Assistant rh h/f

Au sein de la Holding du Groupe, vous prendrez en charge sous la supervision du Responsable Financier, la gestion du personnel de 6 entités du Groupe dont une entité en Grande Bretagne. Les missions se décomposent de la manière suivante :

Gestion du personnel et des sous-traitants :

• Affiliation et radiation de la mutuelle d'entreprise,
• Gestion des contrats de travail,
• Mise à jour des tableaux de bord,
• Conseil et support des logiciels liés à l'administration du personnel,
• Suivi des absences et des temps,
• Contrôle des notes de frais,
• Organisation des déplacements.



Établissement des paies :

• Gestion de la paie en collaboration en lien avec le cabinet de paie (environ 150 collaborateurs) : Collecte et traitement des éléments variables,
• Contrôle des bulletins de paie,
• Commande des titres restaurant.



Juridique RH :

• Support et mise en place des procédures juridiques (rupture conventionnelle, licenciement...),
• Interlocuteur des organismes sociaux et des organismes externes,
• Gestion des alertes RH : entretien annuel, fin de période d'essai, congé parental, arrêts de travail, mi-temps thérapeutique, titres de séjour.



Formation :

• Animation du plan de formation.