informations générales
Saint-Jean-Lagineste
CDD
Vos missions :
- Mettre en œuvre les technicités possédées en vue d'assurer l'entretien technique, la réparation du centre de tri, de l'outillage, des machines et des engins ;
- Exécuter la maintenance préventive et curative tel que le prévoit le plan de maintenance et informer en cas d'anomalie. Suggérer dans ce cas, toute mesure de prévention ;
- Respecter les procédures de maintenance ;
- Assurer la remontée des informations en rendant compte des anomalies constatées ;
- Assurer des prestations conformes en qualité. Tout ceci dans le respect des règles d'exploitation et des règles de sécurité ;
- Intervenir ponctuellement sur différents postes au centre de tri ;
- Optimiser les temps d'arrêt de l'usine (limiter les bourrages).
Rémunération :
Entre 2120 € et 2200 brut mensuel selon profil + 13ème mois en décembre (sous certaines conditions lors de la 1ère année) + Prime d'intéressement en mai + Indemnité de salissure mensuelle.
Avantages :
Mutuelle d'entreprise avantageuse ;
Œuvres sociales du CSE (chèques vacances ; réductions chez les commerçants locaux.) ;
Parentalité : 2 jours enfants malades, horaires aménagés à l'occasion de certaines rentrées scolaires
Formation : prise de poste en doublon.
Horaires : 35 heures hebdomadaires (8 h 30 - 13 h 00 / 14 h 00 - 16 h 30)
Spécificité du poste : Travail le samedi avec un jour de repos dans la semaine
Lieu de Travail : Saint Jean Lagineste (46) avec déplacements possibles sur le département lors de remplacements au niveau de l'exploitation des centres de tri.
Profil :
- Formation de niveau Bac pro ou BTS en maintenance industrielle
- Vous savez analyser et diagnostiquer un problème technique rapidement ;
- Vous faites preuve de rigueur, d'autonomie, d'organisation (5S) et d'esprit d'équipe ;
- Vous êtes un bon communiquant et savez faire remonter les informations avec respect et bienveillance ;
- Vous connaissez les règles de sécurité en milieu industriel ;
- Sapeurs-pompiers bienvenus.
Date d'embauche : Poste à pourvoir immédiatement
Vous voulez en savoir plus ? Contactez le service RH au 05 65 21 59 13
Candidatures : Adresser CV + lettre de motivation
- par email à l'adresse suivante : recrutement@syded-lot.fr
- ou par courrier à l'attention de : Monsieur le Président, SYDED du Lot,
504 route des Matalines, 46150 CATUS