informations générales
Chaumont
Mission :
Au sein d'une équipe 6 personnes, sous la responsabilité du Directeur, il ou elle aura pour missions principales :
1/ gestion technique et administrative du programme d'éradication de la BVD au niveau du département et il ou elle devra accompagner les éleveurs sur le terrain.
2/gestion technique et administrative de la paratuberculose dans le cadre des plans et en accompagnant les éleveurs.,
3/mettre en place techniquement et administrativement des formations auprès des éleveurs sur le terrain avec nos partenaires.
4/ Appui à la mise en œuvre des autres actions sanitaires dans le département et en régions GE.
Compétences requises :
Capacités relationnelles, rigueur, autonomie, organisation, Sens de l'initiative et du service, et aptitude au travail en équipe et outils informatiques. Facilité à la communication orale et écrite.
Profil :
BAC+2 minimum. 1ère expérience de 3 ans souhaitée. Bonnes connaissances des problématiques liées à l'élevage. Une expérience en santé animale serait un plus.
Conditions d'embauche :
CDI, (35 heures semaines) et permis B
Entrée Immédiate, poste basé à Chaumont
Rémunération selon expérience et compétence
Merci d'envoyer votre candidature à l'attention de Mr le Directeur
Accompagnée d'une lettre de motivation et CV au gds52@gds52.fr :
GDS 52 - 26, avenue du 109ème RI - 52 011 CHAUMONT CEDEX
Prise de poste rpévue en juin 2024
En savoir plus sur cette annonce sur le site de notre partenaireAu sein d'une équipe 6 personnes, sous la responsabilité du Directeur, il ou elle aura pour missions principales :
1/ gestion technique et administrative du programme d'éradication de la BVD au niveau du département et il ou elle devra accompagner les éleveurs sur le terrain.
2/gestion technique et administrative de la paratuberculose dans le cadre des plans et en accompagnant les éleveurs.,
3/mettre en place techniquement et administrativement des formations auprès des éleveurs sur le terrain avec nos partenaires.
4/ Appui à la mise en œuvre des autres actions sanitaires dans le département et en régions GE.
Compétences requises :
Capacités relationnelles, rigueur, autonomie, organisation, Sens de l'initiative et du service, et aptitude au travail en équipe et outils informatiques. Facilité à la communication orale et écrite.
Profil :
BAC+2 minimum. 1ère expérience de 3 ans souhaitée. Bonnes connaissances des problématiques liées à l'élevage. Une expérience en santé animale serait un plus.
Conditions d'embauche :
CDI, (35 heures semaines) et permis B
Entrée Immédiate, poste basé à Chaumont
Rémunération selon expérience et compétence
Merci d'envoyer votre candidature à l'attention de Mr le Directeur
Accompagnée d'une lettre de motivation et CV au gds52@gds52.fr :
GDS 52 - 26, avenue du 109ème RI - 52 011 CHAUMONT CEDEX
Prise de poste rpévue en juin 2024
