informations générales
Grenoble
- Identification des clients et compréhension de leurs besoins, négociation du contrat commercial,
- Définition du poste à pourvoir, du profil recherché et des outils de communication,
- Rédaction, diffusion de nos annonces et sourcing de candidatures,
- Sélection, qualification des candidats, conduite des entretiens et évaluation de leurs compétences,
- Présentation des candidats à nos clients, conseil durant la phase de recrutement,
- Gestion et suivi des candidatures tout au long du processus de recrutement.