionnelles. Développer et améliorer les procédures et consignes en collaboration avec les services Manager le service et l'équipe qualité gestion des risques Coordonner des actions d'évaluation des pratiques professionnelles, des audits et des enquêtes internes Sensibiliser et former les personnels à la qualité, à la gestion des risques[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'AMEC RECRUTE UN TRAVAILLEUR SOCIAL H/F Salaire selon CCN 66 Poste en CDI temps plein externat à pourvoir dès que possible Sur le site SAVS 71100 CHALON SUR SAONE Diplôme d'Etat exigé ES ou CESF MISSIONS : Sous l'autorité de la cheffe de service, l'agent sera chargé : Plus particulièrement en responsabilité de l'autonomie des personnes dans leur vie quotidienne et sociale : Il propose, met en œuvre et rend compte d'un accompagnement individuel des personnes dans les domaines de l'habitat, du logement, de l'alimentation, de la santé, du budget, de la consommation, et tout autre domaine favorisant l'autonomie et l'inclusion sociale des personnes. Il impulse et met en œuvre des projets d'intérêt collectif (formation, information, actions de prévention) à destination des personnes accompagnées par le service et en fonction des besoins repérés. Pour ce faire, il développe des partenariats locaux et associatifs permettant d'inscrire ses actions dans une recherche constante de l'autonomie des personnes et leur intégration sociale. COMPETENCES : - Accompagnement social et éducatif spécialisé et/ ou Conseil et expertise à visée socio-éducative dans les domaines de la vie[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

LE POSTE Au sein du groupement d'employeurs AgriEmploi07, l'animateur(trice) assure le développement et la structuration de l'emploi agricole sur le territoire. Il/elle joue un rôle central dans le recrutement de salariés saisonniers et permanents, l'accompagnement des exploitations adhérentes, la gestion administrative, comptable et de la paie, ainsi que dans le développement commercial du groupement. Le poste combine des missions opérationnelles (recrutement, gestion des contrats, suivi administratif) et des missions de développement (prospection d'adhérents, fidélisation, partenariats emploi). RATTACHEMENT HIERARCHIQUE - Président du Groupement d'Employeurs AgriEmploi07 - En lien fonctionnel avec la FDSEA de l'Ardèche et le réseau AgriEmploi Régional VOS MISSIONS PRINCIPALES 1. Recrutement et gestion de l'emploi agricole - Analyser les besoins en main-d'œuvre des adhérents (emplois saisonniers et permanents) - Piloter l'ensemble du processus de recrutement (Rédaction et diffusion des offres d'emploi, Sourcing des candidats) - Présélection, entretiens et adéquation profils/postes, - Intégration et suivi des salariés. - Développer l'attractivité des métiers agricoles[...]

photo Gérant / Gérante de commerce de détail

Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

NOZ, 100% bonnes affaires - 100% économie circulaire, recherche ses futurs talents ! Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus Envie de rejoindre un projet ambitieux ? Devenez Gérant Mandataire du Magasin de Chalon-Sur-Saône (71) Qu'est-ce que la gérance-mandat ? La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel le Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ? Vous appréciez que chaque journée soit différente ? Vous aimez être constamment en mouvement, la manutention fait partie de votre quotidien ? Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ? Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimeriez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients ! Votre[...]

photo Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Directeur(trice) d'Entreprise, Service d'Aide Travail

Emploi

Lavilledieu, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

DESCRIPTIF DU POSTE Placé(e) sous l'autorité du conseil d'administration de l'association, et dans le cadre de la politique associative et du projet associatif, dans ses dimensions économiques et médico-sociales, vous aurez la charge de : La mise en œuvre du projet d'établissement, vous êtes responsable des activités de production et de soutien médico-social, el lien avec les projets professionnels des travailleurs (des plans d'action associés ainsi que du suivi des projets individualisés des personnes accompagnées) Assurer le lien avec les autorités de tutelle L'organisation des ateliers, suivi de la production Développement et suivi des actions de formation et de soutien professionnel auprès des travailleurs La qualité de l'accompagnement des personnes accueillies dans un contexte d'activités à caractère professionnel variées (espaces verts, conditionnement, apiculture, maintenance hygiène des locaux, mise à disposition en entreprise.) en veillant à la dimension médico-sociale d'un établissement de ce type. La prospection et du suivi des activités économiques. L'encadrement et l'animation d'une équipe professionnelle (8 Moniteurs/trices) en lien avec le[...]

photo Gérant / Gérante de commerce de détail

Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Léger-lès-Paray, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

NOZ, 100% bonnes affaires - 100% économie circulaire, recherche ses futurs talents ! Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus Envie de rejoindre un projet ambitieux ? Devenez Gérant Mandataire du Magasin de Paray le Monial (71) Qu'est-ce que la gérance-mandat ? La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel le Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ? Vous appréciez que chaque journée soit différente ? Vous aimez être constamment en mouvement, la manutention fait partie de votre quotidien ? Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ? Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimeriez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients ! Votre[...]

photo Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Educateur(trice) spécialisé(e) en milieu ouvert

Emploi Social - Services à la personne

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association SAUVEGARDE 71 recrute pour son Pôle Assistance Educative et Parentalité - Service AEMO, 1 TRAVAILLEUR SOCIAL (H/F) DIPLÔME (DE ES / DE ASS / DE CESF / DE EJE) CDI - 1 ETP - Poste à pourvoir à Mâcon dès que possible Le Pôle Assistance Éducative Parentalité recouvre le service AEMO (Assistance Educative en Milieu Ouvert) et l'ERSP (Espace Ressource et Soutien à la Parentalité). L'AEMO et l'ERSP ont pour objet d'assurer des missions de protection de l'enfance ordonnées par l'autorité judiciaire ainsi que des actions de médiations familiales et de soutien à la parentalité dans l'intérêt des mineurs et des familles. Le Pôle Assistance Éducative et Parentalité intervient sur le territoire de Saône et Loire. Il est composé de quatre antennes AEMO (Mâcon, Paray-le-Monial, Montceau-les-Mines, et Chalon sur Saône) et d'un Espace Ressource et de Soutien à la Parentalité (Le Creusot). Par délégation et avec le soutien du chef de service, il a la charge de l'accompagnement éducatif d'enfants et de leur famille faisant l'objet d'une mesure ordonnée par le juge des enfants. Ses missions se déclinent de la façon suivante : - Il s'inscrit dans un travail d'équipe, dans[...]

photo Assistant social / Assistante sociale

Assistant social / Assistante sociale

Emploi

Paray-le-Monial, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'Association Le Pont, implantée sur l'ensemble du département, oeuvre dans le champ de l'insertion et de la lutte contre la grande précarité Sous l'autorité du Chef de Service : - Assurer l'Accompagnement Social Lié au Logement des ménages adressés à l'Association par la Commission Unique Délocalisée, - Diagnostiquer les difficultés, - Elaborer et mettre en œuvre un projet d'accompagnement social, - Travailler avec les partenaires du territoire - Mettre en place des actions collectives Contrat à Durée Déterminée à partir du 16/03/2026 pour une durée de 6 mois, possiblement renouvelable. Temps partiel 50 % selon l'annualisation du temps de travail Expérience - Expérience professionnelle auprès d'adultes en difficultés sociales Compétences - Connaissance des dispositifs liés au logement, des politiques sociales liées à l'insertion et au logement - Conduite d'entretiens, de visites à domicile et d'actions collectives avec un public en précarité Qualités professionnelles - Rigueur, organisation, réactivité, autonomie, confidentialité Formation - Diplôme de niveau 5 du social (CESF, ES, AS.) Permis - B exigé - Boite Manuelle (véhicule de service à disposition) Conditions -[...]

photo Responsable contrôle qualité

Responsable contrôle qualité

Emploi

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'entreprise est un acteur industriel appartenant à un groupe présent à l'échelle mondiale avec plusieurs milliers de collaborateurs et un réseau important de sites de production. Le site concerné est une usine de production avec un parc industriel moderne, qui lui permet de proposer des solutions complètes à ses clients. L'entreprise s'inscrit dans une démarche de qualité, sécurité et performance industrielle, avec des certifications reconnues dans ces domaines. Dans ce contexte, le site poursuit une dynamique d'optimisation de ses opérations et recherche des profils capables de structurer les flux, sécuriser les approvisionnements et accompagner les équipes opérationnelles dans la performance industrielle. Descriptif du poste Sous la responsabilité du Responsable Qualité HSE, le Responsable Qualité Produit a les missions suivantes: Clients : - Gère le traitement et le suivi des réclamations clients, des réponses et des délais de réponse - Assure l'enregistrement, la gestion (isolement des produits non-conformes dans le stock), le traitement, le suivi des non-conformités internes et les travaux de reprise nécessaires avec l'aide du contrôleur qualité - Effectue un point[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Social - Services à la personne

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Au sein d'une MECS, vous assurez l'accompagnement éducatif quotidien des enfants accueillis, placés par l'aide sociale à l'Enfance. (Pas d'accueil d'urgence, ni de situation d'ordonnance 45). Vous participez à la mise en œuvre des projets d'accompagnement individualisés, veillez au bien-être et à la sécurité des enfants, et contribuez au bon fonctionnement de l'internat dans le respect du cadre institutionnel, légal et réglementaire. Les équipes éducatives mettent en avant un réel accompagnement des enfants, recherche la stabilité du parcours de l'enfant accueilli. Missions principales : - Accompagnement et prise en charge des enfants - Analyse les besoins des enfants. - Accompagne les enfants suivis dans le cadre de la référence. - Organise et participe aux temps familiaux du groupe afin de répondre aux besoins des enfants. - Anime des activités individuelles ou collectives. - Élaboration et suivi des projets individualisés - Conçoit, élabore et met en œuvre des projets individualisés. - Assure le suivi et l'actualisation du projet individualisé de l'enfant. - Écrits professionnels et suivi administratif - Rédige quotidiennement les transmissions[...]

photo Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Commercial / Commerciale grands comptes et entreprises

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chauffailles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons pour notre client, une société spécialisée dans le matériel d'élévation (échelle à usage professionnel, micro nacelle...) un commercial Grands Comptes itinérant H/F. En tant que commercial(e) B to B itinérant, vous développez un portefeuille client sur un secteur géographique défini (France) en assurant un service de qualité, tout en contribuant à la croissance de l'activité. Vous apportez une expertise technique sur les produits afin de proposer une solution adaptée au besoins des clients et élaborez les offres de prix associées. Vous veillez à la vente du matériel et réalisez des actions de démonstration et de formation afin d'assurer la bonne utilisation du matériel. Vous êtes garant de la satisfaction et fidélisation du client. Vos missions : - Prospecter sur le terrain de nouveaux clients (professionnels) et développer le portefeuille existant par des actions de business développement - Assurer le suivi commercial des contrats et veiller à ce que les engagements soient respectés. - Réaliser les démonstrations techniques lors des RDV clients et vous assurer de leur sécurité. Manipulation de matériel pouvant être lourds et encombrants. - Elaborer et[...]

photo Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Chargé / Chargée de projet en éducation pour la santé

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

Chargé(e) de projet et d'ingénierie en Promotion de la santé Thématique de travail principale : les Compétences psychosociales - CPS et Santé Sexuelle ACTIVITES PRINCIPALES Conseil et appui méthodologique En tant que personne ressource sur les thématiques des projets, en particulier sur les CPS et la santé sexuelle, apporter des réponses/conseils aux professionnels (sur leur demande), informer, former et sensibiliser les acteurs du territoire, les accompagner dans la mise en œuvre de leurs actions. Elaboration et conduite de projets - Proposer des développements de projets et de partenariats à partir d'une analyse des besoins et des ressources du territoire - Elaborer des plans d'action et concevoir des modalités de mise en œuvre - Animer et participer à des groupes de travail et d'échanges partenariaux - Rédiger et effectuer le montage des dossiers techniques ainsi que les bilans d'action - Coordonner et suivre les actions - Coordonner les partenaires internes et externes (élaboration de CR, de tableaux de bord) - Concevoir et animer des formations et sensibilisations externes Concevoir des outils techniques ou pédagogiques, en lien avec le siège et les autres chargés[...]

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Juriste

Emploi

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'AMAV, association agréée par le Ministère de la justice, recherche recrute un accueillant(e) Aide aux Victimes (H/F), juriste de formation, pour sa mission d'aide aux victimes en Ardèche. Ses missions sont de l'ordre du premier accueil et / ou d'une prise en charge juridique : ..Premier accueil - Ecoute de la personne afin de cerner la situation, Définition des attentes et les besoins de la personne - Orientation partiellement ou complétement vers une autre structure existante, - Fixation des rendez-vous physiques ou téléphoniques, au siège ou en permanences extérieures. ..Prise en charge juridique - Accueil, écoute, information et aide dans les démarches juridiques , évaluation globale de la situation et accompagnement judiciaire des personnes victimes d'infractions pénales (au tribunal, dans des commissariats, des points Justice et autres permanences extérieures ) - Réalisation de « permanences urgence VIF » avec entretiens d'évaluations spécifiques (EVVI), - Mises en oeuvre des dispositifs de protection (dispositifs Téléphone Grave Danger , BAR) et rédaction de rapports à destination des magistrats, travail en partenariat - Gestion des dossiers sur le logiciel[...]

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Auxiliaire de vie sociale auprès d'enfants

Emploi Social - Services à la personne

Charolles, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

L'association Centre Saint-Exupéry, Villeurbanne (69), recrute pour ses Maisons d'Enfants à Caractère Social, du Pole enfance Saône et Loire, un Auxiliaire socio-éducatif(ve) ou animateur(trice). La mission est axée prioritairement sur la maison d'enfants à caractère sociale l'Institut Educatif Saint Benoit. Cette maison d'enfants a pour mission la protection de jeunes mineurs et majeurs confiés par le département. Ouverture 365 jours par an, 24heures sur 24. Missions : Par délégation, et sous la hiérarchie de la cheffe de service éducatif, vous serez chargé entre autres de : Mettre en œuvre et assurer l'accompagnement éducatif, l'organisation, l'animation et toutes actions autour d'un groupe d'enfants de 8 à 18 ans et plus, dans le cadre de l'internat Elaborer et mettre en place les projets personnalisés des enfants dont il a la référence, sous la responsabilité du coordinateur de projet. Un travail de communication important sera à mettre en place afin d'obtenir cohérence dans les actions menées. Poste : Poste en CDD pour motif "d'accroissement temporaire d'activité" pour 3 mois Temps plein Salaire pour un ASE : 1823,03€ brut + primes SEGUR 238 € brut, internat, contraintes[...]

photo Contrôleur(se) qualité en mécanique et travail des métaux

Contrôleur(se) qualité en mécanique et travail des métaux

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montpont-en-Bresse, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

ADECCO RECRUTE : Contrôleur-se Qualité (H/F). Montpont-en-Bresse (71470) Intérim - 3 mois Horaires : 3x8 Prise de poste immédiate Rejoignez un acteur clé de la plasturgie !. Adecco recherche pour son client, spécialiste de la fabrication d'emballages plastiques, un-e Contrôleur-se Qualité (H/F) pour renforcer son équipe sur un poste stratégique. Ici, la qualité n'est pas une option : c'est le cœur du métier. Votre rôle : garantir l'excellence. En tant que Contrôleur-se Qualité, vous serez le dernier rempart avant la livraison client. Votre quotidien : Contrôle visuel et dimensionnel des produits Vérification de la conformité selon les normes ISO 9000 Gestion complète de la traçabilité Mise en place des actions correctives et préventives (CAPA) Participation à l'amélioration continue des process Contribution directe à la satisfaction client Un rôle clé, un impact réel. Le profil que nous recherchons. BAC minimum + première expérience en contrôle qualité idéalement À l'aise pour communiquer en équipe Méthodique, rigoureux-se, précis-e Capable de s'adapter au rythme 3x8 Vos compétences : un vrai plus !. Compétences comportementales. Esprit d'équipe [...]

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Assistant commercial / Assistante commerciale

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

- Accueillir la clientèle au comptoir et traiter les commandes téléphoniques - Réaliser et conclure les ventes au comptoir. - Analyser les demandes clients et proposer des solutions techniques adaptées - Présenter l'intégralité de l'offre aux clients et faire de la vente additionnelle. - Contribuer à la fidélisation de la clientèle - Participer aux actions commerciales de l'agence - Actions de relance de clients inactifs, d'offres et devis en cours Notre client basé à Chalon sur Saône, recherche un Assistant Commercial Sédentaire (H/F) pour une durée de 6 mois. Titulaire d'une première expérience dans le domaine commercial, rigoureux, dynamique, ce poste est pour vous. Contactez nous !

photo Chargé / Chargée d'accueil

Chargé / Chargée d'accueil

Emploi Economie - Finances

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Mission locale recrute le/la Chargé/e d'accueil qui assurera le 1er contact avec le public, orientera, réalisera des tâches administratives contribuant au bon fonctionnement de la structure. La Mission locale accompagne des jeunes de 16 à 25 ans dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle et met en œuvre les actions nécessaires à leur réussite. Missions principales - Assurer l'accueil téléphonique - standard de 23 lignes - Accueillir le public - Ecouter, recueillir la demande, informer et orienter - Organiser et animer un espace d'accueil - Gérer les plannings des conseillers (Outlook) - Assurer un suivi administratif et une mise à jour des dossiers sur un logiciel métier (Imilo) - Rédiger des documents administratifs - Recueil des besoins des réparations, suivi de l'entretien et de la maintenance des locaux, des 4 véhicules et du matériel (prise des rdvs, demande de devis etc) - Effectuer des tâches administratives - Contribuer aux actions et au fonctionnement global de la Mission locale - Participer au travail de l'équipe Formation/ expériences/ compétences/qualités Formation demandée : animation, ressources humaines, commerciale, gestion administrative[...]

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Technicien / Technicienne méthodes

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mauves, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

L'agence Adecco Tain-l'Hermitage recrute pour son client, spécialisé dans le composite, un Technicien Méthodes (H/F). Rattaché(e) au Responsable Méthodes Industrialisation, vous jouez un rôle central entre le bureau d'études, l'équipe projet et la production, au cœur de l'atelier Composites. . Vos missions principales En tant que Technicien Méthodes, vous intervenez sur l'ensemble du processus d'industrialisation : Méthodes & documentation - Rédiger les dossiers techniques et documents opératoires. - Définir, mettre à jour et optimiser les instructions et gammes de fabrication. - Intégrer les données produits dans l'ERP. - Mesurer les temps opératoires. Industrialisation & amélioration continue - Réaliser et améliorer les gabarits, supports et postes de travail. - Concevoir de nouveaux outils via CAO (SOLIDWORKS). - Participer aux préséries et accompagner les lancements. - Analyser les défaillances et proposer des actions correctives. - Contribuer à l'amélioration continue et à l'optimisation des performances. Support à la production - Faire le lien entre le bureau d'étude et l'atelier. - Apporter un appui technique quotidien aux équipes. - Transmettre[...]

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Tuteur / Tutrice aux prestations sociales

Emploi Administrations - Institutions

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

La Maison départementale des Solidarités de Chalon compte 31 agents, travailleurs sociaux et administratifs affectés aux missions du service social départemental. Le service social départemental de la circonscription de Chalon est organisé en pôle accueil et en pôle accompagnement. Missions La prévention et la protection de l'enfance et des personnes vulnérables, L'insertion sociale dans le cadre du RSA : la réalisation de diagnostics socio-professionnels, la contractualisation et l'accompagnement des bénéficiaires dans leur insertion sociale et professionnelle, L'accompagnement des personnes en matière de difficultés budgétaires, de santé et de logement, La participation aux projets d'actions collectives de prévention et aux groupes de travail du Territoire, La participation au travail de réseau et partenarial sur la circonscription, La participation au projet de service SSD, La présence obligatoire dans les lieux de permanences mises en place sur le secteur, La participation au pôle accompagnement (100 %) du service social départemental, Vous interviendrez sur le pôle accompagnement. Vous travaillerez en étroite transversalité avec les services de la Protection Maternelle[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez entreprendre avec une marque reconnue, un modèle rentable et un accompagnement solide à chaque étape ? Anacours, acteur majeur du soutien scolaire depuis plus de 25 ans, ouvre de nouvelles opportunités de franchise pour des directeurs(trices) d'agence prêts à développer leur propre agence sur des territoires à fort potentiel. Vous devenez chef(fe) d'entreprise : vous créez, développez et pilotez votre propre agence Anacours sur votre territoire, avec l'appui constant du réseau. Pas besoin de parcours dans l'enseignement. Vous ne dispensez pas de cours : vous prenez la direction d'une agence de services, où vos responsabilités sont avant tout entrepreneuriales, commerciales et managériales. Vos missions : Le développement de votre activité localement : prospection, partenariats, actions commerciales. L'accueil et l'accompagnement des familles : analyse des besoins, proposition de solutions adaptées. La sélection des enseignants selon les profils requis, leur accompagnement et leur fidélisation La gestion de votre centre de profits (budget, indicateurs, performance) Veiller à la qualité du service et à la satisfaction des familles. Animer votre[...]

photo Directeur / Directrice de centre de profit

Directeur / Directrice de centre de profit

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Chalon-sur-Saône, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez entreprendre avec une marque reconnue, un modèle rentable et un accompagnement solide à chaque étape ? Anacours, acteur majeur du soutien scolaire depuis plus de 25 ans, ouvre de nouvelles opportunités de franchise pour des directeurs(trices) d'agence prêts à développer leur propre agence sur des territoires à fort potentiel. Vous devenez chef(fe) d'entreprise : vous créez, développez et pilotez votre propre agence Anacours sur votre territoire, avec l'appui constant du réseau. Pas besoin de parcours dans l'enseignement. Vous ne dispensez pas de cours : vous prenez la direction d'une agence de services, où vos responsabilités sont avant tout entrepreneuriales, commerciales et managériales. Vos missions : Le développement de votre activité localement : prospection, partenariats, actions commerciales. L'accueil et l'accompagnement des familles : analyse des besoins, proposition de solutions adaptées. La sélection des enseignants selon les profils requis, leur accompagnement et leur fidélisation La gestion de votre centre de profits (budget, indicateurs, performance) Veiller à la qualité du service et à la satisfaction des familles. Animer votre[...]

photo Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Economie - Finances

Privas, 71, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Mission locale recrute un/e Conseiller/ère qui accompagne des jeunes de 16 à 25 ans dans leur parcours d'insertion sociale et professionnelle et met en œuvre les actions nécessaires à leur réussite, notamment un suivi renforcé et des séances collectives. Missions principales : - Recevoir le public en entretien et établir un diagnostic - Informer, orienter et accompagner les jeunes dans leurs parcours d'insertion - Mettre en œuvre le PACEA et les dispositifs adaptés, notamment le Contrat Engagement Jeune - Animer des ateliers collectifs, organiser des parcours d'accompagnement - Coopérer avec les partenaires et assurer une veille sur les thématiques portées par la Mission locale - Assurer des permanences et des actions extérieures - Assurer le suivi administratif des jeunes accompagnés et le reporting dans le système d'information interne Formation/ expériences/ compétences/qualités : Formation demandée : titre pro CISP, accompagnement ressources humaines (niveau 2 ou 3) Expérience requise : 2 à 3 ans dans un poste similaire Compétences et qualités attendues : - Dynamisme, rigueur et méthode, sens de l'organisation - Aptitudes relationnelles - Capacité de travail en[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Saint-Rémy, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Pôle Autisme PEP71 - Dispositif Répit de l'IME Orbize: Dispositif à destination d'enfants-adolescents, présentant un handicap reconnu par une notification CDAPH en établissement ou service médico-social, pour lesquels s'exprime : -soit une prise de distance avec leur environnement habituel et un accompagnement spécifique -soit un besoin de répit sur des temps courts (journée ou demi-journée) ou plus longs pour les familles, proches aidants, assistants familiaux -soit encore des temps d'apaisement ou de ressourcement en dehors des périodes de scolarisation Pour plus d'informations sur le service : https://pep71.org MISSIONS En application du référentiel national relatif au Diplôme d'Etat d'Éducateur Spécialisé: - Accompagner les jeunes au niveau de l'autonomie en lien avec leur Projet Personnalisé d'Intervention - Mener conjointement des activités individuelles et collectives - Mettre en œuvre des actions de prévention en matière de santé -Accompagner l'enfant au sein de dispositif de droit commun en développer les actions de socialisation -Développer les apprentissages scolaires en lien avec l'enseignante - Être référent de parcours du jeune et coordonner les différents[...]

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Montceau-les-Mines, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous avez un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un commerce partenaire en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP) ou Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en grande distribution en alternance de 12 mois sur notre Campus de Chalon sur Saône. Vos missions seront : - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la présentation marchande des produits - Contribuer à la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion,[...]

photo Employé / Employée de rayon libre-service

Employé / Employée de rayon libre-service

Emploi Enseignement - Formation

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Vous avez un projet de parcours commerce, vente ? Commencez une alternance à tout moment de l'année ! Nos entreprises partenaires vous attendent. Notre équipe de conseillers vous accompagne du lundi au vendredi, de 8h30 à 12h00 et de 13h00 à 16h30 au 03 85 42 73 69 Ifp'Alternance recrute des apprentis pour un commerce partenaire en vue de préparer un titre professionnel Employé(e) de Commerce (niveau CAP) ou Conseiller(e) de Vente (niveau Bac) en grande distribution en alternance de 12 mois sur notre Campus de Chalon sur Saône. Vos missions seront : - Approvisionner l'unité marchande - Assurer la présentation marchande des produits - Contribuer à la gestion et optimiser les stocks - Traiter les commandes de produits clients - Accueillir, renseigner et servir les clients - Contribuer à l'amélioration de l'expérience d'achat - Tenir un poste de caisse et superviser les caisses libre-service Pour les conseillers de vente : - Conseiller la clientèle et proposer des biens ou services à la vente - Mettre en place des actions de développement et de fidélisation de clientèle - Animer la surface de vente (mise en valeur des produits, mise en place d'actions de promotion,[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Virey-le-Grand, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle Insertion par le Travail des PEP71 accompagne les adultes en situation de handicap vers l'accès, le maintien et l'évolution dans l'emploi. Engagé dans une démarche inclusive, il propose des solutions personnalisées répondant aux besoins des personnes et des employeurs. Il regroupe plusieurs dispositifs complémentaires : - Un ESAT (93 places - 3 sites à Châtenoy-le-Royal et Virey-le-Grand), offrant un cadre professionnel protégé. - Divers services d'aide par le travail : Plateforme Emploi Accompagné, Appuis Spécifiques, Appui aux SIAE, le PDIP. Ce pôle œuvre à construire des parcours professionnels durables, sécurisés et inclusifs, en lien avec l'ensemble des partenaires du territoire. Sous l'autorité de la Direction de Pôle, le/la Directeur(trice) adjoint(e) contribue à la mise en œuvre de la mission d'intérêt général du pôle en garantissant la qualité des accompagnements et le bon fonctionnement des services. Il/elle pilote les projets individualisés d'accompagnement, coordonne les actions et moyens mobilisés, et supervise l'organisation quotidienne des dispositifs. Par délégation, il/elle intervient notamment sur : - Les projets et l'accompagnement : veille[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Châtenoy-le-Royal, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle Insertion par le Travail des PEP71 accompagne les adultes en situation de handicap vers l'accès, le maintien et l'évolution dans l'emploi. Engagé dans une démarche inclusive, il propose des solutions personnalisées répondant aux besoins des personnes et des employeurs. Il regroupe plusieurs dispositifs complémentaires : - Un ESAT (93 places - 3 sites à Châtenoy-le-Royal et Virey-le-Grand), offrant un cadre professionnel protégé. - Divers services d'aide par le travail : Plateforme Emploi Accompagné, Appuis Spécifiques, Appui aux SIAE, le PDIP. Ce pôle œuvre à construire des parcours professionnels durables, sécurisés et inclusifs, en lien avec l'ensemble des partenaires du territoire. MISSIONS : Sous l'autorité de la Direction de Pôle, le/la Directeur(trice) adjoint(e) contribue à la mise en œuvre de la mission d'intérêt général du pôle en garantissant la qualité des accompagnements et le bon fonctionnement des services. Il/elle pilote les projets individualisés d'accompagnement, coordonne les actions et moyens mobilisés, et supervise l'organisation quotidienne des dispositifs. Par délégation, il/elle intervient notamment sur : - Les projets et l'accompagnement[...]

photo Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi

Virey-le-Grand, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Le Pôle Insertion par le Travail des PEP71 accompagne les adultes en situation de handicap vers l'accès, le maintien et l'évolution dans l'emploi. Engagé dans une démarche inclusive, il propose des solutions personnalisées répondant aux besoins des personnes et des employeurs. Il regroupe plusieurs dispositifs complémentaires : - Un ESAT (93 places - 3 sites à Châtenoy-le-Royal et Virey-le-Grand), offrant un cadre professionnel protégé. - Divers services d'aide par le travail : Plateforme Emploi Accompagné, Appuis Spécifiques, Appui aux SIAE, le PDIP. Ce pôle œuvre à construire des parcours professionnels durables, sécurisés et inclusifs, en lien avec l'ensemble des partenaires du territoire. MISSIONS : Sous l'autorité de la Direction de Pôle, le/la Directeur(trice) adjoint(e) contribue à la mise en œuvre de la mission d'intérêt général du pôle en garantissant la qualité des accompagnements et le bon fonctionnement des services. Il/elle pilote les projets individualisés d'accompagnement, coordonne les actions et moyens mobilisés, et supervise l'organisation quotidienne des dispositifs. Par délégation, il/elle intervient notamment sur : - Les projets et l'accompagnement[...]

photo Animateur / Animatrice de développement local

Animateur / Animatrice de développement local

Emploi Autres services aux entreprises

Autun, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

CONTEXTE Au sein de la petite équipe de 4 salarié.e.s de notre sympathique association d'éducation populaire Les Ateliers Nomades à Autun (71) créée en 2010, vous serez chargé(e) d'animer des actions et projets en lien avec l'alimentation. Contexte : L'association déploie depuis 2020 un projet sur le thème de l'accessibilité à une alimentation digne, accessible, locale, saine et durable pour tous dans le cadre du projet alimentaire territorial de la Communauté de communes du Grand Autunois Morvan. Pour 2026, notre projet souhaite s'orienter plus particulièrement sur : le lien social, le lien santé-environnement et l'accessibilité aux produits locaux anti-gaspi. MISSIONS PRINCIPALES : Organiser et animer un projet de glanage-récup' sur le territoire Coordonner et animer des ateliers de transformation collective de fruits et légumes (conserves, déshydratation, .) MISSIONS SECONDAIRES : Proposer des temps d'animation au jardin partagé : information, accueil publics, animation de la vie du jardin Préparer et animer des temps de repas collectifs : mobilisation du public, organisation logistique, animation cuisine collective, animation de temps de discussion sur l'alimentation MISSIONS[...]

photo Supply chain manager en industrie

Supply chain manager en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Creusot, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Rattaché(e) à la Direction du site, vous jouez un rôle clé dans l'organisation des flux, la planification et le management des équipes logistiques. Vous êtes garant(e) de la fiabilité du plan de production, de la fluidité des approvisionnements et du respect des standards qualité, sûreté et traçabilité. Vos missions principales : . Pilotage de la planification et de la production. - Élaborer et consolider le Plan de Production selon les commandes, en cohérence avec les objectifs budgétaires. - Définir l'engagement mensuel des ateliers (usinage, finition.) en collaboration étroite avec la Production, la planification centrale et le Service Client. - Superviser la planification des OF (ordres de fabrication) et valider les résultats du CBN. - Analyser les données issues de l'ERP et mettre en œuvre les actions nécessaires en cas de dérive ou de risque identifié. Gestion des approvisionnements et des flux. - Superviser l'approvisionnement en composants et matières premières, qu'ils soient achetés ou confiés. - Garantir le bon cadencement des flux internes et externes, notamment en matière de sous-traitance. - Centraliser les informations liées aux charges et capacités,[...]

photo Séance de cinéma : Les Enfants de la Résistance

Séance de cinéma : Les Enfants de la Résistance

Nanton 71240

Le 10/05/2026

Séance de cinéma organisée par l'Amicale des Nantonnais Pendant l'Occupation allemande durant la Seconde Guerre mondiale, François, Eusèbe et Lisa, trois enfants courageux, se lancent dans une aventure secrète : résister aux nazis en plein cœur de la France. Entre sabotages, messages cachés et évasions périlleuses, ils mènent des actions clandestines sous le nez de l'ennemi. L'audace et l'amitié sont leurs seules armes pour lutter contre l'injustice.

photo Séance de cinéma : Les Enfants de la Résistance

Séance de cinéma : Les Enfants de la Résistance

Cinéma, Pour enfants

Nanton 71240

Le 10/05/2026

Séance de cinéma organisée par l'Amicale des Nantonnais Pendant l'Occupation allemande durant la Seconde Guerre mondiale, François, Eusèbe et Lisa, trois enfants courageux, se lancent dans une aventure secrète : résister aux nazis en plein cœur de la France. Entre sabotages, messages cachés et évasions périlleuses, ils mènent des actions clandestines sous le nez de l'ennemi. L'audace et l'amitié sont leurs seules armes pour lutter contre l'injustice.

photo Grandes Heures de Cluny : Fanfare pour une Diva

Grandes Heures de Cluny : Fanfare pour une Diva

Musique

Cluny 71250

Le 29/05/2026

Fanfare pour une Diva Des feux de Broadway aux ors de l’Opéra La Traviata, Carmen, le Bohême, West Side Story… Par le BRASS QUINTET, solistes de l’Orchestre DIJON BOURGOGNE *** L’orchestre Dijon Bourgogne, dirigé par Joseph BASTIAN, est un ensemble associé à l'Opéra de Dijon. Il se distingue par son excellence dans l'interprétation du répertoire symphonique et lyrique, ainsi que par ses collaborations avec des artistes renommés et des compositeurs contemporains. L’ODB propose également des actions culturelles variées : séances scolaires, rencontres avec des artistes, médiations adaptées à différents publics. Ce programme musical intitulé FANFARE POUR UNE DIVA est interprété par le quintette de cuivres de l'orchestre Dijon Bourgogne sous la direction de Joseph BASTIAN. Il met en lumière des airs célèbres d'opéra et de comédies musicales tels que la Traviata, Carmen, la Bohème, Turandot, West Side Story et La la Land. A travers des interventions musicales et des lectures réalisées par des musiciens, le spectacle rend hommage aux divas, ces figures féminines emblématiques de l'opéra et du théâtre musical. « Et pourtant... ce soir, aucune diva sur scène. Juste nous : cinq[...]

photo Grandes Heures de Cluny : Fanfare pour une Diva

Grandes Heures de Cluny : Fanfare pour une Diva

Musique, Opéra - Opérette

Cluny 71250

Le 29/05/2026

Fanfare pour une Diva Des feux de Broadway aux ors de l’Opéra La Traviata, Carmen, le Bohême, West Side Story… Par le BRASS QUINTET, solistes de l’Orchestre DIJON BOURGOGNE *** L’orchestre Dijon Bourgogne, dirigé par Joseph BASTIAN, est un ensemble associé à l'Opéra de Dijon. Il se distingue par son excellence dans l'interprétation du répertoire symphonique et lyrique, ainsi que par ses collaborations avec des artistes renommés et des compositeurs contemporains. L’ODB propose également des actions culturelles variées : séances scolaires, rencontres avec des artistes, médiations adaptées à différents publics. Ce programme musical intitulé FANFARE POUR UNE DIVA est interprété par le quintette de cuivres de l'orchestre Dijon Bourgogne sous la direction de Joseph BASTIAN. Il met en lumière des airs célèbres d'opéra et de comédies musicales tels que la Traviata, Carmen, la Bohème, Turandot, West Side Story et La la Land. A travers des interventions musicales et des lectures réalisées par des musiciens, le spectacle rend hommage aux divas, ces figures féminines emblématiques de l'opéra et du théâtre musical. « Et pourtant... ce soir, aucune diva sur scène. Juste nous : cinq[...]