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Chef de chantier travaux publics

Emploi Construction - BTP - TP

Rambervillers, 88, Vosges, Grand Est

Le Groupe LINGENHELD est une entreprise familiale qui compte 640 collaborateurs dans la région Grand Est et au Luxembourg. Il exerce son activité dans 4 pôles d'activité : les travaux publics, l'environnement, les travaux spéciaux et l'aménagement promotion immobilière. Nous sommes à la recherche d'un Chef de chantier TP/VRD expérimenté (H/F) pour accompagner nos équipes Travaux Publics. Base à SAINTE CROIX EN PLAINE (68)- COLMAR. Sous l'autorité hiérarchique du conducteur de travaux, vous assurez la réalisation des chantiers en définissant au quotidien les moyens humains, matériels, matériaux et financiers sur chantier. Vos missions : - Gestion de chantier : vous assurez la préparation et l'organisation de toutes les étapes de l'exécution du chantier jusqu'à la réception des travaux. Implantation, suivi et réalisation des chantiers. - Réalisation des rapports de chantier. - Suivi et respect du planning. - Maîtrise des objectifs et des délais. - Animation d'équipe. - Suivi qualitatif. - Respect et application des procédures et réglementation en matière de sécurité. Du lundi au vendredi : 40heures/semaine. Profil : Vous justifiez d'une expérience réussie dans le domaine[...]

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Responsable paie

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

Votre rôle : Piloter et animer le pôle social employeur de l'AGC Cerfrance Alsace Vosges établissant 24 000 paies par an en multi-conventions (artisans- commerçants- agricole.) Garantir la conformité des prestations sociales et paie, et accompagner les clients dans la gestion de leurs obligations sociales. Vos missions au quotidien Gestion opérationnelle : Superviser la production des bulletins de paie et des déclarations sociales, Réaliser les paies d'un portefeuille d'une trentaine d'entreprises (multi conventionnel), Garantir la conformité légale et réglementaire, Conseiller et accompagner les besoins RH de nos clients en lien avec nos juristes, Gérer les dossiers complexes et apporter un support technique. Management : Encadrer, former et accompagner les collaborateurs du pôle social ( à ce jour : 6 gestionnaires de paies et 1 juriste en droit social), Animer et coordonner de l'équipe pôle social employeur, Planifier et organiser l'activité du service. Reporting : Suivre les indicateurs de performance et d'activité du service, Remonter les informations stratégiques à la direction, Participation aux instances de Direction. Veille et amélioration continue : Assurer[...]

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