informations générales
En tant que Talent Recruiter au sein de Page Executive, vos missions sont :
- La réalisation des briefs de poste pour découvrir les besoins précis des clients, tant sur les aspects RH que métiers,
- La définition des territoires de chasse et ciblage des entreprises,
- La rédaction et la publication des offres,
- Le tri de CV, le sourcing et la recherche de candidats à partir de notre base de données, des CVthèques (jobboards) et des réseaux sociaux,
- L'approche directe des candidats notamment avec la préqualification téléphonique,
- La participation à des entretiens,
- La retranscription des entretiens et l'envoi de dossiers aux clients,
- Le suivi des candidatures, la mise à jour des tableaux de reporting et des systèmes d'information internes et de nos clients,
- Le suivi de la qualité de service.
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaire- La réalisation des briefs de poste pour découvrir les besoins précis des clients, tant sur les aspects RH que métiers,
- La définition des territoires de chasse et ciblage des entreprises,
- La rédaction et la publication des offres,
- Le tri de CV, le sourcing et la recherche de candidats à partir de notre base de données, des CVthèques (jobboards) et des réseaux sociaux,
- L'approche directe des candidats notamment avec la préqualification téléphonique,
- La participation à des entretiens,
- La retranscription des entretiens et l'envoi de dossiers aux clients,
- Le suivi des candidatures, la mise à jour des tableaux de reporting et des systèmes d'information internes et de nos clients,
- Le suivi de la qualité de service.
