informations générales
Brillon-en-Barrois
Missions :
Sous la responsabilité du Responsable de la sécurité et des systèmes d'information :
- Gestion du parc informatique, du parc téléphonie fixe et mobile, du parc d'impression et des équipements actifs du réseau (switches, serveurs, .) en collaboration avec le Responsable
- Installation et déploiement de stations de travail
- Conseil, assistance aux utilisateurs (mot de passe oublié, PC, écran, paramétrage d'écran) et animation d'une démarche de sensibilisation et de formation aux utilisateurs
- Mise à jour des documentations techniques
- Participation à la sécurité informatique
- Gestion des habilitations
- Contribution à l'organisation logistique des locaux de l'organisme
Compétences
- Connaissances relatives aux infrastructures matériels et logiciels
- Maîtrise des environnements Windows, suite ms office, outils collaboratifs Office 365 (Teams, One Drive, Sharepoint)
- Maitrise de la téléphonie IP et mobile (Cisco), technologie VPN et de l'environnement Active Directory
- Polyvalence, capacité d'adaptation et d'autonomie
- Sens du travail en équipe et sens du service
- Rigueur, organisation et esprit de synthèse
- Notions RGPD
Formation
Diplôme informatique, formation bac à bac + 2
Une expérience de 2-3 ans sur une fonction similaire serait un plus
Permis B obligatoire car des déplacements sur le site de Verdun sont à prévoir.
Informations supplémentaires
Grille de rémunération conventionnelle (14 mois de salaire), tickets restaurants, participation employeur transport en commun à hauteur de 50%, mutuelle d'entreprise, prime de crèche, prime d'intéressement, avantages CSE, télétravail possible sur accord de l'encadrement
Les modalités de sélection prévoient les étapes suivantes :
- Tri sur CV et Lettre de motivation
- Entretien de recrutement devant un jury interne courant septembre 2026 avec mise en situation professionnelle
- Prise de poste début octobre 2026
CV +LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE.
Toute candidature sans lettre de motivation sera refusée
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- Gestion du parc informatique, du parc téléphonie fixe et mobile, du parc d'impression et des équipements actifs du réseau (switches, serveurs, .) en collaboration avec le Responsable
- Installation et déploiement de stations de travail
- Conseil, assistance aux utilisateurs (mot de passe oublié, PC, écran, paramétrage d'écran) et animation d'une démarche de sensibilisation et de formation aux utilisateurs
- Mise à jour des documentations techniques
- Participation à la sécurité informatique
- Gestion des habilitations
- Contribution à l'organisation logistique des locaux de l'organisme
Compétences
- Connaissances relatives aux infrastructures matériels et logiciels
- Maîtrise des environnements Windows, suite ms office, outils collaboratifs Office 365 (Teams, One Drive, Sharepoint)
- Maitrise de la téléphonie IP et mobile (Cisco), technologie VPN et de l'environnement Active Directory
- Polyvalence, capacité d'adaptation et d'autonomie
- Sens du travail en équipe et sens du service
- Rigueur, organisation et esprit de synthèse
- Notions RGPD
Formation
Diplôme informatique, formation bac à bac + 2
Une expérience de 2-3 ans sur une fonction similaire serait un plus
Permis B obligatoire car des déplacements sur le site de Verdun sont à prévoir.
Informations supplémentaires
Grille de rémunération conventionnelle (14 mois de salaire), tickets restaurants, participation employeur transport en commun à hauteur de 50%, mutuelle d'entreprise, prime de crèche, prime d'intéressement, avantages CSE, télétravail possible sur accord de l'encadrement
Les modalités de sélection prévoient les étapes suivantes :
- Tri sur CV et Lettre de motivation
- Entretien de recrutement devant un jury interne courant septembre 2026 avec mise en situation professionnelle
- Prise de poste début octobre 2026
CV +LETTRE DE MOTIVATION OBLIGATOIRE.
Toute candidature sans lettre de motivation sera refusée
