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Ateliers "Nature et Biodiversité" à la Médiathèque de l'Ancien Collège de Sézanne

Atelier, Nature - Environnement

Sézanne 51120

Le 08/04/2026

Tout au long de l’année, la Médiathèque de l’Ancien Collège de Sézanne propose des ateliers Nature et biodiversité à destination du public. Ces rendez-vous invitent à découvrir la richesse du monde naturel à travers des temps d’échange, des visites en extérieur et des actions concrètes comme la plantation. Une belle occasion d’apprendre, d’observer et d’agir en faveur de l’environnement. À partir de 12 ans – sur inscription. → Mercredi 08 avril 2026

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre de la politique d'action sociale et sanitaire du Département, vous exercez vos fonctions auprès de la population d'un secteur géographique déterminé. Vous aidez les personnes, les familles ou les groupes connaissant des difficultés sociales, à restaurer leur autonomie et à faciliter leur insertion par la libre adhésion. VOS MISSIONS : Rencontrer toute personne vous sollicitant et mener, après évaluation, des actions individuelles ou collectives de prévention, d'information, d'orientation, d'accompagnement, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire de la circonscription de la solidarité départementale (C.S.D.), les autres services sociaux et les partenaires. ***Protection de l'enfance : Mener des actions visant à prévenir la maltraitance des mineurs, ou à y remédier. Apporter conseil et soutien éducatif auprès des familles. Réaliser des enquêtes ou bilans sociaux ***insertion et logement : Assurer l'accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap, Instruire les demandes de revenu de solidarité active (R.S.A.), Aider à l'élaboration des contrats d'insertion, Assurer le suivi des bénéficiaires, Participer à l'élaboration et la mise[...]

photo Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé

Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Synergie Reims Tertiaire recrute, dans le cadre d'un contrat cadre au forfait jours (218 jours), un(e) Coordinateur(trice) Santé Sécurité Sûreté pour intégrer l'établissement d'une prestigieuse Maison de Champagne. La mission est à pourvoir du 06 avril 2026 au 31 décembre 2026. Nous recherchons un profil titulaire d'un Bac +5 avec une spécialisation en hygiène, sécurité, disposant d'une expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire. Un anglais professionnel est requis pour ce poste.Vos principales missions consisteront à : * Contribuer au déploiement de la politique santé, sécurité et sûreté sur le site d'Épernay et suivre les indicateurs de performance associés. * Développer la culture prévention en accompagnant les managers et en mettant en place des actions de sensibilisation et de formation à la sécurité. * Piloter l'évaluation des risques professionnels, suivre les plans d'actions et analyser les incidents ou accidents afin de mettre en oeuvre des mesures correctives. * Participer au développement et à l'amélioration du système de management santé, sécurité et sûreté (processus, procédures, audits). * Animer la démarche sécurité sur le terrain, coordonner les actions[...]

photo Chargé / Chargée de mission eaux pluviales

Chargé / Chargée de mission eaux pluviales

Emploi Administrations - Institutions

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Rattaché(e) au service eau et assainissement de la direction des services techniques, le ou la futur(e) chargé(e) de mission eau et agriculture aura en charge la réalisation, le suivi et la coordination des actions du CTEC. Il ou elle assurera également une participation active au pilotage de ce contrat en collaboration avec sa hiérarchie et l'agence de l'eau Seine-Normandie Missions / conditions d'exercice : Activités principales : - Mise en oeuvre, animation, suivi et renouvellement du CTEC protection de la ressource. - Analyser les données d'entrées de l'eau sur le territoire. - En collaboration avec les membres du service eau et assainissement, participer à la rédaction de cahiers des charges, réaliser le suivi d'études. - Assurer et développer une relation de qualité avec les partenaires agricoles et autres acteurs locaux susceptibles d'être associés aux évolutions de pratiques et de systèmes agricoles à déployer sur les aires d'alimentation de captages (collectivités, institutionnels, associatifs, financiers, etc.) - Proposer et mettre en oeuvre des projets agroécologiques structurants pour la protection des captages. (Réflexion sur l'outil Paiements pour Services[...]

photo Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé

Coordonnateur(trice) Sécurité Protection de la Santé

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre d'une prestigieuse Maison de champagne, le coordinateur santé sécurité sureté H/F pilote et coordonne la mise en place des actions de prévention. Principales missions : - Participer au déploiement de la politique santé, sécurité et sûreté : construire les indicateurs de performances, participer à la planification des budgets lors de la mise en place des programmes industriels ou organisationnels ; - Développer la culture santé/sécurité : proposer des outils de sensibilisation, de communication ou de formation à la prévention des risques en jouant sur les facteurs humains, organisationnels et techniques, coordonner des formations ; - Participer au développement du système de management santé, sécurité et sûreté : développer et mettre en oeuvre des nouveaux process, procédures et consignes, auditer des chapitres du système de management et proposer des améliorations ; - Piloter l'animation de la sécurité : coordonner l'évaluation des risques professionnels et sa mise à jour, identifier et coordonner les actions d'amélioration, analyser les problématiques liées à la santé, à la sécurité des personnes et à la sûreté des sites avec les parties prenantes, animer[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Administrations - Institutions

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Accompagnement social et/ ou éducatif - Aller au contact des jeunes sur leur lieu de vie - Favoriser l'autonomie du jeune et contribuer à le rendre acteur de son (ses) projet(s) - Accompagner les jeunes dans leurs démarches de la vie citoyenne - Repérer les jeunes en difficultés et signaler la situation - Réagir avec pertinence aux situations d'urgence - Prendre en compte la situation du (des) parent(s) Pilotage et animation d'actions - Être à l'écoute et savoir dialoguer avec le public - Encadrer des activités de différentes natures et les adapter au public présent - Contribuer à l'évaluation des projets d'activités - Organiser la transmission entre les partenaires - Mettre en place, faciliter les actions de soutien à la parentalité Participation projet éducatif global - Analyser les besoins et les caractéristiques des publics accueillis - Participer à la construction d'un diagnostic partagé et d'un projet social de territoire - Travailler en pluridisciplinarité, concertation et coopération avec des acteurs multiples - Conduire des actions Gestion administrative du local jeunes - Déclarations TAM - Lien avec SDJES - Bilan d'activités - Suivi des demandes de subvention[...]

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Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Germain-la-Ville, 51, Marne, Grand Est

BPJEPS exigé ***Conception et pilotage des projets culturels - Réaliser un diagnostic des attentes, capacités et besoins du public, dans le respect des 4 piliers d'Humanitude : regard, parole, toucher, verticalité. - Élaborer des projets culturels structurés : objectifs, méthodologie, budget, partenariats, indicateurs d'évaluation. - Développer des actions favorisant l'accès à la culture : arts plastiques, musique, théâtre, patrimoine, littérature, cinéma, numérique, interculturalité. - Intégrer systématiquement les repères Humanitude dans la conception des activités (participation, consentement, rythmes individuels, respect de l'intimité). - Monter des dossiers de financement (subventions, appels à projets, mécénat). - Assurer la coordination logistique : planification, réservations, matériel, sécurité, transports. - Rédiger les bilans qualitatifs et quantitatifs des actions menées. ***Animation des activités - Concevoir et animer des ateliers adaptés aux capacités et besoins des usagers, en veillant à maintenir une relation de qualité fondée sur les principes et piliers de l'Humanitude (formation assurée au sein de l'établissement). - Favoriser la participation, l'expression[...]

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Responsable qualité services

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bussy-Lettrée, 51, Marne, Grand Est

Acteur européen majeur spécialisé dans la logistique automobile, offrant des solutions complètes de transport, stockage, préparation et services techniques pour les véhicules.Vos missions pour ce postes seront les suivantes : - Contribuer au maintien et à l'amélioration du système de management de la qualité, en assurant le suivi documentaire, l'analyse des non-conformités, la réalisation de contrôles qualité, la préparation des audits et l'animation des actions d'amélioration continue. - Elaborer et rédiger les documents relatifs au système qualité - Mettre à jour et diffuser les procédures, modes opératoires et formulaires qualité - Participer à la rédaction et à la standardisation des documents - Veiller à l'application des exigences normatives (normes ISO) - S'assurer de la gestion documentaire (archivage, mise à jour des process, de la bibliothèque documentaire) - Veiller à l'application des règles de qualité - Réaliser les audits et rédiger les rapports - Assurer la veille documentaire - Suivre la mise en place des actions nécessaires à la conformité réglementaire en matière de qualité - Mettre en oeuvre et animer le système de management qualité - Participer aux[...]

photo Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Chargé / Chargée de recouvrement de créances

Emploi Immobilier

Reims, 51, Marne, Grand Est

Selon l'organisation du service, vos missions principales pourront couvrir les domaines suivants : - Gestion des procédures judiciaires des locataires en place : Engager toute procédure pour condamnation au paiement, expulsion, reprise de logements et réalisation de travaux Contrôler et suivre les dossiers envoyés à l'huissier Préparer les dossiers pour l'enrôlement au greffe et recueillir tous les éléments qui seront nécessaires pour l'audience devant le tribunal Veiller à l'articulation entre les procédures judiciaires et les procédures de surendettement Assurer un contrôle mensuel de chaque dossier en gestion pour vérifier le bon déroulement de la procédure mise en place jusqu'au règlement complet du dossier Préparer les dossiers en vue de leur examen dans les différentes commissions CCAPEX/ CPEL/ FSL et y représenter l'entreprise en cas de besoin Contacter et répondre aux sollicitations des différentes instances (Conseil Départemental, CAF, sous-préfecture, CCAS, mairies) Assurer le suivi de la procédure mobilier après les expulsions ou les reprises des lieux suite décès - Gestion amiable et judiciaire des locations particulières : Suivre les paiements et réaliser des[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de rue

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

L'éducateur/l'éducatrice de prévention spécialisée : participe à l'accompagnement social et éducatif en instaurant une relation de confiance et de bienveillance auprès d'un public de 12/25 ans sur un territoire donné intervient sur le dispositif AJIL par l'accueil et l'accompagnement d'un public de 16/19 ans confiés au titre de l'ASE sur des logements en diffus en situation de semi-autonomie. Rattaché(e) au service Prévention Spécialisée et encadré(e) par le chef de service, vos missions principales se répartiront ainsi : - Travail de rue : o aller vers les populations marginalisées en rupture de dialogue avec les institutions et les adultes, o être présent sur le territoire, o élaborer un diagnostic des besoins, o participer à la veille sociale, o instaurer un partenariat et faire le lien avec tous les acteurs du territoire. - Accompagnement Social Personnalisé : o accueillir la personne, la famille, écouter la demande et évaluer les besoins, o analyser, élaborer, mettre en œuvre, et évaluer le projet en lien avec la personne, o coordonner l'accompagnement social avec les partenaires / rapports sociaux à rédiger, o soutenir l'exercice de la parentalité. - Accompagnement[...]

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Responsable de production industrielle

Emploi

Roche-de-Rame, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Rejoignez Extruflex, leader mondial des solutions d'isolation en PVC souple ! Leader mondial dans les solutions d'isolation thermique, phonique et d'étanchéité, Extruflex est reconnu pour son savoir-faire unique et son innovation constante. Avec 150 collaborateurs répartis sur 7 entités commerciales et 4 sites de production, notre usine de La Roche de Rame (05) évolue dans un environnement exigeant, orienté qualité, performance industrielle et amélioration continue. Dans le cadre d'un remplacement, nous recherchons un(e) Responsable Production (H/F) pour superviser nos activités de Compound, Extrusion et Broyage. Rattaché(e) à la Direction d'Usine, vous organisez, encadrez et supervisez l'ensemble des activités de production, dans le respect des exigences de sécurité, productivité, qualité, coûts et délais. Vous garantissez la performance industrielle du site et la cohérence des actions entre production, maintenance et qualité. Missions principales -Management des équipes de production -Encadrer et animer les équipes en 3x8. -Organiser les ressources humaines : plannings, affectations, gestion des absences. -Participer au recrutement et à l'intégration des nouveaux collaborateurs. [...]

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Animateur / Animatrice qualité services

Emploi Hôpitaux - Médecine

Bezannes, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre du renforcement de notre Système de Management de la Qualité (SMQ) et de l'évolution de notre organisation, nous recrutons un(e) Coordinateur(trice) Qualité afin d'accompagner les équipes terrain dans la démarche d'amélioration continue. Rattaché(e) au Responsable Qualité, vous contribuez à l'animation opérationnelle de la démarche qualité : - Accompagner les équipes dans la mise en œuvre des processus et procédures du SMQ - Participer à la conformité aux référentiels qualité (ISO 9001, ISO 45001, SPEC 2217) - Collecter et analyser les indicateurs qualité et alerter en cas de dérive - Contribuer à la rédaction et à la mise à jour des documents qualité (procédures, modes opératoires.) - Suivre les non-conformités et participer à la mise en œuvre des actions correctives - Participer aux audits internes et aux actions d'amélioration continue - Animer des temps d'échange auprès des équipes et accompagner les nouveaux arrivants

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Auditeur / Auditrice qualité en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Marolles, 51, Marne, Grand Est

Le contrôleur qualité sera dans le service qualité et fera des contrôles sur ligne steak tous les jours pour vérifier ceux réalisés par les opérateurs du steak et différentes étapes avant expédition. Il aura pour missions: CONTROLE QUALITE - Réaliser les contrôles qualité sur les matières premières, produits en cours de fabrication et produits finis - Vérifier la conformité des produits selon les cahiers des charges et la réglementation en vigueur - Suivre les indicateurs qualité et proposer des actions correctives si nécessaire - Identifier et signaler les non-conformités AUDITS TERRAIN - Réaliser des audits internes terrain (hygiène environnement, bonnes pratiques, étiquetages, HACCP) - Sensibiliser les équipes aux exigences qualité et sécurité alimentaire - Participer à la préparation d'audits clients ou audits de certification TRACABILITE MATIERE - Assurer le suivi de la traçabilité des matières premières et des produits finis - Vérifier la cohérence des enregistrements et des flux matières - Participer aux exercices de traçabilité et de retrait/rappel si nécessaire GESTION DES RECLAMATIONS CLIENTS - Analyser les réclamations clients - Mener les enquêtes internes -[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

-, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre de la politique d'action sociale et sanitaire du Département, vous exercez vos fonctions auprès de la population d'un secteur géographique déterminé. Vous aidez les personnes, les familles ou les groupes connaissant des difficultés sociales, à restaurer leur autonomie et à faciliter leur insertion par la libre adhésion. VOS MISSIONS : Rencontrer toute personne vous sollicitant et mener, après évaluation, des actions individuelles ou collectives de prévention, d'information, d'orientation, d'accompagnement, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire de la circonscription de la solidarité départementale (C.S.D.), les autres services sociaux et les partenaires. ***Protection de l'enfance : Mener des actions visant à prévenir la maltraitance des mineurs, ou à y remédier. Apporter conseil et soutien éducatif auprès des familles. Réaliser des enquêtes ou bilans sociaux ***insertion et logement : Assurer l'accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap, Instruire les demandes de revenu de solidarité active (R.S.A.), Aider à l'élaboration des contrats d'insertion, Assurer le suivi des bénéficiaires, Participer à l'élaboration et la mise[...]

photo Ingénieur / Ingénieure technico-commercial(e) IT

Ingénieur / Ingénieure technico-commercial(e) IT

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Reims, 51, Marne, Grand Est

Elior Group est un acteur incontournable auprès des entreprises, des collectivités. Le Groupe s'appuie sur la complémentarité des expertises d'Elior et de Derichebourg Multiservices, et compte 133 000 collaborateurs présents dans 11 pays. Notre ADN : - Proximité : Avec nos collaborateurs et nos clients. - Excellence opérationnelle : Offrir des prestations de qualité dans un esprit de service. - Engagement : Pour la société, nos collaborateurs et notre groupe. - Responsabilité : Agir avec exemplarité dans nos décisions et nos actions Notre mission : nourrir avec une alimentation saine et durable et prendre soin des bâtiments et de leurs occupants. Rattaché(e) au Directeur Régional, vous aurez pour mission de développer le chiffre d'affaires de l'entreprise dans un environnement BtoB. Vous participerez à l'élaboration de la politique commerciale et proposition d'actions à la Direction Commerciale Régionale Champagne Bourgogne Franche Comté dans le respect de la politique commerciale définie et des objectifs fixés à court et long terme, réaliser des études dans le respect des objectifs de coûts, délais et qualité. Recherche candidat(e) ayant une expérience obligatoire[...]

photo Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Responsable QSE - Qualité Sécurité Environnement BTP

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Rejoignez une entreprise dynamique et innovante ! Nous recherchons un(e) Responsable Qualité Sécurité Environnement (QSE) passionné(e) et engagé(e) pour piloter et animer notre système de management intégré QSE. Vous serez le garant de la conformité de notre entreprise aux exigences légales et réglementaires en matière de qualité, sécurité et environnement. Vos missions, si vous l'acceptez : Piloter et animer notre système de management intégré QSE avec passion et rigueur. Garantir la conformité de notre entreprise aux exigences légales et réglementaires. Animer et coordonner les actions de prévention des risques professionnels et environnementaux. Mettre en place et suivre les indicateurs de performance QSE pour une amélioration continue. Sensibiliser et former nos salariés aux enjeux QSE avec pédagogie et enthousiasme. Coordonner les audits internes et externes et assurer le suivi des plans d'actions. Participer activement à l'amélioration continue des processus et des performances QSE de notre entreprise. Votre profil : Vous êtes titulaire d'une formation supérieure (Bac +3 à +5) en qualité, sécurité, environnement ou équivalent. Vous maîtrisez les normes et réglementations[...]

photo Conseiller / Conseillère en formation auprès des entreprises

Conseiller / Conseillère en formation auprès des entreprises

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Sous la responsabilité de la Responsable du Développement de la Relation Client, vous serez en charge après une période de formation, des missions suivantes : Accompagner les entreprises dans la mise en œuvre des politiques de formation pour nos branches ,Déployer l'offre de services d'OPCO Mobilités auprès des entreprises et des salariés, Informer, conseiller et accompagner les entreprises sur la formation professionnelle continue et les dispositifs d'accompagnement de l'emploi et le développement des compétences, Identifier les besoins des entreprises et mettre en place des actions d'accompagnement pour le développement des compétences, Accompagner les entreprises dans leurs projets de recrutements en alternance ou via des dispositifs type POE, Accompagner l'ingénierie des projets des entreprises de développement des compétences, notamment sur les FEST, les actions innovantes, les parcours, le e-learning, .. Optimiser l'investissement formation des entreprises et proposer une ingénierie financière, Informer l'entreprise sur ses obligations sociales en matière de formation, Proposer des outils et tableaux de bord de suivi d'investissements formation réalisés, Assurer[...]

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Technicie(ne) d'Intervention Sociale et Familiale

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Pour le service de Placement Educatif à Domicile (PEAD) à Epernay, au sein des équipes pluridisciplinaire, vous effectuerez une intervention éducative et sociale à domicile complémentaire aux actions des référents éducatifs qui vise au soutien de la fonction parentale dans le quotidien familial. Vos missions : - Identifier les besoins en matière d'éducation des enfants, - Aider à la gestion de la vie quotidienne, - Conseiller et accompagner les familles fragilisées dans leurs relations parents-enfants, - Repérer les situations à risque. En fonction des besoins, vous mettrez en oeuvre avec la famille un projet d'intervention, basé sur des actions éducatives en lien avec les responsabilités parentales (tâches domestiques, accompagnements, les rencontres médiatisées, le partenariat social, l'observation de la santé, hygiène, alimentation, réseaux relationnels, insertion sociale, accès aux droits et services). Compétences et expériences requises : - Expérience en milieu ouvert demandée. - Etablir une relation de confiance avec le jeune et sa famille. - Etre à l'écoute du jeune et de sa famille. - Faire preuve d'ouverture, d'innovation et d'adaptabilité dans la relation. -[...]

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Chargé / Chargée de clientèle en assurances

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Vous recherchez un métier utile et proche des gens, ou chaque jour compte? Rejoignez La Poste, un acteur engagé du service public, et devenez Chargé(e) de clientèle sur le secteur d'Épernay.En tant qu'ambassadeur de La Poste, vous êtes un pilier de la relation client. Vos missions: - Accueillez et accompagnez les clients ( particuliers et professionnels), avec bienveillance et efficacité. - Présentez les différentes offres de services et contribuez à une expérience client fluide et positive. - Conseillez et vendez l'ensemble des produits et services du groupe La Poste. - Réalisez les opérations courantes et assurez un suivi rigoureux des demandes. - Menez des actions bancaires de premier niveau, dans le respect des procédures. En tant qu'ambassadeur de La Poste, vous êtes un pilier de la relation client. Vos missions: - Accueillez et accompagnez les clients ( particuliers et professionnels), avec bienveillance et efficacité. - Présentez les différentes offres de services et contribuez à une expérience client fluide et positive. - Conseillez et vendez l'ensemble des produits et services du groupe La Poste. - Réalisez les opérations courantes et assurez un suivi rigoureux[...]

photo Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Secrétaire médical / Secrétaire médicale

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un(e) secrétaire H/F, en Contrat à Durée Déterminée (CDD) à temps plein pour le Centre Marnais de Promotion de la Santé situé à Reims (51). Missions : Effectuer l'accueil téléphonique et physique, la constitution des dossiers, Enregistrer les données socio-administratives des consultants, Participer aux Examens de Prévention en Santé (EPS) avec l'équipe médicale et administrative (médecins, infirmières, secrétaires), Gérer les rendez-vous pour la réalisation des bilans de santé dans le respect des obligations définies par la C.P.A.M., Gérer le courrier... Profil : Vous êtes rigoureux(se), organisé(e) et vous avez le sens du contact. Vous maitrisez les outils informatiques (Pack Office). Vous êtes idéalement titulaire d'un BAC+2 en secrétariat ou équivalent secrétariat / assistanat. L'Association Nationale pour la Protection de la Santé est une association à but non lucratif regroupant différents services de prévention : - 8 centres d'examens de santé et 3 sites délocalisés intervenant dans les régions Hauts de France, Champagne Ardenne et Ile de France par convention avec les caisses primaires d'assurance maladie. - 1 Centre de Promotion de la Santé (CPSA)[...]

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Standardiste

Emploi Hôpitaux - Médecine

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

Nous recherchons un/une standardiste (H.F) un remplacement de 2 jours sur le mois d'avril avec 1 semaine de contrat avant pour la formation de l'agent. Activités principales : → Recherche téléphonique de personnes dans les locaux, lieux internes (services, lieux de prise en charge.) → Accueil téléphonique des personnes (patients, usagers, familles, etc.) → Information et conseil à des tiers (agents, patients, familles, etc.) dans son domaine d'activité → Recueil / collecte de données ou informations spécifiques à son domaine d'activité → Remise de plans d'accès, de fiches d'orientation, etc. → Encaissements et gestion de la régie du standard. → Etre à la disposition des services de soins et des urgences en cas de besoin. EX : agression, fuite d'eau, problèmes électriques etc. et appliquer les directives en suivant des protocoles prévus à cet effet. → Prévenir l'équipe de sécurité incendie en cas de déclenchements d'alarmes dans les services en leur donnant la nature de l'alarme et sa localisation. → Prévenir le pharmacien et (ou) les services techniques lorsqu' une alarme (gaz médicaux) se déclenche. Se référer au protocole à disposition Spécificité(s)[...]

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Responsable de magasin

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Reims, 51, Marne, Grand Est

L'Univers NOZ, leader européen du déstockage, 6000 personnes dans le monde, 350 magasins France, en croissance régulière depuis 47 ans, connait aujourd'hui un développement très important avec l'ouverture de nombreux magasins en France et l'ambition de devenir n°1 mondial du déstockage. Afin d'accélérer notre développement, nous recrutons un : Gérant Mandataire à Reims H/F. Votre challenge : la gérance-mandat La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Vos missions pour y parvenir - Votre futur quotidien chez Noz : 80% du temps consacré au terrain : Gestion et réception des arrivages (déchargement de camion, mise en bac) Gestion de la surface de vente (rangement, encaissement) Relation et satisfaction clients Mise en place des actions commerciales 20% du temps consacré à la gestion Gestion des compétences (recrutement,[...]

photo Assistant / Assistante de service social

Assistant / Assistante de service social

Emploi Administrations - Institutions

-, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre de la politique d'action sociale et sanitaire du Département, vous exercez vos fonctions auprès de la population d'un secteur géographique déterminé. Vous aidez les personnes, les familles ou les groupes connaissant des difficultés sociales, à restaurer leur autonomie et à faciliter leur insertion par la libre adhésion. VOS MISSIONS : Rencontrer toute personne vous sollicitant et mener, après évaluation, des actions individuelles ou collectives de prévention, d'information, d'orientation, d'accompagnement, en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire de la circonscription de la solidarité départementale (C.S.D.), les autres services sociaux et les partenaires. ***Protection de l'enfance : - Mener des actions visant à prévenir la maltraitance des mineurs, ou à y remédier. - Apporter conseil et soutien éducatif auprès des familles. - Réaliser des enquêtes ou bilans sociaux ***insertion et logement : - Assurer l'accompagnement de personnes âgées et/ou en situation de handicap, - Instruire les demandes de revenu de solidarité active (R.S.A.), - Aider à l'élaboration des contrats d'insertion, - Assurer le suivi des bénéficiaires, - Participer à l'élaboration[...]

photo Assistant administratif / Assistante administrative

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bazancourt, 51, Marne, Grand Est

Notre agence Proman Reims recherche un profil Assistant administratif H/F Vos missions : -Assure la gestion administrative quotidienne du site (suivi des dossiers, rédaction de documents, gestion de l'archivage, etc.), -Organise des réunions de travail, les déplacements, et les événements internes, -Assiste la Direction dans la coordination de projets (suivi des actions, reporting, mise à jour des tableaux de bord), -Gère les factures dans le système interne en lien avec ses activités -Supervise les commandes de fournitures de bureau, ainsi que les équipements nécessaires pour le site -Organise et supervise des projets liés au site -Coordonne et développe la communication interne du site -Organise les évènements : visites du site, réunion information générale, cérémonie des médailles du travail, repas de Noël pour le personnel posté, etc. -Est référente RSE pour le site et organise des actions alignées avec la politique RSE France. Mission de 2 mois à pourvoir dès que possible Profil recherché : Bac +2 type BTS Assistant de Manager Une expérience de 3 ans minumum sur un poste similaire est demandé Anglais opérationnel Tous nos postes sont ouverts aux personnes[...]

photo Responsable HSE en industrie

Responsable HSE en industrie

Emploi Pharmacie - Parapharmacie - Biotechnologie

Vandeuil, 51, Marne, Grand Est

Leader mondial dans la désensibilisation allergénique, le laboratoire ALK innove depuis 100 ans pour améliorer la prise en charge des patients allergiques. L'allergie est un enjeu de santé publique dont les conséquences sont souvent sous-estimées (aggravation/développement d'asthme, troubles du sommeil, impact sur la qualité de vie.). Plus d'un quart de la population française est concernée avec une prévalence en constante augmentation. ALK recherche, pour son site de production de Vandeuil (51) près de Reims, un(e) alternant(e) HSE. MISSION : En tant qu'alternant(e) HSE, vous assistez le Responsable HSE dans ses missions quotidiennes pour garantir la sécurité, la santé et le respect de l'environnement sur nos sites de production. RESPONSABILITES ET ACTIVITES : Santé et sécurité : - Participer à la mise à jour du DUERP et à l'évaluation des risques. - Contribuer au suivi des accidents du travail et aux actions de prévention. - Aider à la gestion des EPI, des SST et des affichages de sécurité. - Participer à la mise à jour du Plan de Prévention et protocole de sécurité sur les sites de production. - Sensibiliser les équipes aux bonnes pratiques HSE. - Aider au suivi des[...]

photo Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Chargé / Chargée de projet et de développement territorial

Emploi Enseignement - Formation

Reims, 51, Marne, Grand Est

Sous la coordination d'un(e) responsable de département et l'autorité de la direction de l'établissement, vous serez affecté au département formation du CREPS de Reims. Vos missions principales seront les suivantes: - Concevoir, mettre en œuvre et évaluer les formations dont vous serez en charge et en apportant les réajustements nécessaires - Collaborer avec les acteurs concernés : employeurs, partenaires institutionnels et techniques, acteurs locaux et équipe en interne - Constituer et animer des réseaux et des équipes pédagogiques - Assurer le suivi et l'accompagnement des stagiaires (OF et en alternance) - Veiller au bon déroulement de la formation dans tous ses aspects - Impulser des formations et modules de formation en lien avec la stratégie de développement du Département des formations - Réaliser le bilan de ses actions de formations Pour ce poste, nous recherchons un(e) candidat(e) possédant les compétences suivantes : - Disposer d'une bonne connaissance des dispositifs de formation professionnelle aux métiers de l'animation socio-éducative, culturelle et sportive, et de leurs financements - Connaître l'environnement et le fonctionnement des CREPS ainsi que[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Autres services aux entreprises

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

L'Association Châlonnaise de Parents Et d'amis de personnes déficientes Intellectuelles et/ou autistes recrute pour l'IME le Tremplin un chef de service éducatif (H/F) CDD - Temps plein. Poste à pourvoir dès que possible Vos missions - Assurer une présence éducative et veiller à l'organisation du bon déroulement de l'accompagnement, - Coordonner les actions éducatives et thérapeutiques des différents professionnels qui interviennent auprès des personnes accueillies, dans un souci constant de qualité de vie et de soins, - Veiller à la cohérence de la prise en charge et des différentes interventions avec le Projet d'Etablissement, ainsi que le projet personnalisé, - Garantir la mise en œuvre de ces projets et du suivi du Dossier Unique Informatisé, - Mettre en œuvre des actions visant à la promotion de la bientraitance, - Encadrer une équipe pluridisciplinaire et gestion des ressources humaines, - Animer des réunions hebdomadaires, encadrer les différentes équipes éducatives dans toutes les dimensions de la vie institutionnelle ; organisation matérielle, logistique, technique (horaires, vacances.), animation de groupes de travail, - Assurer le suivi des stagiaires[...]

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Auxiliaire Spécialisé / Spécialisée Vétérinaire -ASV-

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Le centre hospitalier vétérinaire propose plusieurs postes d'auxiliaire vétérinaire spécialisé pour renforcer son équipe. Poste disponible de suite. Centre hospitalier ouvert 24/24. Horaires variables : Nuits, Week-end, jours fériés. Vous réalisez les soins de confort animalier selon les besoins et caractéristiques de l'animal. Vous pouvez mener des actions d'assistance au praticien vétérinaire lors de soins vétérinaire (vous préparez et installez l'animal, vous préparez le matériel et apporter une aide technique au vétérinaire) Etre titulaire d'une formation d'ASV (auxiliaire spécialisé vétérinaire) et avoir une expérience d'au moins 6 mois à un an dans le métier afin de pouvoir accéder au poste.

photo Adjoint(e) au responsable de rayon produits alimentaires

Adjoint(e) au responsable de rayon produits alimentaires

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Saint-Brice-Courcelles, 51, Marne, Grand Est

Rejoignez une enseigne dynamique où la fraîcheur et la qualité des produits sont au cœur de nos engagements. Notre rayon poissonnerie est un véritable pilier du magasin. Nous recherchons un(e) véritable expert(e) de la mer pour seconder notre responsable de rayon. Sous la responsabilité du responsable de rayon, vous participez activement au pilotage de l'activité et à l'animation de l'équipe. Vos missions se décomposent en trois axes : 1. Maîtrise opérationnelle et qualité : - Assurer la mise en place du rayon (théâtralisation, glaçage, étiquetage) en respectant les normes d'hygiène et de sécurité alimentaire. - Garantir la fraîcheur des produits et effectuer les transformations nécessaires (filetage, préparation de crustacés, etc.). - Veiller à la propreté irréprochable du laboratoire et de l'espace de vente. 2. Gestion commerciale : - Participer aux commandes et à la gestion des stocks pour limiter la casse. - Analyser les indicateurs de performance (CA, marge, taux de démarque) et proposer des actions correctives. - Développer les ventes grâce à votre sens du conseil client et à la mise en place d'animations commerciales. 3. Management et animation : - Coanimer[...]

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Directeur / Directrice clientèle

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

CDER recrute son ou sa futur Directeur de la Relation Adhérents (H/F) pour le territoire Châlons, Suippes et Ste Menehould Votre mission : Maximiser la satisfaction des adhérents et faire de CDER un partenaire incontournable pour les entreprises de votre territoire. En tant que Directeur de la Relation Adhérents, vous serez le pivot central de la relation avec nos adhérents, en identifiant leurs besoins et en stimulant la croissance de l'entreprise. Vous managerez une équipe (Chargé de Développement Commercial, Responsable Secrétariat) et travaillerez en étroite collaboration avec le Directeur Opérationnel qui pilote les équipes comptables. Vos missions principales : - Gérer les relations adhérents et assurer leur satisfaction. - Manager directement votre équipe et accompagner le développement des compétences. - Coordonner les équipes et les services des 3 sites dans une logique de management transversal. - Coordonner la coopération entre les différents services des 3 sites. - Déployer et suivre l'offre de services. - Organiser les actions commerciales. - Animer la procédure budgétaire sur votre périmètre. Votre Profil : Pour exceller dans ce rôle, vous devrez impérativement[...]

photo Directeur / Directrice des méthodes en industrie

Directeur / Directrice des méthodes en industrie

Emploi

Mesneux, 51, Marne, Grand Est

Dans le cadre de vos missions : - Vous analysez les besoins techniques des projets, les coordonnez et les optimisez afin de fournir les prestations techniques nécessaires à la production d'offres et à la réalisation des contrats. - Vous établissez un planning détaillé de production des livrables dès que possible après l'entrée en vigueur des contrats, vous veillez à son respect, vous proposez et mettez en œuvre des actions correctives si nécessaire, - Vous supervisez des ingénieurs de spécialités (EIA, Mécanique Tuyauterie, .) et les responsables de services Process et Bureau d'Etude pour piloter des projets d'ingénierie, des études de conception et d'installations générales process et utilités, d'implantation des équipements et tuyauterie et êtes garant de l'adéquation technique des équipements. - Véritable Manager, vous animez votre équipe dédiée aux études techniques, vous pilotez ses activités et évaluez ses performances. - Vous vous assurez de l'exactitude technique, de la qualité et des délais des livrables produits par vos équipes. - Sur votre périmètre, vous coordonnez, l'exploitation du système de gestion documentaire M-Files (après formation) et vous participez[...]

photo Responsable d'agence de location de matériel de transport

Responsable d'agence de location de matériel de transport

Emploi

Mardeuil, 51, Marne, Grand Est

LOXAM RENTAL est le pôle généraliste en France, composé d'un réseau de plus de 440 agences réparties sur l'ensemble du territoire et répondant aux besoins les plus variés de nos clients que ce soit des équipements pour la démolition et gros œuvre, terrassement, espaces verts, transport et manutention, élévation, outillages ou bien encore pour l'énergie. Nous recherchons un(e) Responsable d'Agence H/F basé à Epernay Description du poste Vous gérez un centre de profit avec l'ensemble des moyens humains et matériels mis à votre disposition et animez l'activité commerciale de celui-ci conformément aux objectifs définis avec la Direction. Votre mission se décline sous 3 axes principaux : Commercial : diversifier et développer le portefeuille clients par la prospection (étude de l'environnement économique et concurrentiel, visite des chantiers, etc.), fidéliser la clientèle acquise en réalisant les visites et suivis clients sur le terrain, Management des équipes commerciales et techniques : intégrer et former les nouveaux collaborateurs, animer les réunions et les actions définies par le groupe (téléventes, inventaires, semaine RSE, journées thématiques, ¼ heure sécurité,[...]

photo Inspecteur / Inspectrice du travail

Inspecteur / Inspectrice du travail

Emploi Economie - Finances

Châlons-en-Champagne, 51, Marne, Grand Est

1. Le chargé de mission appui au dialogue social : - Met en œuvre pour le compte de la DREETS toutes les actions de nature à promouvoir un dialogue social de qualité. A ce titre, il est notamment l'interlocuteur privilégié du système d'inspection du travail (SIT) et des partenaires externes (partenaires sociaux notamment) sur le contrôle des obligations des employeurs en matière de négociation collective. - Élabore, en lien avec le gestionnaire, des décisions administratives d'agrément ou de désignation( organismes de formation CSE, défenseurs syndicaux, conseillers des salariés, CPRI, instances de dialogue social, etc...). Recueil et exploitation des bilans réglementaires, participation au suivi financier de la ligne budgétaire des conseillers du salarié en lien avec les DDETS/PP. - Apporte un soutien à la négociation collective agricole (appui aux présidents des commissions mixtes paritaires (CMP) et animation de celles prises en charge au niveau régional, mise en œuvre de la procédures d'extension des accords agricoles). 2. Référent régional sur le champ de l'égalité professionnelle femmes-hommes Le référent régional apporte un appui juridique aux agents du SIT en[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée de prévention

Emploi Social - Services à la personne

Épernay, 51, Marne, Grand Est

Le projet "A.J.I.L." (Accueil Jeune Insertion Logement) est un dispositif qui permet de prendre en charge un public atypique mineur (16/19 ans), confié par l'ASE, pour lequel la vie en collectivité n'est plus possible et qui a épuisé les solutions classiques de placements (MECS, famille d'accueil,.). Mission principale : Santé : - Aider à l'accès aux soins, prise de rendez-vous et accompagnement - Assurer le suivi des prises de traitements (distribution des médicaments sur prescription médicale), - Proposer des actions de prévention en matière de conduite à risque (alcool, substances illicites, contraception.) Scolarité/formation : - Travailler à l'émergence d'un projet de formation et/ou professionnel - Assurer la rescolarisation des mineurs confiés si besoin. - Favoriser et accompagner le lien avec les établissements scolaires - Proposer une aide aux devoirs, rencontres avec les enseignants, les lieux de stage.. - Organiser des activités d'insertion sociale et culturelles pour les mineurs non scolarisés. Logement : - Préparer le mineur confié à la gestion de son logement - Proposer un accompagnement lié au logement (Propreté, relations de voisinage,.) - Assurer[...]

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Chef / Cheffe d'établissement d'enseignement

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Jean-Saint-Nicolas, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Dans le cadre du départ du chef d'établissement actuel, le Lycée Poutrain recherche un(e) chef(fe) d'établissement dynamique, engagé(e) et expérimenté(e), pour accompagner son développement et porter ses valeurs avec ambition. Vos missions principales : -Piloter l'établissement dans toutes ses dimensions (pédagogique, éducative, administrative et financière). -Animer les équipes éducatives dans un esprit de collaboration, d'innovation et d'exigence partagée. -Mettre en oeuvre une stratégie de développement au service de la réussite des élèves, en lien avec les valeurs du lycée. -Élaborer et conduire la réécriture du projet d'établissement. -Impulser des actions pédagogiques audacieuses et adaptées aux enjeux de l'enseignement professionnel. -Représenter le lycée auprès des institutions, des partenaires et des familles. -Rendre compte de sa gestion au Conseil d'Administration Cv et lettre de motivation (indispensables)

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Poste à pourvoir du 01/07/2026 au 31/08/2026 Nous constatons que nos montagnes accueillent de plus en plus de pratiquants d'activités de pleine nature (randonneurs, traileurs, VTTistes, familles, sportifs, novices, habitués, .). Cette augmentation de la fréquentation nécessite d'améliorer la prise en compte des enjeux de nos espaces naturels : préservation de la biodiversité, conciliation des usages... L'une des premières problématiques est la gestion des conflits avec l'activité pastorale : en effet, les éleveurs, pour se protéger des prédations du loup, adoptent des chiens de protection qui suivent les troupeaux l'été vers les alpages. Dans ce contexte, les interactions entre les chiens de protection et les visiteurs sont nombreuses, et ces derniers ne sont pas toujours préparés à ces rencontres. Après analyse des actions mises en place pour améliorer les relations entre le monde pastoral et le monde touristique, la Communauté de Communes recrute un médiateur pastoral d'appui. Missions ou activités / Objectifs : - Améliorer la cohabitation des usages dans nos espaces de montagne - Favoriser l'échange et la compréhension entre bergers/éleveurs et touristes - Participer[...]

photo Chargé / Chargée de mission développement local

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi Administrations - Institutions

Veynes, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Poste à pouvoir du 01/05/2026 au 31/10/2026 Nous constatons que nos montagnes accueillent de plus en plus de pratiquants d'activités de pleine nature (randonneurs, traileurs, VTTistes, familles, sportifs, novices, habitués, .). Cette augmentation de la fréquentation nécessite d'améliorer la prise en compte des enjeux de nos espaces naturels : préservation de la biodiversité, conciliation des usages... L'une des premières problématiques est la gestion des conflits avec l'activité pastorale : en effet, les éleveurs, pour se protéger des prédations du loup, adoptent des chiens de protection qui suivent les troupeaux l'été vers les alpages. Dans ce contexte, les interactions entre les chiens de protection et les visiteurs sont nombreuses, et ces derniers ne sont pas toujours préparés à ces rencontres. Après analyse des actions mises en place pour améliorer les relations entre le monde pastoral et le monde touristique, la Communauté de Communes recrute deux médiateurs pastoraux pour la saison estivale 2026. Missions ou activités / Objectifs : - Améliorer la cohabitation des usages dans nos espaces de montagne - Favoriser l'échange et la compréhension entre bergers/éleveurs[...]

photo Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Responsable administratif(ve) comptable financier(ère)

Emploi Hôpitaux - Médecine

Montmirail, 51, Marne, Grand Est

Le Centre Hospitalier de Montmirail, en direction commune avec le CH d'Epernay, les EHPAD d'Ay, d'Avize et de Vertus et le CHU de Reims, recherche un(e) attaché(e) d'administration - responsable des finances et de la filière médico-sociale. Missions Responsable des finances pour le CH de Montmirail (activité de SMR, EHPAD & SSIAD). Supervision et suivi des finances et de la facturation de l'EHPAD d'Ay (EHPAD, foyer de vie & SSIAD). Suivi des enjeux d'actualité et de réglementation de la filière médico-sociale (EHPAD, USLD et SSIAD) et du dialogue avec les tutelles (Département, ARS) en lien avec le directeur des finances et les directeurs opérationnels pour les établissements de la direction commune. Concevoir et mettre en œuvre des méthodes et outils permettant d'analyser et de garantir l'utilisation efficiente des ressources des établissements et œuvre à l'uniformisation des Activités Participer à l'élaboration du budget (EPRD) et au plan global de financement pluri annuel (PGFP). Concevoir et utiliser les outils de suivi budgétaire mensuel en collaboration avec l'ensemble des gestionnaires de comptes, assurer le suivi règlementaire (RIA et DM) avec transmission[...]

photo Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Educateur / Educatrice de jeunes enfants

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

L'association ROSACE recrute pour son établissement Centre Maternel (établissement hébergeant des mères et leurs jeunes enfants). Le poste est à pouvoir mi-avril. MISSIONS PRINCIPALES: - Accueillir l'enfant dans un espace éducatif dédié, riche et stimulant - Assurer la qualité et la continuité de l'accompagnement des parents et de leurs enfants - Organiser des actions éducatives et de prévention - Accompagner et soutenir les familles accueillies dans le cadre de la parentalité, de l'éducation, de la socialisation - Travailler en équipe le suivi du projet de chaque famille - Coordonner le parcours de la famille et de l'enfant - Veiller à la sécurité des biens et des personnes accueillies COMPÉTENCES NÉCÉSSAIRES : Savoirs : o Connaître l'environnement (géographique, institutionnel, associatif) o Connaître les dispositifs de l'aide sociale à l'enfance o Compétences en éducation à la parentalité o Aptitude à travailler en équipe pluridisciplinaire o Aptitude à travailler seul o Capacité à évaluer la situation sociale et éducative o Capacité d'organisation et d'adaptation o Capacité d'observation et d'analyse o Aptitude à rédiger des rapports clairs et précis CONDITIONS[...]

photo Surveillant / Surveillante de baignade

Surveillant / Surveillante de baignade

Emploi Administrations - Institutions

Serres, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

Missions principales : 1. Surveillance, sécurité et prévention des activités aquatiques : o Assurer la surveillance du bassin de baignade, o Assurer la surveillance de l'aquaparc o Appliquer la réglementation, à faire respecter par les usagers, o Prendre les initiatives en cas d'urgence, o Détecter les anomalies de matériels, o Pratiquer les gestes de premiers secours avant l'arrivée des services d'urgences, o Appliquer les procédures d'interventions destinées à assurer la sécurité des utilisateurs (notamment le POSS), o Repérer des comportements à risque, o Dialoguer avec les usagers et règlement des conflits, o Par dérogation, en cas d'absence du chef de bassin ou MNS : Décider de l'évacuation et/ou de la fermeture momentanée ou non du bassin ou de l'aquaparc, gérer le poste de secours et la coordination des actions de secours en cas de nécessité. 2. Accueil des publics : o Vérifier le matériel mis à disposition du public, o Mettre en place l'organisation et les aménagements nécessaires à l'accueil de groupes, o Veiller à l'affichage des informations destinées aux usagers, o Renseigner les usagers sur la baignade et les modules de l'aquaparc, Missions secondaires : -Entretenir[...]

photo Chef / Cheffe d'agence locatif immobilier

Chef / Cheffe d'agence locatif immobilier

Emploi Immobilier

Reims, 51, Marne, Grand Est

Devenez le nouveau #talent du Foyer Rémois en rejoignant notre Direction de la Clientèle sur le poste d'Adjoint au Chef d'agence F/H ! Au cœur de nos quartiers, vous rejoignez nos équipes de proximité pour assurer les missions suivantes : ♦ Prendre le relais en cas d'absence du Chef d'agence ♦ Manager les équipes techniques et d'entretien de l'agence ♦ Contribuer à l'élaboration, la gestion, le suivi et le respect du budget alloué ♦ Organiser la gestion des demandes d'intervention technique et des bons de commande jusqu'à la validation des factures ♦ Assurer un suivi régulier des indicateurs de gestion de l'agence et mettre en place les actions correctives en cas de dérive face aux objectifs fixés ♦ Organiser la continuité et la qualité du service en toutes circonstances ♦ Contribuer au parcours locatif de qualité à nos clients (sécurité et propreté des abords et parties communes, entretien courant et attractivité du patrimoine) ♦ Garantir le respect des obligations contractuelles des prestataires extérieurs attachés à l'agence ♦ Représenter le Foyer Rémois dans le cadre de réunions et rendre compte au Chef d'agence ♦ Travailler en transversalité avec l'ensemble des services[...]

photo Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Prunay, 51, Marne, Grand Est

Groupe régional en plein essor, spécialisé dans les solutions agricoles et viticoles innovantes. Proximité terrain, esprit d'équipe et excellence technique sont au cœur de notre engagement. Vous aimez le contact client, les environnements techniques et le travail bien organisé ? Notre client est une entreprise reconnue dans son secteur, qui s'appuie sur un magasin structuré et une équipe soudée pour accompagner ses clients au quotidien. Dans ce cadre, il renforce son équipe et recrute un-e Conseiller-ère Pièces & Magasin, en lien direct avec le Responsable Magasin, pour assurer un service client de qualité et une gestion fluide des flux de pièces et de commandes. Votre rôle au quotidien Vous êtes un maillon essentiel entre les clients, l'atelier et les fournisseurs. Vos missions principales : - Accueillir, renseigner et conseiller les clients au comptoir ou par téléphone - Gérer les appels entrants et établir devis et commandes - Passer les commandes fournisseurs et suivre les approvisionnements - Délivrer les pièces nécessaires à l'atelier - Participer à la satisfaction et à la fidélisation client - Réaliser les opérations de réception, stockage et expédition des pièces -[...]

photo Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Vendeur / Vendeuse comptoir de matériels et équipements

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Courtisols, 51, Marne, Grand Est

Groupe régional en plein essor, spécialisé dans les solutions agricoles et viticoles innovantes. Proximité terrain, esprit d'équipe et excellence technique sont au cœur de notre engagement. Vous aimez le contact client, les environnements techniques et le travail bien organisé ? Notre client est une entreprise reconnue dans son secteur, qui s'appuie sur un magasin structuré et une équipe soudée pour accompagner ses clients au quotidien. Dans ce cadre, il renforce son équipe et recrute un-e Conseiller-ère Pièces & Magasin, en lien direct avec le Responsable Magasin, pour assurer un service client de qualité et une gestion fluide des flux de pièces et de commandes. Votre rôle au quotidien Vous êtes un maillon essentiel entre les clients, l'atelier et les fournisseurs. Vos missions principales : - Accueillir, renseigner et conseiller les clients au comptoir ou par téléphone - Gérer les appels entrants et établir devis et commandes - Passer les commandes fournisseurs et suivre les approvisionnements - Délivrer les pièces nécessaires à l'atelier - Participer à la satisfaction et à la fidélisation client - Réaliser les opérations de réception, stockage et expédition des pièces -[...]

photo VRP

VRP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Courtisols, 51, Marne, Grand Est

Groupe régional en plein essor, spécialisé dans les solutions agricoles et viticoles innovantes. Proximité terrain, esprit d'équipe et excellence technique sont au cœur de notre engagement. Vous aimez le terrain, le contact client et les environnements agricoles ? Notre client est un groupe indépendant en forte croissance, spécialisé dans l'accompagnement des professionnels de l'agriculture et de la viticulture avec des solutions techniques performantes. Implanté sur plusieurs sites dans le Grand Est, il combine expertise métier, proximité terrain et engagement humain. Son ambition : proposer un service durable et réactif, tout en offrant à ses équipes des métiers stimulants dans une structure à taille humaine. Dans ce cadre, plusieurs Commerciaux Itinérants sont recrutés pour développer l'activité matériels agricoles et viticoles. Votre rôle En lien direct avec le Directeur Commercial, vous développez l'activité sur votre secteur. Vos missions principales : - Gérer et développer un portefeuille clients existant - Mener des actions de prospection terrain et téléphonique - Réaliser des démonstrations de matériels - Conseiller les clients sur les prix, délais et aspects[...]

photo VRP

VRP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Sézanne, 51, Marne, Grand Est

Groupe régional en plein essor, spécialisé dans les solutions agricoles et viticoles innovantes. Proximité terrain, esprit d'équipe et excellence technique sont au cœur de notre engagement. Vous aimez le terrain, le contact client et les environnements agricoles ? Notre client est un groupe indépendant en forte croissance, spécialisé dans l'accompagnement des professionnels de l'agriculture et de la viticulture avec des solutions techniques performantes. Implanté sur plusieurs sites dans le Grand Est, il combine expertise métier, proximité terrain et engagement humain. Son ambition : proposer un service durable et réactif, tout en offrant à ses équipes des métiers stimulants dans une structure à taille humaine. Dans ce cadre, plusieurs Commerciaux Itinérants sont recrutés pour développer l'activité matériels agricoles et viticoles. Votre rôle En lien direct avec le Directeur Commercial, vous développez l'activité sur votre secteur. Vos missions principales : - Gérer et développer un portefeuille clients existant - Mener des actions de prospection terrain et téléphonique - Réaliser des démonstrations de matériels - Conseiller les clients sur les prix, délais et aspects[...]

photo VRP

VRP

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Prunay, 51, Marne, Grand Est

Groupe régional en plein essor, spécialisé dans les solutions agricoles et viticoles innovantes. Proximité terrain, esprit d'équipe et excellence technique sont au cœur de notre engagement. Vous aimez le terrain, le contact client et les environnements agricoles ? Notre client est un groupe indépendant en forte croissance, spécialisé dans l'accompagnement des professionnels de l'agriculture et de la viticulture avec des solutions techniques performantes. Implanté sur plusieurs sites dans le Grand Est, il combine expertise métier, proximité terrain et engagement humain. Son ambition : proposer un service durable et réactif, tout en offrant à ses équipes des métiers stimulants dans une structure à taille humaine. Dans ce cadre, plusieurs Commerciaux Itinérants sont recrutés pour développer l'activité matériels agricoles et viticoles. Votre rôle En lien direct avec le Directeur Commercial, vous développez l'activité sur votre secteur. Vos missions principales : - Gérer et développer un portefeuille clients existant - Mener des actions de prospection terrain et téléphonique - Réaliser des démonstrations de matériels - Conseiller les clients sur les prix, délais et aspects[...]

photo Infirmier / Infirmière de soins généraux

Infirmier / Infirmière de soins généraux

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Firmin, 51, Hautes-Alpes, Grand Est

*Poste à pourvoir dès que possible* L'association Drac Séveraisse recrute un infirmier (H/F) pour compléter son équipe au sein de l'UHR de la Séveraisse, située à Saint-Firmin en Valgaudemar, dans un environnement naturel p rivilégié. Notre Unité d'Hébergement Renforcée accueille seulement 16 résidents, favorisant une prise en charge individualisée, humaine et de qualité, au sein d'une équipe engagée et bienveillante. Vos principales missions: - Dispensation des soins infirmiers - Encadrement de l'équipe soignante - Lien avec les familles, les médecins ... - Mise en œuvre des actions déclinées du projet d'établissement, dont le projet de soins institutionnel. - Gestion sous contrôle IDEC des matériels nécessaires à la bonne prise en charge des résidents. - Evaluation des risques et de la qualité de la prise en charge des résidents. - Force de proposition dans l'évolution du bon fonctionnement dans la prise en charge des résidents Travail en collaboration avec les aides soignants et les ASH en journée de 11h40 sur une amplitude de 7h à 20h Travail 1 weekend sur 3

photo Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Agriculture - Sylviculture

Vincelles, 51, Marne, Grand Est

Au sein d'une entreprise à taille humaine avec une forte culture d'entreprise, vous réalisez votre alternance en accompagnant le lancement de la nouvelle marque ambitieuse de spiritueux. L'entreprise recherche une personne déterminée à laisser son empreinte dans l'histoire du développement de la marque ainsi qu'au développement de sa visibilité et de son identité. Vos missions En collaboration directe avec la direction, vous participerez au lancement de la marque Participation à l'élaboration de la stratégie digitale pour le lancement et N+1 Gestion et animation des réseaux sociaux Création de contenus (vidéo, teaser, réseaux sociaux, supports visuels) Déploiement de la stratégie de communication globale digitale Participation aux actions marketing et commerciales Être force de proposition dans la tendance actuelle Poste évolutif selon profil et implication. Ce poste est pour vous si vous aimez les challenges, etes déterminé à réussir objectif, des idées créatives.Une appétence pour la création de contenu vidéo et les réseaux sociaux est indispensable. Ce que nous offrons Une immersion complète dans un lancement de marque Une expérience responsabilisante Un environnement[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Memmie, 51, Marne, Grand Est

LE POSTE est évolutif : - Poste d'assistance éducatif petite enfance pour des remplacements ponctuels dès le 2 mars 2026 - Puis Poste d'auxiliaire de puériculture (AP) de préférence, ou assistance éducatif petite enfance à temps plein du lundi 1er juin au vendredi 31 Juillet 2026 à la crèche municipale - Rémunération sur traitement indiciaire auxiliaire de puériculture (cat B) ou agent social (cat C) VOS MISSIONS Placé(e) sous l'autorité de la Directrice de crèche et son adjoint, vous aurez pour missions : ***Prise en charge des enfants - Accompagner l'enfant dans les différents moments de la journée en faisant preuve de bienveillance - Assurer les soins quotidiens : d'hygiène (dont lavages de nez, administration des médicaments) et de confort, alimentation, sommeil, dans un souci de création de repères et cadre sécurisants - Favoriser l'éveil, l'épanouissement, la sécurité, l'autonomie et le bien-être des enfants en organisant leur journée et en proposant des activités adaptées aux besoins, au rythme, développement de chacun - Aménager l'espace et les univers ludiques en concertation avec l'équipe - Préparer, ranger, nettoyer et entretenir le matériel éducatif et[...]

photo Agent(e) d'exploitation transport routier de marchandises

Agent(e) d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi Transport

Caurel, 51, Marne, Grand Est

Notre entreprise familiale OC Logistique a été créée en 2015, société implantée sur tout le Grand Est de la France. OC Logistique dispose d'un parc de plus de 300 véhicules moteurs et 400 collaborateurs basés sur le quart Nord Est La logistique et le transport sont des secteurs complexes évoluant dans un environnement social, technologique, réglementaire et concurrentiel spécifique en constante évolution. C'est dans ce contexte que s'inscrit l'entreprise OC LOGISTIQUE. OC LOGISTIQUE a été créée en 2015, société actuellement implantée sur tout le Grand Est, OC Logistique dispose d'un parc de plus de 300 véhicules moteurs et 450 collaborateurs. Depuis sa création, le développement de OC LOGISTIQUE est fondé sur des valeurs fortes, de simplicité et de respect. Cette entreprise familiale, spécialisée dans le transport et la logistique, a développé ses activités dans le secteur du E-Commerce, mais pas seulement. OC LOGISTIQUE met à votre entière disposition toute son expertise au travers d'une équipe de collaborateurs passionnés dont le mot d'ordre est, et restera, la satisfaction de nos clients au quotidien. Aujourd'hui plus que jamais, OC Logistique s'attache à faire progresser[...]