informations générales
Cahors
Missions principales :
- Assurer une veille « active » des personnes, en tenant compte des informations recueillies à sa prise de poste (relève avec l'équipe éducative), en respectant l'intimité de la personne et les consignes institutionnelles.
- Assurer la permanence téléphonique du 115 de 22h à 8h.
- Assurer la surveillance des locaux et des équipements et en garantir la sécurité
- Assurer une fonction de relais « jour-nuit » avec les équipes éducatives
- Garantir les conditions de repos des personnes accueillies dans le cadre de la mise à l'abri
- Veiller à l'hygiène des locaux et à l'entretien des parties communes
- Respecter les protocoles de mise en sécurité et les procédures d'alerte.
- Faire respecter les horaires d'entrées et de sortie et le règlement de fonctionnement.
Profil et compétences :
- Maîtrise de l'outil informatique
- Expérience avec les publics en précarité
- Qualités relationnelles et d'écoute avec tout public
- Sens de l'autonomie, capacité à faire preuve de rigueur, de calme et de sang-froid.
Particularité : horaires de travail de 22h à 8h.
35h hebdomadaires réparties sur un planning sur 2 semaines (incluant 1 WE sur 2)
Envoyer lettre de motivation + CV à Madame la directrice, 1091, avenue du Maquis 46000 CAHORS
chrs@ahis46.org
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- Assurer la permanence téléphonique du 115 de 22h à 8h.
- Assurer la surveillance des locaux et des équipements et en garantir la sécurité
- Assurer une fonction de relais « jour-nuit » avec les équipes éducatives
- Garantir les conditions de repos des personnes accueillies dans le cadre de la mise à l'abri
- Veiller à l'hygiène des locaux et à l'entretien des parties communes
- Respecter les protocoles de mise en sécurité et les procédures d'alerte.
- Faire respecter les horaires d'entrées et de sortie et le règlement de fonctionnement.
Profil et compétences :
- Maîtrise de l'outil informatique
- Expérience avec les publics en précarité
- Qualités relationnelles et d'écoute avec tout public
- Sens de l'autonomie, capacité à faire preuve de rigueur, de calme et de sang-froid.
Particularité : horaires de travail de 22h à 8h.
35h hebdomadaires réparties sur un planning sur 2 semaines (incluant 1 WE sur 2)
Envoyer lettre de motivation + CV à Madame la directrice, 1091, avenue du Maquis 46000 CAHORS
chrs@ahis46.org
