informations générales
Bergerac
CDI
Missions et responsabilités :
Sous l'autorité du Responsable Maintenance, le Technicien de Maintenance Industrielle (H/F) aura pour missions principales :
- Réaliser la maintenance et les petites améliorations des installations industrielles du site selon son cycle en quart lié à nos ateliers de production ;
- Réaliser l'entretien courant et préventif des installations ;
- Diagnostiquer les pannes en vue des dépannages ou des réparations dans son domaine de compétence ;
- Garantir la sécurité liée à ses interventions.
Rôles et responsabilités :
QHSE, Lean/5S :
- Assurer et garantir le respect des instructions, règles, procédures, . dans les domaines QHSE, Lean/5S ;
- Garantir la remontée de toutes les anomalies (règlementation, sécurité...) en utilisant les « Acacia » (défini par les instructions) ;
- Participer aux réunions journalières de maintenance ;
- Participer aux analyses des déviations (suivant criticité réelle ou potentielle définies) ;
- Développer et/ou réaliser les actions correctives ou préventives ;
- Participer au déploiement du 5S.
Métier /Technique :
Assurer une disponibilité maximale des installations et équipements, en :
- réalisant des interventions ;
- respectant les procédures existantes en matière de sécurité : permis de feu, plan de prévention ;
- diagnostiquant les pannes et interventions correctives ;
- vérification et essais de fonctionnement ;
- renseigner des documents (compte-rendu...) ;
- support à la réalisation des gammes d'intervention.
Participer à la mise en place de la maintenance autonome dans les différents ateliers.
Profil :
- Formation : BTS / DUT maintenance industrielle avec option automatisme et/ou robotique souhaitée ou DUT Génie électrique et informatique industrielle ;
- Spécialité(s) possible(s) : Électrotechnique / Automatisme / Robotique ;
- Expérience : débutant accepté ;
- La maîtrise de SAP est un atout ;
- Habilitations : électrique, pyrotechnique.
Conditions d'intégration :
- Salaire entre 2300 et 2700 euros brut mensuel sur 13 mois ;
- Diverses primes (nuit, nuisance, habillage/déshabillage) ;
- Primes de participation et d'intéressement ;
- Statut d'agent de maîtrise ;
- Horaires : 5X8, cycle continu, (2 matins, 2 après-midis, 2 nuits, 4 jours de repos) ;
- Mutuelle, panier repas de jour ou de nuit, CSE (participation possible aux frais de vacances, etc.), parking voiture.